АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТЮМЕНИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 23 ноября 2020 года N 246-рк
Об утверждении муниципальной программы "Реализация молодежной политики в городе Тюмени "Молодежь Тюмени" на 2021 - 2026 годы" и о признании утратившими силу некоторых распоряжений Администрации города Тюмени
(с изменениями на 9 апреля 2024 года)
(в ред. распоряжений Администрации города Тюмени от 29.03.2021 N 65-рк, от 15.06.2021 N 117-рк, от 15.11.2021 N 196-рк, от 27.12.2021 N 233-рк, от 28.03.2022 N 73-рк, от 14.11.2022 N 164-рк, от 27.03.2023 N 65-рк, от 17.11.2023 N 175-рк, от 09.04.2024 N 71-рк)
В соответствии с постановлением Администрации города Тюмени от 14.06.2011 N 39-пк "Об утверждении Порядка принятия решения о разработке муниципальных программ города Тюмени, их формирования и реализации, проведения оценки эффективности реализации муниципальных программ города Тюмени и о внесении изменений в постановление Администрации города Тюмени от 29.05.2008 N 64-пк", руководствуясь статьей 58 Устава города Тюмени:
1. Утвердить муниципальную программу "Реализация молодежной политики в городе Тюмени "Молодежь Тюмени" на 2021 - 2026 годы" (сокращенное наименование: "Молодежь Тюмени") согласно приложению к настоящему распоряжению.
2. Признать утратившими силу с 01.01.2021:
Глава города Тюмени
Р.Н.КУХАРУК
Приложение
к распоряжению
от 23.11.2020 N 246-рк
МУНИЦИПАЛЬНАЯ ПРОГРАММА "РЕАЛИЗАЦИЯ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ В ГОРОДЕ ТЮМЕНИ "МОЛОДЕЖЬ ТЮМЕНИ" НА 2021 - 2026 ГОДЫ"
(в ред. распоряжений Администрации города Тюмени от 29.03.2021 N 65-рк, от 15.06.2021 N 117-рк, от 15.11.2021 N 196-рк, от 27.12.2021 N 233-рк, от 28.03.2022 N 73-рк, от 14.11.2022 N 164-рк, от 27.03.2023 N 65-рк, от 17.11.2023 N 175-рк, от 09.04.2024 N 71-рк)
1. Правовое обоснование формирования муниципальной программы
(в ред. распоряжения Администрации города Тюмени от 17.11.2023 N 175-рк)
Муниципальная программа "Реализация молодежной политики в городе Тюмени "Молодежь Тюмени" на 2021 - 2026 годы" (далее - Программа) разработана в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Тюменской области, муниципальными правовыми актами города Тюмени, в том числе:
Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации";
Федеральным законом от 30.12.2020 N 489-ФЗ "О молодежной политике в Российской Федерации";
Законом Тюменской области от 06.02.1997 N 72 "О молодежной политике в Тюменской области";
2. Характеристика проблем, на решение которых направлена Программа
По состоянию на январь 2021 года на территории города Тюмени проживает более 360 тысяч человек в возрасте от 5 до 35 лет. Согласно прогнозам количество молодых жителей в указанной возрастной категории в ближайшие годы будет увеличиваться. Так, например, в 2026 году по прогнозу в городе Тюмени будет проживать более 368 тысяч человек в возрасте от 5 до 35 лет. При этом, на фоне общего роста количества молодых людей, проживающих на территории города Тюмени, к 2026 году планируется снижение численности населения в возрасте 14 - 35 лет, которое максимально активно вовлечено в экономику. Так, по состоянию на январь 2021 года в городе Тюмени проживает более 259 тысяч человек указанной возрастной группы, а по прогнозу, в 2026 году их количество составит более 250 тысяч человек.
(в ред. распоряжения Администрации города Тюмени от 15.06.2021 N 117-рк)
На фоне увеличения численности молодого населения в городе Тюмени отмечен ряд социально-экономических трендов, в том числе присущих развитию молодежной политики на федеральном, региональном и муниципальном уровне:
Тренд на глобальную цифровизацию. Данный тренд формирует новые аспекты коммуникации между людьми, определяет новые формы и скорость предоставления услуг, а также определяет новые опасности и риски для детей и молодежи.
Тренд на востребованность "мягких навыков" (soft skills) при трудоустройстве, а также раннюю профориентацию и поддержку талантов. Данный тренд предполагает постоянное практико-ориентированное развитие востребованных компетенций, выстраивание собственной траектории развития при сопровождении опытных наставников.
Тренд на развитие молодежного предпринимательства и сектора некоммерческих организаций. Указанный тренд определяет запрос на формирование понятных и удобных механизмов сопровождения муниципалитетом деятельности молодых предпринимателей и некоммерческих организаций, работающих в сфере молодежной политики.
Тренд на развитие конкуренции и, как следствие, повышение качества и доступности предоставления услуг в сфере молодежной политики.
На фоне указанных трендов и прогнозных данных по численности молодого населения при реализации молодежной политики в городе Тюмени возникают следующие проблемы, на решение которых направлена муниципальная программа:
1. Недостаточный уровень использования современных управленческих, в том числе информационных, технологий в рамках управления развитием сферы молодежной политики города Тюмени.
