ПРИКАЗ
от 28 июня 2018 года N 102-П
О премиальных выплатах руководителям краевых государственных
бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания
населения Хабаровского края по итогам работы за месяц, квартал, год
(с изменениями на 30 октября 2018 года)
__________________________
Утратил силу с 01 января 2020 года на основании
Приказа Министерства социальной защиты населения Хабаровского края
от 31 октября 2019 года N 236-П
__________________________
________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
Приказом Министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 30 октября 2018 года N 166-П
________________________________
Во исполнение Федерального закона от 05 декабря 2017 г. N 392-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам совершенствования проведения независимой оценки качества условий оказания услуг организациями в сфере культуры, охраны здоровья, образования, социального обслуживания и федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы", Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 г. N 2190-р, в целях совершенствования организации оплаты труда руководителей краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края (далее - учреждения), повышения их заинтересованности в эффективности и результативности профессиональной деятельности
приказываю:
1. Утвердить прилагаемые:
Положение о премиальных выплатах руководителям краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края по итогам работы за месяц, квартал, год;
Положение о Комиссии по оценке выполнения показателей эффективности деятельности руководителей краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края;
Перечень показателей эффективности деятельности руководителей краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края;
Форму ежемесячного отчета о выполнении показателей эффективности деятельности руководителя краевого государственного бюджетного (казенного) учреждения по итогам работы;
Форму квартального отчета о выполнении показателей эффективности деятельности руководителя краевого государственного бюджетного (казенного) учреждения по итогам работы;
Форму отчета о выполнении показателей эффективности деятельности руководителя краевого государственного бюджетного (казенного) учреждения по итогам работы за год.
2. Отделу по работе с кадрами управления правовой, кадровой и организационной работы министерства (Данилова А.И.) обеспечить информирование руководителей учреждений о предстоящих изменениях условий трудового договора и заключение с ними дополнительных соглашений об изменении условий трудового договора в части оплаты труда в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
3. Признать утратившими силу приказы министерства социальной защиты населения Хабаровского края:
- от 01 ноября 2013 г. N 248-П "Об утверждении показателей эффективности деятельности руководителей краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края";
- от 29 января 2014 г. N 13-П "О внесении изменений в приказ министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 01 ноября 2013 г. N 248-П "Об утверждении показателей эффективности деятельности руководителей краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края";
- от 19 марта 2014 г. N 66-П "О премиальных выплатах руководителям (исполняющим обязанности руководителей) краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края по итогам работы";
- от 11 июня 2014 г. N 141-П "О внесении изменений в форму отчета о выполнении показателей эффективности деятельности руководителя краевого государственного бюджетного (казенного) учреждения по итогам работы за месяц, утвержденную приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 19 марта 2014 г. N 66-П "О премиальных выплатах руководителям (исполняющим обязанности руководителей) краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края по итогам работы";
- от 10 декабря 2014 г. N 282-П "О внесении изменений в Перечень показателей эффективности деятельности руководителей краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края (новая редакция), утвержденный приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 01 ноября 2013 г. N 248-П "Об утверждении показателей эффективности деятельности руководителей краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края";
- от 10 декабря 2014 г. N 283-П "О внесении изменений в Положение о премиальных выплатах руководителям (исполняющим обязанности руководителей) краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения края по итогам работы, утвержденное приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 19 марта 2014 г. N 66-П "О премиальных выплатах руководителям (исполняющим обязанности руководителей) краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края по итогам работы";
- от 08 апреля 2016 г. N 66-П "О внесении изменений в Положение о премиальных выплатах руководителям (исполняющим обязанности руководителей) краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения края по итогам работы, утвержденное приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 19 марта 2014 г. N 66-П "О премиальных выплатах руководителям (исполняющим обязанности руководителей) краевых государственных бюджетных (казенных) учреждений социального обслуживания населения Хабаровского края по итогам работы".
4. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.