(с изменениями на 1 апреля 2024 года)
(в ред. Постановлений администрации г. Красноярска от 14.10.2014 N 663, от 29.05.2015 N 352, от 20.08.2015 N 544, от 14.01.2016 N 14, от 15.12.2016 N 739, от 20.12.2017 N 833, от 30.01.2018 N 37, от 15.11.2018 N 726, от 30.09.2019 N 701, от 13.05.2020 N 352, от 30.09.2020 N 753, от 08.04.2021 N 239, от 10.09.2021 N 694, от 12.11.2021 N 889, от 14.02.2022 N 112, от 15.03.2022 N 218, от 09.06.2022 N 495, от 16.06.2023 N 436, от 28.12.2023 N 1052, от 08.02.2024 N 81, от 01.04.2024 N 283, с изм., внесенными апелляционным определением Красноярского краевого суда от 25.11.2015 N 33а-13022/2015)
В соответствии со ст. ст. 135, 143, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением администрации города от 19.01.2010 N 1 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Красноярска", руководствуясь ст. ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:
1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Центр обеспечения мероприятий гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности города Красноярска" согласно приложению.
2. Признать утратившими силу:
Постановление администрации города от 30.12.2004 N 607 "Об утверждении Положения о порядке исчисления заработной платы работников муниципального казенного учреждения "Центр обеспечения мероприятий гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности города Красноярска";
Постановление Главы города от 14.05.2007 N 285 "О внесении изменений в Постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";
Постановление Главы города от 13.07.2007 N 418 "О внесении изменений в Постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";
Постановление Главы города от 05.03.2008 N 129 "О внесении изменений в Постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";
Постановление Главы города от 02.02.2009 N 25 "О внесении изменений в Постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";
Постановление Главы города от 23.04.2009 N 137 "О внесении изменений в Постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";
Постановление администрации города от 14.07.2010 N 307 "О внесении изменений в Постановление администрации города от 30.12.2004 N 607";
Постановление администрации города от 21.04.2011 N 133 "О внесении изменений в Постановление администрации города от 30.12.2004 N 607".
3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.10.2013.
4. До момента распространения на работников условий оплаты труда, установленных трудовым договором (дополнительным соглашением к трудовому договору) в соответствии с настоящим Постановлением, но не позднее чем до 31.12.2013, действуют размеры и условия оплаты труда, установленные до вступления в силу настоящего Постановления, а также предусматривается повышение (индексация) заработной платы с 01.10.2013 на 5,5 процента.