Действующий

Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников МКУ "Красноярский городской архив" (с изменениями на 11 сентября 2024 года)


АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КРАСНОЯРСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 31 октября 2013 года N 601


Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников МКУ "Красноярский городской архив"

(с изменениями на 11 сентября 2024 года)

(в ред. Постановлений администрации г. Красноярска от 22.04.2014 N 224, от 29.08.2014 N 535, от 30.09.2014 N 618, от 26.05.2015 N 342, от 30.06.2015 N 424, от 29.09.2015 N 610, от 15.01.2016 N 21, от 02.02.2016 N 64, от 29.02.2016 N 109, от 16.12.2016 N 761, от 20.12.2017 N 829, от 30.01.2018 N 49, от 15.03.2018 N 152, от 20.08.2018 N 529, от 15.11.2018 N 726, от 26.09.2019 N 678, от 14.05.2020 N 359, от 14.08.2020 N 618, от 30.09.2020 N 761, от 04.02.2021 N 80, от 08.04.2021 N 239, от 19.10.2021 N 814, от 25.02.2022 N 151, от 15.03.2022 N 218, от 17.05.2022 N 393, от 23.06.2022 N 552, от 16.06.2023 N 435, от 18.12.2023 N 1010, от 28.12.2023 N 1052, от 03.04.2024 N 292, от 11.09.2024 N 855, с изм., внесенными Апелляционным определением Красноярского краевого суда от 25.11.2015 N 33а-12975/2015)




В целях сохранения социальных гарантий работников муниципальных учреждений, в соответствии со ст. ст. 135, 143, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением администрации города от 19.01.2010 N 1 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Красноярска", руководствуясь ст. ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:


1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Красноярский городской архив" согласно приложению.


2. Руководителю муниципального казенного учреждения "Красноярский городской архив" провести мероприятия в соответствии с трудовым законодательством, связанные с изменением условий трудовых договоров.


3. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.10.2013.


До момента распространения на работников условий оплаты труда, установленных трудовым договором (дополнительным соглашением к трудовому договору) в соответствии с настоящим Постановлением, но не позднее чем до 31.12.2013, действуют размеры и условия оплаты труда, установленные до вступления в силу настоящего Постановления, а также предусматривается повышение (индексация) заработной платы с 01.10.2013 на 5,5%.


4. Настоящее Постановление опубликовать в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города.



Глава города
Э.Ш.АКБУЛАТОВ