ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 20 февраля 2007 года N 168


О порядке назначения на должность и освобождения от должности руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга

(с изменениями на 2 ноября 2023 года)

В соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 26.04.2006 N 223-35 "О государственных унитарных предприятиях Санкт-Петербурга, государственных учреждениях Санкт-Петербурга и иных коммерческих и некоммерческих организациях, учредителем (участником, акционером, членом) которых является Санкт-Петербург" Правительство Санкт-Петербурга

постановляет:

1. Установить, что назначение на должность и освобождение от должности руководителей государственных унитарных предприятий, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, за исключением администраций районов Санкт-Петербурга, а также применение к ним мер поощрения и дисциплинарного взыскания осуществляются по согласованию с вице-губернаторами Санкт-Петербурга, координирующими и контролирующими деятельность соответствующих исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга.

Установить, что назначение на должность и освобождение от должности руководителей государственных учреждений, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, за исключением администраций районов Санкт-Петербурга, осуществляется по согласованию с вице-губернаторами Санкт-Петербурга, координирующими и контролирующими деятельность соответствующих исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга.

Установить, что назначение на должность и освобождение от должности руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга (за исключением администраций районов Санкт-Петербурга), включенных в перечень, утвержденный постановлением Губернатора Санкт-Петербурга, применение к ним мер поощрения и дисциплинарного взыскания осуществляются также по согласованию с Губернатором Санкт-Петербурга.

(Абзац дополнительно включен с 30 октября 2012 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 24 октября 2012 года N 1129)     

(Пункт в редакции, введенной в действие с 11 апреля 2011 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 24 марта 2011 года N 374, - см. предыдущую редакцию).

2. Установить, что назначение на должность и освобождение от должности руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга, осуществляются по согласованию с Губернатором Санкт-Петербурга, вице-губернатором Санкт-Петербурга, отвечающим за решение вопросов проведения государственной политики в сфере развития государственного управления на территориях районов Санкт-Петербурга, руководителем Комитета территориального развития Санкт-Петербурга, руководителем исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга, координирующим деятельность администраций районов Санкт-Петербурга в соответствующей сфере, с учетом мнения вице-губернатора Санкт-Петербурга, координирующего и контролирующего деятельность указанного исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга.

Установить, что применение к руководителям государственных унитарных предприятий, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга, мер поощрения и дисциплинарного взыскания осуществляется по согласованию с руководителем Комитета территориального развития Санкт-Петербурга, руководителем исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга, координирующим деятельность администраций районов Санкт-Петербурга в соответствующей сфере, с учетом мнения вице-губернатора Санкт-Петербурга, координирующего и контролирующего деятельность указанного исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 7 ноября 2023 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 2 ноября 2023 года N 1154. - См. предыдущую редакцию)

2-1. Назначение на должность руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, может осуществляться по результатам конкурса.

(Пункт дополнительно включен с 1 января 2009 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 19 декабря 2008 года N 1612)

2-2. Назначение на должность руководителей государственных общеобразовательных учреждений, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, осуществляется по результатам конкурса.

Назначение на должность руководителей государственных образовательных учреждений, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, осуществляется с учетом результатов аттестации указанных лиц на соответствие должности "руководитель" в соответствии с нормативными правовыми актами Правительства Санкт-Петербурга.

(Абзац дополнительно включен с 29 августа 2018 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 28 августа 2018 года N 681)

Назначение на должность руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных Комитету по здравоохранению, Комитету по физической культуре и спорту, Комитету по культуре Санкт-Петербурга, осуществляется преимущественно из кадровых резервов, сформированных на конкурсной основе в порядке, определяемом Правительством Санкт-Петербурга.  

(Абзац дополнительно включен с 29 января 2018 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 23 января 2018 года N 35)

Назначение на должность руководителей государственных учреждений здравоохранения Санкт-Петербурга, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга, осуществляется преимущественно из кадровых резервов, сформированных на конкурсной основе в порядке, определяемом Правительством Санкт-Петербурга.

(Абзац дополнительно включен с 1 января 2019 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 30 июля 2018 года N 620)

(Пункт в редакции, введенной в действие с 5 сентября 2012 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 30 августа 2012 года N 902, - см. предыдущую редакцию)

2-3. Решение о проведении конкурса на замещение должности руководителя государственного унитарного предприятия и руководителя государственного учреждения, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, за исключением администраций районов Санкт-Петербурга, принимает руководитель исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга, уполномоченный назначать на должность руководителя государственного унитарного предприятия и руководителя государственного учреждения, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, заключать, изменять и прекращать в установленном порядке трудовые договоры с ними, по согласованию с вице-губернатором Санкт-Петербурга, координирующим и контролирующим деятельность соответствующего исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга.

(Пункт дополнительно включен с 1 января 2009 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 19 декабря 2008 года N 1612)

2-4. Решение о проведении конкурса на замещение должности руководителя государственного унитарного предприятия и руководителя государственного учреждения, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга, принимает глава администрации района Санкт-Петербурга, уполномоченный назначать на должность руководителя государственного унитарного предприятия и руководителя государственного учреждения, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга, заключать, изменять и прекращать в установленном порядке трудовые договоры с ними, по согласованию с руководителем исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга, координирующим деятельность администраций районов Санкт-Петербурга в соответствующей сфере, с учетом мнения вице-губернатора Санкт-Петербурга, координирующего и контролирующего деятельность соответствующего исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 25 мая 2017 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 19 мая 2017 года N 374, распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2017 года; в редакции, введенной в действие с 7 ноября 2023 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 2 ноября 2023 года N 1154. - См. предыдущую редакцию)

2-5. Информационное сообщение о проведении конкурса на замещение должности руководителя государственного унитарного предприятия и руководителя государственного учреждения, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, а также о результатах указанного конкурса публикуется в журнале "Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга" и размещается на сайте соответствующего исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.

(Пункт дополнительно включен с 1 января 2009 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 19 декабря 2008 года N 1612)

2-6. Утвердить Положение о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного унитарного предприятия и руководителя государственного учреждения, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга.

(Пункт дополнительно включен с 1 января 2009 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 19 декабря 2008 года N 1612)

2-7. Исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга при прекращении трудового договора с руководителем государственного унитарного предприятия и руководителем государственного учреждения, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, в соответствии с пунктом 2 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации при отсутствии виновных действий (бездействия) руководителя государственного унитарного предприятия или руководителя государственного учреждения, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, выплачивать компенсацию руководителю государственного унитарного предприятия или руководителю государственного учреждения, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт-Петербурга, в размере трехкратного среднего месячного заработка.

(Пункт дополнительно включен с 1 января 2009 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 19 декабря 2008 года N 1612)

3. Пункт утратил силу с 10 октября 2008 года - постановление Правительства Санкт-Петербурга от 26 августа 2008 года N 1078. - См. предыдущую редакцию.

4. Внести в Положение о Комитете по печати и взаимодействию со средствами массовой информации, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 02.12.2003 N 44 "О Комитете по печати и взаимодействию со средствами массовой информации" (далее - Положение 2), следующие изменения:

4.1. Пункты 3.7 и 4.7.16 Положения 2 после слова "Комитету," дополнить словами "по согласованию с вице-губернатором Санкт-Петербурга, координирующим и контролирующим деятельность Комитета,".

4.2. Дополнить Положение 2 пунктом 3.7-1 следующего содержания:

"3.7-1. Согласовывать назначение на должность и освобождение от должности руководителей государственных унитарных предприятий, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга, осуществляющих деятельность в сфере книгоиздания, полиграфии, распространения книжной и периодической печатной продукции, средств массовой информации, социальной рекламы, с учетом мнения вице-губернатора Санкт-Петербурга, координирующего и контролирующего деятельность Комитета".

4.3. Дополнить Положение 2 пунктом 4.7.16-1 следующего содержания:

"4.7.16-1. Согласовывает назначение на должность и освобождение от должности руководителей государственных унитарных предприятий, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга, осуществляющих деятельность в сфере книгоиздания, полиграфии, распространения книжной и периодической печатной продукции, средств массовой информации, социальной рекламы, с учетом мнения вице-губернатора Санкт-Петербурга, координирующего и контролирующего деятельность Комитета".

5. Пункт утратил силу с 1 апреля 2008 года - постановление Правительства Санкт-Петербурга от 23 января 2008 года N 46. - См. предыдущую редакцию.

6. Пункт утратил силу с 25 декабря 2008 года - постановление Правительства Санкт-Петербурга от 25 ноября 2008 года N 1457. - См. предыдущую редакцию.

7. Пункт утратил силу с 28 января 2008 года - постановление Правительства Санкт-Петербурга от 25 декабря 2007 года N 1673. - См. предыдущую редакцию.

8. Внести в Положение о Комитете по инвестициям и стратегическим проектам, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 16.12.2003 N 89 "О Комитете по инвестициям и стратегическим проектам" (далее - Положение 6), следующие изменения:

8.1. Пункт 3.13 Положения 6 изложить в следующей редакции:

"3.13. Назначать на должность и освобождать от должности руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных Комитету, по согласованию с вице-губернатором Санкт-Петербурга, координирующим и контролирующим деятельность Комитета, применять к указанным руководителям меры поощрения и взыскания".

8.2. Дополнить Положение 6 пунктом 3.13-1 следующего содержания:

"3.13-1. Согласовывать назначение на должность и освобождение от должности руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга, осуществляющих деятельность в сфере развития туризма, гостиничной инфраструктуры Санкт-Петербурга, а также инвестиций и гостиничного хозяйства Санкт-Петербурга, с учетом мнения вице-губернатора Санкт-Петербурга, координирующего и контролирующего деятельность Комитета".

8.3. Пункт 4.8.16 Положения 6 после слова "Комитету," дополнить словами "по согласованию с вице-губернатором Санкт-Петербурга, координирующим и контролирующим деятельность Комитета,".

8.4. Дополнить Положение 6 пунктом 4.8.16-1 следующего содержания:

"4.8.16-1. Согласовывает назначение на должность и освобождение от должности руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга, осуществляющих деятельность в сфере развития туризма, гостиничной инфраструктуры Санкт-Петербурга и гостиничного хозяйства Санкт-Петербурга, а также инвестиций с учетом мнения вице-губернатора Санкт-Петербурга, координирующего и контролирующего деятельность Комитета".

9. Внести в Положение о Жилищном комитете, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 30.12.2003 N 175 "О Жилищном комитете" (далее - Положение 7), следующие изменения:

9.1. Пункт 3.1.11 Положения 7 изложить в следующей редакции:

"3.1.11. Назначать на должность и освобождать от должности руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных Комитету, по согласованию с вице-губернатором Санкт-Петербурга, координирующим и контролирующим деятельность Комитета, согласовывать назначение на должность директоров районных жилищных агентств, руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга в соответствующей сфере, с учетом мнения вице-губернатора Санкт-Петербурга, координирующего и контролирующего деятельность Комитета, контролировать деятельность подведомственных организаций".

9.2. Пункт 4.7.16 Положения 7 после слова "Комитету," дополнить словами "по согласованию с вице-губернатором Санкт-Петербурга, координирующим и контролирующим деятельность Комитета,".

9.3. Дополнить Положение 7 пунктом 4.7.16-1 следующего содержания:

"4.7.16-1. Согласовывает назначение на должность и освобождение от должности директоров районных жилищных агентств, руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга в соответствующей сфере, с учетом мнения вице-губернатора Санкт-Петербурга, координирующего и контролирующего деятельность Комитета".

10. Внести в Положение о Комитете по внешним связям Санкт-Петербурга, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 13.01.2004 N 5 "О Комитете по внешним связям Санкт-Петербурга" (далее - Положение 8), следующие изменения:

10.1. Дополнить Положение 8 пунктом 3.37-1 следующего содержания:

"3.37-1. Осуществлять назначение на должность и освобождение от должности руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных Комитету, по согласованию с вице-губернатором Санкт-Петербурга, координирующим и контролирующим деятельность Комитета".

10.2. Пункт 4.7.15 Положения 8 после слова "Комитету," дополнить словами "по согласованию с вице-губернатором Санкт-Петербурга, координирующим и контролирующим деятельность Комитета,".

11. Внести в Положение о Комитете по науке и высшей школе, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 10.02.2004 N 176 "О Комитете по науке и высшей школе" (далее - Положение 9), следующие изменения:

11.1. Пункт 4.7.16 Положения 9 после слова "Комитету," дополнить словами "по согласованию с вице-губернатором Санкт-Петербурга, координирующим и контролирующим деятельность Комитета,".

11.2. Дополнить Положение 9 пунктом 4.7.16-1 следующего содержания:

"4.7.16-1. Согласовывает назначение на должность и освобождение от должности руководителей государственных унитарных предприятий и государственных учреждений, подведомственных администрациям районов Санкт-Петербурга в соответствующей сфере, с учетом мнения вице-губернатора Санкт-Петербурга, координирующего и контролирующего деятельность Комитета".

12. Пункт утратил силу с 1 января 2013 года - постановление Правительства Санкт-Петербурга от 27 сентября 2012 года N 1041. - См. предыдущую редакцию.

13. Пункт утратил силу с 4 июня 2010 года - постановление Правительства Санкт-Петербурга от 27 апреля 2010 года N 450. - См. предыдущую редакцию.

14. Внести в Положение о Комитете по благоустройству и дорожному хозяйству, утвержденное постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 24.02.2004 N 222 "О Комитете по благоустройству и дорожному хозяйству" (далее - Положение 12), следующие изменения: