(с изменениями на 20 марта 2020 года)
(в ред. распоряжений Правительства Кировской области от 12.07.2013 N 213, от 29.05.2014 N 138, от 30.12.2014 N 141, от 17.11.2015 N 448, от 25.10.2016 N 58, от 30.01.2017 N 22, от 15.11.2017 N 46, от 27.11.2018 N 357, от 20.03.2020 N 80)
В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 30.04.2014 N 722-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования и науки":
(преамбула в ред. распоряжения Правительства Кировской области от 30.12.2014 N 141)
1. Утвердить план мероприятий ("дорожную карту") "Изменения в отрасли образования Кировской области, направленные на повышение ее эффективности" (далее - план). Прилагается.
2. Министерству образования Кировской области обеспечить реализацию плана и организовать мониторинг его реализации.
(п. 2 в ред. распоряжения Правительства Кировской области от 30.01.2017 N 22)
3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Кировской области разработать и утвердить до 01.04.2013 планы мероприятий ("дорожные карты") "Изменения в отрасли образования муниципального района (городского округа) Кировской области, направленные на повышение ее эффективности".
4. Контроль за выполнением распоряжения возложить на первого заместителя Председателя Правительства области Курдюмова Д.А.
(п. 4 в ред. распоряжения Правительства Кировской области от 20.03.2020 N 80)
Губернатор -
Председатель Правительства
Кировской области
Н.Ю.БЕЛЫХ
ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНАЯ КАРТА") "ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛИ ОБРАЗОВАНИЯ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЕЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ"
(в ред. распоряжений Правительства Кировской области от 25.10.2016 N 58, от 30.01.2017 N 22, от 15.11.2017 N 46, от 27.11.2018 N 357, от 20.03.2020 N 80)
Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в дошкольные образовательные организации, включает в себя:
предоставление субсидий местным бюджетам из областного бюджета на реализацию мероприятий по модернизации муниципальных систем дошкольного образования;
мониторинг и оценку эффективности реализации программ (проектов) по модернизации муниципальных систем дошкольного образования;
создание дополнительных мест в государственных (муниципальных) образовательных организациях различных типов, а также развитие вариативных форм и негосударственного сектора дошкольного образования;
мониторинг и анализ предписаний надзорных органов с целью обеспечения минимизации регулирующих требований к организации дошкольного образования при сохранении качества услуг и безопасности условий их предоставления;
создание условий для развития негосударственного сектора дошкольного образования;
внедрение федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования.
Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования включает в себя:
кадровое обеспечение системы дошкольного образования;
осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала, исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда не более 40%;
разработку и внедрение системы независимой оценки качества дошкольного образования.
Введение эффективного контракта в дошкольном образовании включает в себя:
разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками организаций дошкольного образования;
разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций дошкольного образования;
информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.
Реализация мероприятий, направленных на обеспечение доступности дошкольного образования, предусматривает обеспечение детей возможностью получать услуги дошкольного образования (соответствующей услугой должны быть охвачены все заявившие о потребности в ее получении), в том числе за счет развития вариативных форм и негосударственного сектора дошкольного образования.
Реализация мероприятий, направленных на обеспечение качества услуг дошкольного образования, предусматривает:
обновление основных образовательных программ дошкольного образования с учетом требований федерального государственного стандарта дошкольного образования;
обеспечение открытости результатов деятельности организаций дошкольного образования с учетом показателей эффективности их деятельности;
обеспечение обновления кадрового состава и привлечение молодых педагогов для работы в дошкольном образовании с учетом эффективного контракта и внедрения профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)".
В рамках модернизации региональных систем дошкольного образования в 2013 - 2015 годах бюджету Кировской области из федерального бюджета предоставлены субсидии в объеме 1,5 млрд. рублей. Софинансирование из областного и местных бюджетов составило 541,2 млн. рублей. За данный период в образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования, создано порядка 7000 дополнительных мест.
(в ред. распоряжения Правительства Кировской области от 20.03.2020 N 80)
N п/п | Количественная характеристика | Единица измерения | 2013 год (факт) | 2014 год (факт) | 2015 год (факт) | 2016 год (факт) | 2017 год (факт) | 2018 год (факт) |
1. | Численность детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет (не включая 7 лет) | тыс. человек | 104,819 | 108,969 | 109,188 | 108,969 | 109,926 | 108,102 |
2. | Численность воспитанников дошкольных образовательных организаций, получающих дошкольное образование (не включая 7 лет) | тыс. человек | 65,910 | 65,910 | 67,918 | 67,918 | 67,899 | 66,741 |
в том числе численность воспитанников в возрасте 3 - 7 лет | тыс. человек | 57,455 | 59,854 | 60,530 | 61,570 | 60,619 | 59,489 | |
3. | Численность детей в возрасте от 3 до 7 лет, поставленных на учет для получения дошкольного образования | тыс. человек | 1,820 | 1,849 | 1,105 | - | - | - |
4. | Численность воспитанников в расчете на 1 педагогического работника | человек | 10,2 | 9,8 | 9,81 | 9,78 | 9,94 | 9,80 |
5. | Инструменты сокращения очереди в дошкольные образовательные организации (ежегодно) - всего | тыс. мест | 2,579 | 2,224 | 2,268 | 0,446 | 0,064 | 0,075 |
в том числе количество мест, созданных в ходе мероприятий по обеспечению к 2016 году 100% доступности дошкольного образования | тыс. мест | 2,579 | 2,224 | 2,268 | 0,446 | 0,064 | 0,075 | |
из них | ||||||||
высокозатратные места (строительство и пристрой) | тыс. мест | 0,348 | 1,292 | 1,300 | 0 | 0 | 0 | |
за счет развития негосударственного сектора | тыс. мест | 0,075 | 0,017 | 0,050 | 0 | 0,064 | 0 | |
иные формы создания мест | тыс. мест | 2,156 | 0,915 | 0,918 | 0,446 | 0 | 0,075 | |
6. | Численность работников дошкольных образовательных организаций | тыс. человек | 17,1 | 17,3 | 17,2 | 17,2 | 17,1 | 16,7 |
N п/п | Наименование мероприятия | Ответственные исполнители | Сроки реализации | Показатели |
Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в дошкольные образовательные организации | ||||
1. | Предоставление субсидий местным бюджетам из областного бюджета на реализацию мероприятий по модернизации муниципальных систем дошкольного образования | министерство образования Кировской области <*> | 2013 - 2015 годы | доступность дошкольного образования (отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования) к 2016 году составит 100% |
2. | Мониторинг и оценка эффективности реализации программ (проектов) по модернизации муниципальных систем дошкольного образования | министерство образования Кировской области <*> | 2013 - 2015 годы | доступность дошкольного образования (отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение дошкольного образования в текущем году) к 2016 году составит 100% |
3. | Создание дополнительных мест в государственных (муниципальных) образовательных организациях различных типов, а также развитие вариативных форм и негосударственного сектора дошкольного образования | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления <**> | ||
высокозатратные места (строительство и пристрой) | органы местного самоуправления <**> | 2013 - 2015 годы | предусмотрено создание 2940 мест за счет строительства и пристроя зданий | |
иные формы создания мест (реконструкция функционирующих дошкольных организаций, возврат и реконструкция ранее переданных зданий дошкольных образовательных организаций, приобретение, капитальный ремонт зданий) | органы местного самоуправления <**> | 2013 - 2018 годы | предусмотрено создание 4690 мест за счет реконструкции зданий и объектов функционирующих дошкольных образовательных организаций, возврата и реконструкции ранее переданных зданий дошкольных образовательных организаций, приобретения и капитального ремонта зданий и объектов | |
(в ред. распоряжений Правительства Кировской области от 15.11.2017 N 46, от 27.11.2018 N 357) | ||||
развитие негосударственного сектора | органы местного самоуправления <**> | 2013 - 2014 годы | предусмотрено создание 142 мест за счет развития негосударственного сектора | |
4. | Мониторинг и анализ предписаний надзорных органов с целью обеспечения минимизации регулирующих требований к организации дошкольного образования при сохранении качества услуг и безопасности условий их предоставления | министерство образования Кировской области <*> | 2014 - 2018 годы | отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение дошкольного образования в текущем году, в 2016 году составит 100% |
5. | Создание условий для развития негосударственного сектора дошкольного образования | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления <**> | отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение дошкольного образования в текущем году, в 2016 году составит 100% | |
разработка и реализация мероприятий по поддержке предпринимателей, организующих деятельность негосударственных дошкольных организаций | органы местного самоуправления <**> | 2014 - 2018 годы | удельный вес численности воспитанников негосударственных дошкольных образовательных организаций в общей численности воспитанников дошкольных образовательных организаций в 2018 году составит 2% | |
6. | Внедрение федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования, в том числе актуализация (разработка) образовательных программ в соответствии со стандартами дошкольного образования | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления с участием руководителей дошкольных образовательных организаций, педагогических работников дошкольных образовательных организаций <**> | 2014 год | удельный вес численности воспитанников дошкольных образовательных организаций в возрасте от 3 до 7 лет, охваченных образовательными программами в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования, к 2015 году составил 100% |
Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования | ||||
7. | Кадровое обеспечение системы дошкольного образования | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления с участием руководителей дошкольных образовательных организаций, педагогических работников дошкольных образовательных организаций <**> | ||
подготовка, повышение квалификации и переподготовка педагогических работников дошкольного образования с учетом внедрения профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)" | 2014 - 2018 годы | удельный вес численности педагогических работников дошкольного образования, прошедших переподготовку или повышение квалификации по указанному направлению, в общей численности педагогических работников дошкольного образования в 2018 году составит 100% | ||
8. | Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала, исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда не более 40% | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления <**> | ||
оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенным указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления <**> | 2014 - 2018 годы | к 2018 году отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников государственных (муниципальных) образовательных организаций дошкольного образования к средней заработной плате в общем образовании в Кировской области составит 100%; численность воспитанников в расчете на 1 педагогического работника в 2018 году составит 9,80 человека | |
(в ред. распоряжений Правительства Кировской области от 27.11.2018 N 357, от 20.03.2020 N 80) | ||||
9. | Разработка и внедрение системы оценки качества дошкольного образования | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления с участием руководителей дошкольных образовательных организаций <**> | ||
реализация мероприятий по развитию системы независимой оценки качества дошкольного образования | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления с участием руководителей дошкольных образовательных организаций <**> | 2014 - 2018 годы | в 100% муниципальных образований Кировской области оценка деятельности дошкольных образовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) организаций дошкольного образования | |
разработка (изменение) показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) организаций дошкольного образования, их руководителей и основных категорий работников | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления с участием руководителей дошкольных образовательных организаций <**> | 2014 - 2018 годы | в 100% организаций дошкольного образования утверждены показатели эффективности деятельности, их руководителей и основных категорий работников | |
Введение эффективного контракта в дошкольном образовании | ||||
10. | Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками в системе дошкольного образования | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления с участием руководителей дошкольных образовательных организаций <**> | ||
совершенствование действующих моделей аттестации педагогических работников организаций дошкольного образования с последующим их переводом на эффективный контракт | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления с участием руководителей дошкольных образовательных организаций <**> | 2014 - 2018 годы | к 2018 году отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников государственных (муниципальных) образовательных организаций дошкольного образования к средней заработной плате в общем образовании в Кировской области составит 100%; доля педагогических работников дошкольных образовательных организаций, которым при прохождении аттестации в соответствующем году присвоена первая или высшая квалификационная категория, в 2018 году составит 61% | |
(в ред. распоряжения Правительства Кировской области от 15.11.2017 N 46) | ||||
проведение аттестации педагогических работников организаций дошкольного образования с последующим их переводом на эффективный контракт | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления с участием руководителей дошкольных образовательных организаций <**> | 2014 - 2018 годы | проводится аттестация педагогических работников организаций дошкольного образования с последующим их переводом на эффективный контракт | |
планирование дополнительных расходов местных бюджетов на повышение оплаты труда педагогических работников дошкольных образовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления с участием руководителей дошкольных образовательных организаций <**> | 2014 - 2018 годы | планируются дополнительные расходы на повышение оплаты труда педагогических работников дошкольных образовательных организаций | |
11. | Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций дошкольного образования, в том числе проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями муниципальных организаций дошкольного образования в соответствии с типовой формой договора | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления с участием руководителей дошкольных образовательных организаций <**> | 2014 - 2018 годы | к 2018 году отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников государственных (муниципальных) образовательных организаций дошкольного образования к средней заработной плате в общем образовании в Кировской области составит 100% |
12. | Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления <**> | ||
информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия) | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления <**> | 2014 - 2018 годы | в 100% организаций дошкольного образования проведена разъяснительная работа о введении эффективного контракта | |
мониторинг влияния внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг дошкольного образования и удовлетворенность населения качеством дошкольного образования, в том числе выявление лучших практик | министерство образования Кировской области <*>, органы местного самоуправления <**> | 2014 - 2018 годы | 100% дошкольных образовательных организаций охвачены мониторингом |