ГУБЕРНАТОР СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 1 июля 2005 года N 357


О конкурсной комиссии для проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Правительства Ставропольского края и на включение в кадровый резерв аппарата Правительства Ставропольского края для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края

(с изменениями на 19 августа 2024 года)

(в ред. постановлений Губернатора Ставропольского края от 18.05.2007 N 283, от 30.07.2007 N 490, от 04.02.2008 N 72, от 05.09.2008 N 733, от 01.12.2008 N 991, от 08.07.2009 N 408, от 17.08.2009 N 497, от 25.01.2010 N 21, от 09.03.2011 N 130, от 24.05.2011 N 343, от 12.01.2012 N 18, от 29.02.2012 N 118, от 15.03.2012 N 160, от 22.05.2012 N 322, от 24.07.2012 N 502, от 12.11.2012 N 770, от 22.04.2013 N 268, от 16.05.2013 N 341, от 26.12.2013 N 941, от 10.02.2014 N 44, от 27.08.2014 N 449, от 29.10.2014 N 574, от 11.12.2014 N 674, от 13.03.2015 N 125, от 09.12.2015 N 687, от 24.10.2016 N 560, от 05.12.2016 N 644, от 10.11.2017 N 591, от 03.05.2018 N 139, от 25.06.2018 N 207, от 06.07.2018 N 222, от 01.02.2019 N 28, от 30.07.2019 N 214, от 03.04.2020 N 129, от 22.07.2020 N 301, от 18.12.2020 N 547, от 10.02.2021 N 52, от 06.04.2021 N 154, от 19.08.2021 N 336, от 15.12.2021 N 552, от 06.09.2022 N 360, от 29.09.2022 N 402, от 09.01.2023 N 2, от 06.06.2023 N 274, от 24.07.2023 N 361, от 01.09.2023 N 444, от 19.08.2024 N 407)




В соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и указами Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", от 20 мая 2021 года N 301 "О подготовке кадров для федеральной государственной гражданской службы по договорам о целевом обучении" постановляю:


(преамбула в ред. постановления Губернатора Ставропольского края от 29.09.2022 N 402)


1. Образовать конкурсную комиссию для проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Правительства Ставропольского края и на включение в кадровый резерв аппарата Правительства Ставропольского края для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края и утвердить ее в прилагаемом составе.


(п. 1 в ред. постановления Губернатора Ставропольского края от 27.08.2014 N 449)


2. Утвердить прилагаемое Положение о конкурсной комиссии для проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Правительства Ставропольского края и на включение в кадровый резерв аппарата Правительства Ставропольского края для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края.


(п. 2 в ред. постановления Губернатора Ставропольского края от 27.08.2014 N 449)


3. Утвердить прилагаемую Методику проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Правительства Ставропольского края и на включение в кадровый резерв аппарата Правительства Ставропольского края для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края.


(п. 3 в ред. постановления Губернатора Ставропольского края от 27.08.2014 N 449)


4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Ставропольского края, руководителя аппарата Правительства Ставропольского края Шаповалова В.А.


5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.



Губернатор
Ставропольского края
А.Л.ЧЕРНОГОРОВ



Утвержден
постановлением
Губернатора Ставропольского края
от 1 июля 2005 г. N 357



СОСТАВ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСОВ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ В АППАРАТЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ И НА ВКЛЮЧЕНИЕ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ АППАРАТА ПРАВИТЕЛЬСТВА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

(в ред. постановлений Губернатора Ставропольского края от 24.07.2012 N 502, от 12.11.2012 N 770, от 16.05.2013 N 341, от 26.12.2013 N 941, от 27.08.2014 N 449, от 29.10.2014 N 574, от 13.03.2015 N 125, от 09.12.2015 N 687, от 05.12.2016 N 644, от 03.05.2018 N 139, от 25.06.2018 N 207, от 01.02.2019 N 28, от 30.07.2019 N 214, от 03.04.2020 N 129, от 22.07.2020 N 301, от 18.12.2020 N 547, от 10.02.2021 N 52, от 19.08.2021 N 336, от 15.12.2021 N 552, от 06.09.2022 N 360, от 09.01.2023 N 2, от 06.06.2023 N 274, от 19.08.2024 N 407)

МАКОВСКАЯ

Любовь Александровна

исполняющая обязанности заместителя председателя Правительства Ставропольского края, руководителя аппарата Правительства Ставропольского края заместитель руководителя аппарата Правительства Ставропольского края, председатель конкурсной комиссии

ЗРИТНЕВ

Владимир Витальевич

заместитель руководителя аппарата Правительства Ставропольского края, заместитель председателя конкурсной комиссии

ЛУНИНА

Виктория Валерьевна

главный консультант отдела управления персоналом управления кадров, государственной, муниципальной службы и наград аппарата Правительства Ставропольского края, секретарь конкурсной комиссии

Члены конкурсной комиссии:

БОГДАНОВ

Тимофей Васильевич

начальник управления по обеспечению проектной деятельности аппарата Правительства Ставропольского края

ГОРБАТЕНКО

Галина Михайловна

начальник управления делопроизводства и архива аппарата Правительства Ставропольского края

ИВАНЧЕНКО

Елена Анатольевна

доцент кафедры правовой культуры и защиты прав человека юридического института федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего образования "Северо-Кавказский федеральный университет", независимый эксперт (по согласованию)

КАРАМЫШЕВА

Дина Борисовна

доцент кафедры государственного, муниципального управления и экономики труда института экономики и управления федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего образования "Северо-Кавказский федеральный университет", независимый эксперт (по согласованию)

КАРПОВА

Елена Николаевна

начальник управления кадров, государственной, муниципальной службы и наград аппарата Правительства Ставропольского края

ЛУКИНОВА

Светлана Алексеевна

доцент кафедры экологического, земельного и трудового права юридического института федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего образования "Северо-Кавказский федеральный университет", независимый эксперт (по согласованию)

НИКИШИН

Владислав Геннадьевич

начальник контрольного управления Губернатора Ставропольского края

ПРОХОДА

Марина Николаевна

начальник государственно-правового управления Губернатора Ставропольского края и Правительства Ставропольского края

ТРЕТЬЯКОВ

Анатолий Германович

заместитель начальника экспертно-аналитического управления аппарата Правительства Ставропольского края

ШЕВЧЕНКО

Евгений Александрович

доцент кафедры государственного и муниципального управления и права федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Ставропольский государственный аграрный университет", независимый эксперт (по согласованию)

представитель структурного подразделения аппарата Правительства Ставропольского края, в котором проводится конкурс, в случае, если он не входит в состав конкурсной комиссии



Утверждено
постановлением
Губернатора Ставропольского края
от 1 июля 2005 г. N 357



ПОЛОЖЕНИЕ О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСОВ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ В АППАРАТЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ И НА ВКЛЮЧЕНИЕ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ АППАРАТА ПРАВИТЕЛЬСТВА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

(в ред. постановлений Губернатора Ставропольского края от 27.08.2014 N 449, от 11.12.2014 N 674, от 24.10.2016 N 560, от 10.11.2017 N 591, от 06.07.2018 N 222, от 18.12.2020 N 547, от 06.04.2021 N 154, от 29.09.2022 N 402, от 06.06.2023 N 274, от 24.07.2023 N 361, от 01.09.2023 N 444)




I. Общие положения


1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации", указами Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", от 20 мая 2021 года N 301 "О подготовке кадров для федеральной государственной гражданской службы по договорам о целевом обучении", постановлениями Губернатора Ставропольского края от 25 июля 2008 г. N 596 "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Ставропольского края", от 28 января 2022 г. N 28 "О подготовке кадров для государственной гражданской службы Ставропольского края по договорам о целевом обучении" и определяет порядок и сроки работы конкурсной комиссии для проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Правительства Ставропольского края и на включение в кадровый резерв аппарата Правительства Ставропольского края для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края (далее соответственно - конкурсная комиссия, вакантная должность, кадровый резерв, гражданская служба).


(п. 1 в ред. постановления Губернатора Ставропольского края от 29.09.2022 N 402)


2. Конкурсная комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, Уставом (Основным Законом) Ставропольского края, законами Ставропольского края, иными нормативными правовыми актами Ставропольского края, а также настоящим Положением.


3. Целями конкурсной комиссии являются реализация законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края о государственной гражданской службе в части обеспечения конституционных прав граждан Российской Федерации на равный доступ к государственной гражданской службе, формирование высокопрофессионального кадрового состава аппарата Правительства Ставропольского края и кадрового резерва.

3.1. Конкурсная комиссия проводит конкурсы на замещение вакантной должности гражданской службы, на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности гражданской службы и на заключение договора о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального образования и образовательным программам высшего образования между аппаратом Правительства Ставропольского края и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения гражданской службы (далее соответственно - конкурс, договор о целевом обучении).

(п. 3.1 введен постановлением Губернатора Ставропольского края от 29.09.2022 N 402)


4. Основными задачами конкурсной комиссии являются:


1) объективная и всесторонняя оценка профессионального уровня граждан, государственных гражданских служащих, изъявивших желание участвовать в конкурсе и допущенных к участию в нем (далее - кандидаты);


(в ред. постановления Губернатора Ставропольского края от 06.06.2023 N 274)


2) определение победителей конкурса.


5. Конкурсная комиссия осуществляет следующие функции:


1) рассматривает документы, представленные в установленном порядке кандидатами для участия в конкурсе;


2) определяет соответствие кандидатов квалификационным требованиям, установленным для замещения вакантной должности, предъявляемым к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, профессиональному уровню, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя - к специальности, направлению подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной подготовки;


(пп. 2 в ред. постановления Губернатора Ставропольского края от 06.06.2023 N 274)

2.1) осуществляет выбор методов оценки профессионального уровня кандидатов, предусмотренных подпунктами "3" - "7" пункта 8 Методики проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Правительства Ставропольского края и на включение в кадровый резерв аппарата Правительства Ставропольского края для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края, утвержденной постановлением Губернатора Ставропольского края, по каждой вакантной должности, а также устанавливает максимальное и минимальное количество баллов, выставляемых за выполнение кандидатами каждого конкурсного задания;

(пп. 2.1 введен постановлением Губернатора Ставропольского края от 06.07.2018 N 222; в ред. постановлений Губернатора Ставропольского края от 18.12.2020 N 547, от 06.06.2023 N 274)

3) оценивает в рамках конкурсных процедур профессиональный уровень каждого кандидата;

(пп. 3 в ред. постановления Губернатора Ставропольского края от 06.06.2023 N 274)

3.1) осуществляет сравнение профессиональных уровней кандидатов, сопоставление их уровней профессионального образования, стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, а также их специальностей, направлений подготовки (укрупненных групп специальностей и направлений подготовки), квалификаций, полученных по результатам освоения дополнительных профессиональных программ профессиональной подготовки (в случае если квалификационными требованиями для замещения вакантной должности гражданской службы предусмотрены такие требования);

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»