МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 12 апреля 2011 года N 60-п
ОБ ОТДЕЛЬНЫХ ПРАВОВЫХ АКТАХ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
(в редакции Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 04.12.2013 N 169-п, от 25.12.2013 N 222-п, от 03.04.2014 N 56-п, от 16.05.2014 N 75-п, от 26.11.2014 N 176-п, от 20.01.2015 N 2-п, от 19.01.2018 N 11-п, от 29.06.2018 N 102-п)
1) пункт 1 приложения N 2 "Положение о порядке выплаты материальной помощи лицам, замещающим должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах" изложить в следующей редакции:
"1. Настоящее Положение разработано в соответствии с частью 8 статьи 50 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", пунктом 3 статьи 43 Кодекса о государственных должностях Омской области и государственной гражданской службе Омской области и определяет основания и порядок выплаты материальной помощи лицу, замещающему должность государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах (далее - государственный гражданский служащий).";
2) в пункте 3 приложения N 3 "Положение о порядке применения поощрений и награждений к лицам, замещающим должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах" слова "должностных окладов" заменить словами "месячных окладов государственного гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы Омской области (далее - должностной оклад)".
2. Внести в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 24 июля 2007 года N 39 "О возложении отдельных полномочий представителя нанимателя на руководителей территориальных органов Министерства труда и социального развития Омской области" следующие изменения:
1) пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Возложить на руководителя территориального органа Министерства труда и социального развития Омской области (далее - Министерство) по городу Омску в отношении лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в территориальном органе Министерства по городу Омску (кроме руководителя), полномочия представителя нанимателя по:
1) ведению трудовых книжек;
2) ведению личных дел;
3) предоставлению ежегодных оплачиваемых основных и дополнительных отпусков, иных отпусков;
4) единовременной выплате при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в соответствии с пунктом 2 статьи 43 Кодекса о государственных должностях Омской области и государственной гражданской службе Омской области;
5) выплате материальной помощи в соответствии с абзацем первым пункта 3 статьи 43 Кодекса о государственных должностях Омской области и государственной гражданской службе Омской области;
6) направлению в служебные командировки на территории Российской Федерации.
Возложить на руководителей территориальных органов Министерства по районам Омской области в отношении лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в территориальных органах Министерства (кроме руководителя), полномочия, предусмотренные подпунктами 3 - 6 настоящего пункта.";
2) пункт 4 изложить в следующей редакции:
"4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра труда и социального развития Омской области О.Н. Бибика.".
3. Внести в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 17 января 2008 года N 01/к "О комиссиях для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области, аттестации и квалификационного экзамена лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах" следующие изменения:
1) название изложить в следующей редакции:
"О реализации отдельных положений Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
2) пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Утвердить:
1) Положение о работе конкурсной комиссии Министерства труда и социального развития Омской области для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области и включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах согласно приложению N 1 к настоящему приказу;
2) состав конкурсной комиссии Министерства труда и социального развития Омской области для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области и включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах согласно приложению N 2 к настоящему приказу;
3) Положение о работе аттестационной комиссии Министерства труда и социального развития Омской области для проведения аттестации и квалификационного экзамена лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах, согласно приложению N 3 к настоящему приказу;
4) состав аттестационной комиссии для проведения аттестации и квалификационного экзамена лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах, согласно приложению N 4 к настоящему приказу.";
3) в приложении N 1 "Положение о работе конкурсной комиссии Министерства труда и социального развития Омской области для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области":
- название изложить в следующей редакции:
"Положение о работе конкурсной комиссии Министерства труда и социального развития Омской области для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области и включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах";
- пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Настоящее Положение регламентирует работу конкурсной комиссии Министерства труда и социального развития Омской области (далее - конкурсная комиссия) для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области и включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах (далее - Министерство).";
- пункт 3 после слов "государственной гражданской службы" дополнить словами "Омской области";
- в пункте 7:
подпункт 2 изложить в следующей редакции:
"2) обеспечивает размещение на официальном сайте Министерства в сети Интернет объявления о приеме документов для участия в конкурсе, а также следующей информации о конкурсе: наименование вакантной должности государственной гражданской службы Омской области, требования, предъявляемые к претенденту на замещение этой должности, условия прохождения государственной гражданской службы Омской области, место и время приема документов, подлежащих представлению, срок, до истечения которого принимаются указанные документы, предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок его проведения, другие информационные материалы;";
подпункт 8 изложить в следующей редакции:
"8) сообщает в письменной форме кандидатам, участвовавшим в конкурсе, результаты конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения;";
подпункт 9 изложить в следующей редакции:
"9) готовит информацию о результатах конкурса для размещения на официальном сайте Министерства в сети Интернет в 7-дневный срок со дня завершения конкурса, ведет протокол заседания конкурсной комиссии.";
- пункт 19 после слов "отдел по управлению персоналом" дополнить словами "правового департамента";
4) в приложении N 2 "Состав конкурсной комиссии Министерства труда и социального развития Омской области для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области" (далее - состав конкурсной комиссии):
- название изложить в следующей редакции:
"Состав конкурсной комиссии Министерства труда и социального развития Омской области для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области и включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах";
- включить в состав конкурсной комиссии Щербакову Яну Ярославльевну - заместителя Министра труда и социального развития Омской области;
- наименование должности Малининой Татьяны Николаевны изложить в следующей редакции:
"руководитель департамента демографической и семейной политики, социальной защиты инвалидов";
- исключить из состава конкурсной комиссии Касьянову Ирину Михайловну;
5) в приложении N 4 "Положение о работе аттестационной комиссии Министерства труда и социального развития Омской области для проведения аттестации и квалификационного экзамена лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области":
- в грифе цифру "4" заменить цифрой "3";
- название после слов "Министерстве труда и социального развития Омской области" дополнить словами "и его территориальных органах";
- пункт 2 изложить в следующей редакции:
"2. Аттестационная комиссия проводит аттестацию лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области (далее - гражданский служащий) в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах (далее - аттестация), а также квалификационный экзамен гражданских служащих (далее - квалификационный экзамен) в соответствии с федеральным и областным законодательством.";
- пункт 3 исключить;
6) в приложении N 5 "Состав аттестационной комиссии Министерства труда и социального развития Омской области для проведения аттестации и квалификационного экзамена лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Министерстве труда и социального развития Омской области и его территориальных органах" (далее - состав аттестационной комиссии):
- название после слов "государственной гражданской службы" дополнить словами "Омской области";
- в грифе цифру "5" заменить цифрой "4";
- включить в состав аттестационной комиссии Щербакову Яну Ярославльевну - заместителя Министра труда и социального развития Омской области;
- наименование должности Малининой Татьяны Николаевны изложить в следующей редакции:
"руководитель департамента демографической и семейной политики, социальной защиты инвалидов";
- исключить из состава аттестационной комиссии Касьянову Ирину Михайловну.
4. Пункт 5 приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 4 апреля 2008 года N 13 "Об отдельных вопросах регулирования рабочего времени и времени отдыха руководителей государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области" изложить в следующей редакции:
"5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра труда и социального развития Омской области О.Н. Бибика.".
5. Исключен. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 16.05.2014 N 75-п.
6. Приложения N 1, 2, 5 к приказу Министерства труда и социального развития Омской области от 2 декабря 2009 года N 55-п "О мерах по реализации постановления Правительства Омской области от 25 ноября 2009 года N 224-п "О мерах социальной поддержки по проезду отдельных категорий граждан в Омской области" изложить в новой редакции согласно приложениям N 1 - 3 к настоящему приказу соответственно.
7. Внести в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 11 февраля 2010 года N 12-п "Об утверждении ведомственной целевой программы "Обеспечение населения Омской области полной и достоверной информацией о реализации социальных программ, действующих на территории Омской области" на 2010 - 2011 годы" следующие изменения:
1) пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Министра труда и социального развития Омской области Е.В. Шипилову.";
2) в приложении "Ведомственная целевая программа "Обеспечение населения Омской области полной и достоверной информацией о реализации социальных программ, действующих на территории Омской области" на 2010 - 2011 годы":
- слова "Проблема, решение которой осуществляется путем реализации программы" заменить словами "1. Проблема, решение которой осуществляется путем реализации программы";
- в разделе 3 "Целевые индикаторы и ожидаемые результаты реализации программы" отменить нумерацию пунктов;
- в разделе 7 "Система управления реализацией программы":
абзацы четвертый - восьмой изложить в следующей редакции:
"- Шипилова Е.В. - первый заместитель Министра труда и социального развития Омской области;
- Бибик О.Н. - заместитель Министра труда и социального развития Омской области;
- Щербакова Я.Я. - заместитель Министра труда и социального развития Омской области;
- Варнавская И.П. - руководитель департамента по труду;
- Лушникова Е.В. - советник Министерства (далее - советник Министерства).";
