МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 19 марта 2020 года N 33-п


Об утверждении Порядка реализации дополнительного мероприятия в области содействия занятости населения по содействию работодателям в обеспечении занятости отдельных категорий граждан

(с изменениями на 28 мая 2024 года)

(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 21.12.2020 N 158-п, от 22.06.2021 N 89-п, от 22.06.2022 N 96-п, от 08.11.2022 N 175-п, от 23.01.2023 N 11-п, от 20.02.2023 N 29-п, от 15.05.2023 N 83-п, от 26.09.2023 N 139-п, от 28.05.2024 N 73-п)




В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 3 Закона Омской области "Об отдельных вопросах осуществления полномочий в области содействия занятости населения и о внесении изменений в статью 5 Закона Омской области "О квотировании рабочих мест в Омской области" приказываю:


1. Утвердить прилагаемый Порядок реализации дополнительного мероприятия в области содействия занятости населения по содействию работодателям в обеспечении занятости отдельных категорий граждан (далее - Порядок).


2. Отделу трудоустройства и специальных программ департамента занятости населения Министерства труда и социального развития Омской области:


1) обеспечить методическое сопровождение реализации Порядка;


2) осуществлять текущий контроль за деятельностью государственных учреждений Омской области, созданных в целях осуществления полномочий в сфере занятости населения по реализации Порядка.


(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 28.05.2024 N 73-п)


3. Признать утратившими силу:


1) приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее - Главное управление) от 2 апреля 2012 года N 12-п "Об утверждении порядка реализации дополнительного мероприятия в области содействия занятости населения по содействию работодателям в обеспечении занятости отдельных категорий граждан";


2) приказ Главного управления от 21 мая 2014 года N 25-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области".


4. Пункт 3 приказа Главного управления от 5 мая 2012 года N 20-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" исключить.


5. Пункт 1 приказа Главного управления от 13 июня 2013 года N 22-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" исключить.


6. Пункт 1 приказа Главного управления от 7 апреля 2015 года N 11-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" исключить.


7. Пункт 2 приказа Главного управления от 1 марта 2017 года N 14-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" исключить.


8. Пункт 3 приказа Главного управления от 27 апреля 2017 года N 31-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" исключить.


9. Пункт 2 приказа Главного управления от 15 октября 2018 года N 53-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" исключить.


10. Пункт 2 приказа Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 4 октября 2019 года N 80-п "О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения" исключить.


11. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.



Заместитель Председателя
Правительства Омской области,
Министр
В.В.Куприянов



Приложение
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 19 марта 2020 г. N 33-п



ПОРЯДОК
 реализации дополнительного мероприятия в области содействия занятости населения по содействию работодателям в обеспечении занятости отдельных категорий граждан

(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 21.12.2020 N 158-п, от 22.06.2021 N 89-п, от 22.06.2022 N 96-п, от 08.11.2022 N 175-п, от 23.01.2023 N 11-п, от 20.02.2023 N 29-п, от 15.05.2023 N 83-п, от 26.09.2023 N 139-п, от 28.05.2024 N 73-п)




1. Общие положения


1. Настоящий Порядок в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 3 Закона Омской области "Об отдельных вопросах осуществления полномочий в области содействия занятости населения и о внесении изменений в статью 5 Закона Омской области "О квотировании рабочих мест в Омской области" определяет процедуру взаимодействия государственных учреждений Омской области, созданных в целях осуществления полномочий в сфере занятости населения (далее - центр занятости населения) с работодателями по вопросу содействия работодателям в обеспечении занятости отдельных категорий граждан (далее - содействие в трудоустройстве) в целях обеспечения их занятости.


(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 28.05.2024 N 73-п)


2. Содействие в трудоустройстве в соответствии с пунктом 2 приложения N 2 "Категории граждан, в отношении которых реализуются дополнительные мероприятия в области содействия занятости населения, предусмотренные подпунктами 1, 2 пункта 1 статьи 3 Закона Омской области "Об отдельных вопросах осуществления полномочий в области содействия занятости населения и о внесении изменений в статью 5 Закона Омской области "О квотировании рабочих мест в Омской области" к постановлению Правительства Омской области от 14 марта 2012 года N 47-п "Об отдельных вопросах реализации полномочий Правительства Омской области в области содействия занятости населения" осуществляется в отношении следующих категорий граждан:


1) граждане, отбывшие наказание в виде лишения свободы или принудительных работ;


(пп. 1 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 26.09.2023 N 139-п)


2) незанятые граждане, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность;


(пп. 2 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 22.06.2022 N 96-п)


3) участники Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 22 июня 2006 года N 637, и члены их семей;


(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 28.05.2024 N 73-п)


4) многодетные родители;


5) исключен. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 22.06.2021 N 89-п;


6) граждане, которым назначено наказание в виде лишения свободы условно;


7) граждане, воспитывающие несовершеннолетних детей;


8) граждане трудоспособного возраста, имеющие индивидуальную программу реабилитации или абилитации инвалида, не являющиеся занятыми в соответствии с Федеральным законом "О занятости населения в Российской Федерации";


(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 22.06.2021 N 89-п, от 28.05.2024 N 73-п)


9) граждане, имеющие ограничения по состоянию здоровья к осуществлению отдельных видов работ, не относящиеся к категории инвалидов;


(пп. 9 введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 22.06.2021 N 89-п)


10) граждане предпенсионного возраста;


(пп. 10 введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 22.06.2021 N 89-п; в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 08.11.2022 N 175-п)


11) незанятые супруга (супруг), дети, родители трудоспособного возраста участников специальной военной операции, определенных Указом Губернатора Омской области от 3 августа 2023 года N 181 "Об установлении дополнительных мер поддержки и помощи для участников специальной военной операции и членов их семей на территории Омской области";


(пп. 11 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 26.09.2023 N 139-п)


12) незанятые граждане, принимавшие участие в специальной военной операции.


(пп. 12 введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 15.05.2023 N 83-п)


3. Настоящий Порядок распространяется в отношении:


1) граждан, указанных в подпункте 1 пункта 2 настоящего Порядка, зарегистрированных в центре занятости населения в целях поиска подходящей работы или в качестве безработных, при условии их обращения в центр занятости населения не позднее одного года со дня освобождения из учреждений, исполняющих наказания в виде лишения свободы или принудительных работ;


(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 26.09.2023 N 139-п)


2) граждан, указанных в подпункте 2 пункта 2 настоящего Порядка, зарегистрированных в центре занятости населения в целях поиска подходящей работы;


3) граждан, указанных в подпунктах 3, 4, 6 - 12 пункта 2 настоящего Порядка, зарегистрированных в центре занятости населения в целях поиска подходящей работы или в качестве безработных.


(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 22.06.2021 N 89-п, от 08.11.2022 N 175-п, от 15.05.2023 N 83-п)

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»