Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»


САРАТОВСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА

РЕШЕНИЕ

от 29 апреля 2008 года N 27-287


О Положении о пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в муниципальном образовании "Город Саратов"

(наименование с учетом изменений, внесенных решением Саратовской городской Думы Саратовской области от 27.08.2021 N 92-768, см. предыдущую редакцию)
(с изменениями на 27 августа 2021 года)


_______________________________________________________________

     В тексте документа учтены изменения и дополнения, внесенные
решением Саратовской городской Думы от 18.02.2010 N 47-571,
решением Саратовской городской Думы от 30.09.2010 N 55-662,
решением Саратовской городской Думы от 10.02.2011 N 59-715,
решением Саратовской городской Думы от 19.07.2012 N 16-197,
решением Саратовской городской Думы от 19.03.2015 N 44-508,
решением Саратовской городской Думы от 18.11.2016 N 8-55,
решением Саратовской городской Думы от 27.09.2018 N 40-296,
решением Саратовской городской Думы Саратовской области от 24.09.2020 N 74-584,
решением Саратовской городской Думы Саратовской области от 27.08.2021 N 92-768.

_______________________________________________________________


В соответствии со статьей 23 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и пунктом 4 статьи 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации"

Саратовская городская Дума

РЕШИЛА:

1. Принять Положение о пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в муниципальном образовании "Город Саратов" (прилагается).

(пункт с учетом изменений, внесенных решением Саратовской городской Думы Саратовской области от 27.08.2021 N 92-768, см. предыдущую редакцию)


2. Отменить решения Саратовской городской Думы от 29.06.2000 N 46-481 "О Положении об установлении, выплате и перерасчете ежемесячной доплаты к трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы в городе Саратове", от 11.04.2002 N 20-175 "О внесении изменения в решение Саратовской городской Думы от 29.06.2000 N 46-481 "О Положении об установлении, выплате и перерасчете ежемесячной доплаты к трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы в городе Саратове", от 26.11.2002 N 28-247 "О внесении изменений в решение Саратовской городской Думы от 29.06.2000 N 46-481 "О Положении об установлении, выплате и перерасчете ежемесячной доплаты к трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы в городе Саратове", от 30.12.2003 N 41-400 "О внесении изменений и дополнений в решение Саратовской городской Думы от 29.06.2000 N 46-481 "О Положении об установлении, выплате и перерасчете ежемесячной доплаты к трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы в городе Саратове", от 07.12.2004 N 52-500 "О внесении изменения в решение Саратовской городской Думы от 29.06.2000 N 46-481 "О Положении об установлении, выплате и перерасчете ежемесячной доплаты к трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы в городе Саратове", от 10.11.2006 N 11-83 "О внесении изменений и дополнений в решение Саратовской городской Думы от 29.06.2000 N 46-481 "О Положении об установлении, выплате и перерасчете ежемесячной доплаты к трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы в городе Саратове".

3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по местному самоуправлению, вопросам социальной сферы, законности, защите прав населения.

Глава муниципального образования
 "Город Саратов"
О.В. Грищенко


Приложение
к решению Саратовской
городской Думы
от 29.04.2008 N 27-287

     
Положение о пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в муниципальном образовании "Город Саратов"

(приложение с учетом изменений, внесенных решением Саратовской городской Думы Саратовской области от 27.08.2021 N 92-768, см. предыдущую редакцию)

    1. Общие положения


1.1. Настоящее Положение определяет порядок установления, выплаты и перерасчета пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим на 16 декабря 1998 года и позднее в соответствии с Законом Саратовской области от 02.08.2007 N 157-ЗСО "О некоторых вопросах муниципальной службы в Саратовской области" должности, предусмотренные Реестром должностей муниципальной службы в Саратовской области (далее по тексту - Реестр), в органах местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования "Город Саратов".

1.2. Пенсия муниципальным служащим за выслугу лет на муниципальной службе (далее по тексту - пенсия за выслугу лет) - ежемесячная денежная выплата, право на получение которой определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными настоящим Положением. Пенсия за выслугу лет предоставляется гражданам Российской Федерации в целях компенсации им заработка (дохода), утраченного в связи с прекращением муниципальной службы в муниципальном образовании "Город Саратов" при достижении установленной Положением выслуги при выходе на страховую пенсию по старости (инвалидности).

1.3. Пенсия за выслугу лет устанавливается и выплачивается к страховой пенсии, назначенной в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее- Федеральный закон "О страховых пенсиях") либо досрочно оформленной с соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-I "О занятости населения в Российской Федерации".

1.4. Пенсия за выслугу лет устанавливается и выплачивается независимо от получения накопительной пенсии в соответствии с Федеральным законом от 23.12.2013 N 424-ФЗ "О накопительной пенсии".

1.5. Лицам, получающим одновременно страховую пенсию по старости (без учета фиксированной выплаты к страховой пенсии), установленную в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях", и пенсию за выслугу лет или пенсию по инвалидности, установленную в соответствии с Законом Российской Федерации от 12.02.1993 N 4468-I "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей", пенсия за выслугу лет, предусмотренная настоящим Положением, не устанавливается.

1.6. Пенсия за выслугу лет выплачивается пожизненно.

2. Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет


2.1. Право на пенсию за выслугу лет имеют лица, замещавшие должности муниципальной службы, при наличии стажа муниципальной (государственной гражданской) службы не менее стажа, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно Приложению N 4 к настоящему Положению и уволенные с муниципальной службы по следующим основаниям:

-ликвидация или реорганизация органа местного самоуправления, а также сокращение штата муниципальных служащих в органах местного самоуправления, структурных подразделениях органа местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии;

-истечение срока трудового договора (контракта);

-достижение установленного федеральным законом предельного возраста для замещения должности муниципальной службы;

-по инициативе работника (собственное желание);

-по соглашению сторон;

-отказ работника от перевода на другую работу, необходимого ему в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, либо отсутствие у работодателя соответствующей работы;

-признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;

-наличие заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинской организации.

Право на пенсию за выслугу лет имеют также лица:

- замещавшие должности муниципальной службы, при наличии стажа муниципальной (государственной гражданской) службы не менее 15 лет, в том числе имеющие стаж работы непосредственно в органах местного самоуправления не менее 10 лет, и уволенные с занимаемой должности в порядке перевода или в связи с переходом на выборную должность;

- уволенные с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным дефисами 2 - 8 абзаца первого настоящего пункта, и лица, предусмотренные дефисом 1 абзаца второго настоящего пункта, если они замещали должности муниципальной службы, в том числе суммарно по органам местного самоуправления, структурным подразделениям органов местного самоуправления, избирательной комиссии непосредственно перед увольнением с муниципальной службы;

- уволенные с муниципальной службы до истечения 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным дефисом 1 абзаца первого настоящего пункта.

2.2. Пенсия за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы не менее стажа, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно Приложению N 4 к настоящему Положению устанавливается в таком размере, чтобы сумма страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях", и пенсии за выслугу лет составляла 45 процентов среднемесячного денежного содержания по соответствующей должности, которую замещал муниципальный служащий на момент увольнения с муниципальной службы. Размер пенсии за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного денежного содержания муниципального служащего за каждый полный год стажа муниципальной службы сверх указанного стажа. При этом сумма страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях", и пенсии за выслугу лет не может превышать 75 процентов среднемесячного денежного содержания муниципального служащего.

2.3. Лицам, имеющим стаж, дающий право на установление пенсии за выслугу лет, и уволенным по одному из оснований, предусмотренных пунктом 2.1 настоящего Положения, пенсия за выслугу лет устанавливается только после назначения пенсии в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях" либо досрочно оформленной в соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-I "О занятости населения в Российской Федерации", в том числе к пенсии по инвалидности на срок назначения пенсии по инвалидности.

Назначение и выплата пенсии за выслугу лет производится лицам независимо от последней должности работника, занимаемой перед возникновением права на пенсию за выслугу лет.

Пенсия за выслугу лет назначается и выплачивается со дня обращения за назначением пенсии за выслугу лет, но не ранее дня, следующего за днем увольнения с муниципальной службы и не ранее дня назначения (досрочного оформления) пенсии в соответствии с федеральным законодательством.

Днем обращения за назначением пенсии за выслугу лет считается день приема заявления с документами, предусмотренными пунктом 2.11. настоящего Положения.

2.4. Стаж службы лица, замещавшего должность муниципальной службы, дающий право на пенсию за выслугу лет, включает в себя периоды государственной и муниципальной службы, а также иной деятельности и определяется в порядке, установленном действующим законодательством о муниципальной службе.

Периоды службы (работы), учитываемые при исчислении стажа муниципальной службы и дающие право на пенсию за выслугу лет, суммируются.

Периоды, ранее включенные гражданину для назначения надбавки за выслугу лет либо для исчисления стажа муниципальной службы, при установлении стажа, дающего право на назначение пенсии за выслугу лет, сохраняются.

2.5. В целях поощрения за многолетнюю добросовестную службу на основании муниципального правового акта представителя нанимателя (работодателя) или уполномоченного им лица, принятого на основании решения комиссии по установлению стажа муниципальной службы, утвержденной представителем нанимателя (работодателя) при назначении пенсии за выслугу лет лицу, которому назначена пенсия в соответствии с федеральным законодательством, допускается в порядке исключения включение в стаж муниципальной службы иных периодов замещения должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знания работы в которых необходимы муниципальным служащим для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией муниципального служащего. Периоды службы (работы) в указанных должностях, включенные (засчитываемые) в стаж муниципальной службы, в совокупности не должны превышать пять лет.

Заявление гражданина о включении в стаж муниципальной службы иных периодов трудовой деятельности подается заявителем на имя представителя нанимателя (работодателя). При положительном решении вопроса принимается муниципальный правовой акт представителя нанимателя (работодателя) или уполномоченного им лица о включении гражданину в стаж муниципальной службы иных периодов трудовой деятельности


2.6. Размер пенсии за выслугу лет исчисляется по выбору обратившегося за установлением такой выплаты исходя из его среднемесячного денежного содержания за последние 12 полных месяцев, предшествовавших дню увольнения с муниципальной службы, либо дню достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, предусмотренную Федеральным законом "О страховых пенсиях" (дававшего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"). Среднемесячное денежное содержание определяется путем деления суммы полученного за 12 месяцев денежного содержания на 12.

Если в расчетный период произошло повышение (увеличение) денежного содержания, в том числе должностного оклада по замещаемой должности, среднемесячное денежное содержание исчисляется путем деления общей суммы денежного содержания за время, прошедшее после повышения (увеличения), на число месяцев после повышения (увеличения).

Размер пенсии за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы в случаях, предусмотренных дефисом 3 абзаца второго пункта 2.1., исчисляется исходя из среднемесячного денежного содержания, определяемого путем деления общей суммы денежного содержания, полученного за фактически отработанные полные месяцы муниципальной службы, на число этих месяцев.

При исчислении среднемесячного денежного содержания из расчетного периода исключаются время нахождения муниципального служащего в очередном ежегодном оплачиваемом отпуске, а также период временной нетрудоспособности, как неполные месяцы работы. Указанные месяцы работы могут быть заменены на предшествующие месяцы работы муниципального служащего, но не ранее периода, когда произошло повышение (увеличение) денежного содержания, в том числе должностного оклада по замещаемой должности муниципального служащего.

2.7. Размер среднемесячного денежного содержания, исходя из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет, не должен превышать 2,8 должностного оклада по замещавшейся должности муниципальной службы на момент увольнения с муниципальной службы либо на день достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, предусмотренную Федеральным законом "О страховых пенсиях" (дававшего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

Если после увольнения с муниципальной службы либо достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, предусмотренную Федеральным законом "О страховых пенсиях" (дававшего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"), произошло повышение (увеличение) в установленном порядке должностных окладов, предельный размер среднемесячного денежного содержания исчисляется исходя из должностного оклада по должности муниципальной службы, с учетом указанного повышения (увеличения) должностного оклада.

2.8. В состав среднемесячного денежного содержания, учитываемого при определении размера пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы, включается:

-должностной оклад;

-оклад за классный чин муниципальной службы;

-ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

-ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

-ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

-ежемесячное денежное поощрение;

-премия за выполнение особо важных и сложных заданий.

2.9. Размер пенсии за выслугу лет не может быть ниже фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости, предусмотренной частью 1 статьи 16 Федерального закона "О страховых пенсиях".