О реализации мер по повышению мобильности трудовых ресурсов (с изменениями на 19 сентября 2024 года)

N п/п

Наименование задачи, мероприятия

Срок реализации (годы)

Ответственный исполнитель, соисполнитель, участник

1

2

3

4

Задача 1. Создание информационных, правовых, организационных и социально-экономических условий, способствующих привлечению специалистов в край

(в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 31.10.2018 N 385-пр)

1.1.

Оказание информационного содействия потенциальным участникам Программы

1.1.1.

Информирование работодателей и населения по вопросам реализации Программы, в том числе через СМИ, информационно-телекоммуникационную сеть "Интернет"

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, отраслевые министерства и иные исполнительные органы края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр, от 31.10.2022 N 558-пр)

1.1.2.

Организация работы телефонной "горячей линии" по вопросам трудоустройства граждан из других субъектов Российской Федерации к работодателям края

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 31.10.2018 N 385-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.1.3.

Проведение разъяснительной работы с работодателями о возможности участия в Программе, в том числе посредством проведения семинаров, встреч

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, отраслевые министерства и иные исполнительные органы края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр, от 31.10.2022 N 558-пр)

1.1.4.

Размещение информации о работодателях края, о ходе реализации Программы на портале "Работа в России"

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 31.10.2018 N 385-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.2.

Организационно-методическое обеспечение реализации Программы

1.2.1.

Сбор информации о готовности работодателей принять участие в Программе

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, отраслевые министерства и иные исполнительные органы края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр, от 31.10.2022 N 558-пр)

1.2.1[1].

Проведение отбора работодателей для включения в Программу

2018 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, отраслевые министерства и иные исполнительные органы края

(пп. 1.2.1[1] введен постановлением Правительства Хабаровского края от 31.10.2018 N 385-пр; в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр, от 31.10.2022 N 558-пр)

1.2.2.

Проведение отбора работодателей, имеющих право на получение сертификата, предусматривающего финансовую поддержку

2015 - 2019

комитет по труду и занятости населения Правительства края, министерство экономического развития края, отраслевые министерства и иные исполнительные органы края

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 11.09.2019 N 365-пр, от 31.10.2022 N 558-пр)

1.2.3.

Формирование банка вакансий работодателей края

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 31.10.2018 N 385-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.2.4.

Размещение информации о заявленных работодателями края вакансиях на Интерактивном портале комитета по труду и занятости населения Правительства края и ее передача на портал "Работа в России"

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 31.10.2018 N 385-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.2.5.

Анализ количественного и качественного состава вакансий, заявленных работодателями края, для привлечения в край трудовых ресурсов

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 31.10.2018 N 385-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.2.6.

Сотрудничество с субъектами Российской Федерации путем взаимного обмена информацией в рамках соглашений между исполнительными органами, курирующими вопросы труда и занятости населения, в целях содействия гражданам, желающим сменить место жительства, в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр, от 31.10.2022 N 558-пр)

1.2.7.

Мониторинг объемов бюджетных ассигнований на оказание финансовой помощи работодателям края, для привлечения в край трудовых ресурсов

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 31.10.2018 N 385-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.2.8.

Мониторинг ситуации на рынке труда края

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.2.9.

Мониторинг трудоустройства работников, привлекаемых из других субъектов Российской Федерации

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.2.10.

Анализ данных мониторингов в целях подготовка прогнозных расчетов по дальнейшей реализации Программы

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.3.

Меры правового регулирования

1.3.1.

Заключение соглашений об информационном обмене между комитетом по труду и занятости населения Правительства края, Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области, Отделением Фонда социального страхования Российской Федерации по Хабаровскому краю

2015

комитет по труду и занятости населения Правительства края, Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области (по согласованию), Отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Хабаровскому краю (по согласованию)

(в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 15.09.2020 N 393-пр)

1.3.2.

Разработка и принятие нормативных правовых актов края, направленных на достижение цели и ожидаемых результатов Программы

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, министерство экономического развития края

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 31.10.2018 N 385-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.4.

Создание социально-экономических условий для переезда граждан

1.4.1.

Заключение с работником, привлеченным для трудоустройства из другого субъекта Российской Федерации в край, трудового договора на неопределенный срок или срочного трудового договора продолжительностью не менее двух лет

2015 - 2024

работодатели (по согласованию)

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 31.10.2018 N 385-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

1.4.2.

Обеспечение мер поддержки, включая компенсации и иные выплаты, предоставляемые работодателем работнику, привлеченному для трудоустройства из другого субъекта Российской Федерации в край

2015 - 2024

работодатели (по согласованию)

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

Задача 2. Содействие увеличению миграционного притока населения за счет повышения территориальной мобильности трудовых ресурсов, совершенствования системы поддержки привлечения в экономику края работников

(в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 31.10.2018 N 385-пр)

2.1.

Оказание содействия потенциальным участникам Программы в привлечении работников из других субъектов Российской Федерации

(в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 31.10.2018 N 385-пр)

2.1.1.

Проведение мониторинга резюме соискателей, размещенных на портале "Работа в России"

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 31.10.2018 N 385-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

2.1.2.

Оказание консультационной помощи по вопросам реализации Программы работодателям, привлекающим работников из других субъектов Российской Федерации

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

2.1.3.

Заключение соглашений с работодателями об участии в Программе

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

2.1.4.

Предоставление работодателям сертификатов на привлечение трудовых ресурсов

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

2.1.5.

Предоставление работодателям финансовой поддержки, предусмотренной сертификатом, на привлечение трудовых ресурсов

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 11.09.2019 N 365-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

2.2.

Осуществление контроля за соблюдением работодателями условий предоставления финансовой поддержки, предусмотренной сертификатом, на привлечение трудовых ресурсов

(в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 11.09.2019 N 365-пр)

2.2.1.

Взаимодействие с территориальными органами государственных внебюджетных фондов по вопросам соблюдения работодателями условий предоставления финансовой поддержки

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)

2.2.2.

Утратил силу. - Постановление Правительства Хабаровского края от 10.12.2018 N 452-пр

2.2.3.

Проведение проверок соблюдения работодателями условий предоставления финансовой поддержки

2015 - 2024

комитет по труду и занятости населения Правительства края, КГКУ ЦЗН

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.11.2017 N 453-пр, от 05.02.2019 N 27-пр, от 14.11.2019 N 470-пр, от 04.12.2020 N 523-пр, от 08.02.2022 N 45-пр)