ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ (ВРАЧАМ, ФЕЛЬДШЕРАМ, А ТАКЖЕ АКУШЕРКАМ И МЕДИЦИНСКИМ СЕСТРАМ ФЕЛЬДШЕРСКИХ ЗДРАВПУНКТОВ И ФЕЛЬДШЕРСКО-АКУШЕРСКИХ ПУНКТОВ, ВРАЧЕБНЫХ АМБУЛАТОРИЙ, ЦЕНТРОВ (ОТДЕЛЕНИЙ) ОБЩЕЙ ВРАЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ (СЕМЕЙНОЙ МЕДИЦИНЫ), ПРИБЫВШИМ (ПЕРЕЕХАВШИМ) НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЕ НАСЕЛЕННЫЕ ПУНКТЫ ЛИБО РАБОЧИЕ ПОСЕЛКИ, ЛИБО ПОСЕЛКИ ГОРОДСКОГО ТИПА, ЛИБО ГОРОДА С НАСЕЛЕНИЕМ ДО 50 ТЫС. ЧЕЛОВЕК
(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 22.05.2019 N 201-пр, от 14.03.2020 N 76-пр, от 23.07.2020 N 301-пр, от 24.05.2021 N 184-пр, от 24.10.2022 N 545-пр, от 04.04.2024 N 136-пр, от 31.10.2024 N 392-пр)
1. Настоящий Порядок определяет процедуру и условия предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывшим (переехавшим) на работу в краевые государственные учреждения здравоохранения, расположенные в сельских населенных пунктах либо рабочих поселках, либо поселках городского типа, либо городах с населением до 50 тыс. человек (далее также - медицинский работник и работодатель соответственно).
(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр, от 04.04.2024 N 136-пр, от 31.10.2024 N 392-пр)
К категории "прибывшие" относятся медицинские работники, получившие в году, в котором медицинский работник претендует на получение единовременной компенсационной выплаты, профессиональное образование, позволяющее вести профессиональную деятельность в сфере здравоохранения и (или) выполнять работу в медицинской организации, связанную с осуществлением медицинской деятельности.
(абзац введен постановлением Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр)
К категории "переехавшие" относятся медицинские работники, которые сменили место жительства в связи с переездом на работу в краевые государственные учреждения здравоохранения: из городов с численностью населения свыше 50 тыс. человек в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек; из городов с численностью населения до 50 тыс. человек в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа; из других субъектов Российской Федерации в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек, а также лица, получившие медицинское образование в иностранных государствах и получившие право на осуществление медицинской деятельности на территории Российской Федерации в соответствии с пунктом 6 статьи 69 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", впервые трудоустроившиеся в должности медицинских работников в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек.
(абзац введен постановлением Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр; в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 24.10.2022 N 545-пр)
2. К сельским населенным пунктам, рабочим поселкам, поселкам городского типа относятся населенные пункты, указанные в Реестре административно-территориальных и территориальных единиц Хабаровского края, утвержденном постановлением Правительства Хабаровского края от 18 июля 2007 г. N 143-пр.
К городам с населением до 50 тыс. человек относятся г. Амурск, г. Бикин, г. Вяземский, г. Николаевск-на-Амуре, г. Советская Гавань.
3. Единовременная компенсационная выплата (далее также - ЕКВ) предоставляется медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением краевых государственных бюджетных учреждений здравоохранения (далее также - КГБУЗ), укомплектованных врачами и средними медицинскими работниками менее 60 процентов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с КГБУЗ на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год (программный реестр должностей) (далее также - программный реестр должностей), утверждаемый распоряжением министерства здравоохранения Хабаровского края (далее также - Министерство и край соответственно), в размере:
(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр, от 04.04.2024 N 136-пр)
- 2 млн. рублей для врачей и 1 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа;
(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр, от 04.04.2024 N 136-пр)
- 1 млн. рублей для врачей и 0,5 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывших (переехавших) на работу в города с населением до 50 тыс. человек.