ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 13 апреля 2018 года N 129-пр


О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек

(с изменениями на 31 октября 2024 года)

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 22.05.2019 N 201-пр, от 14.03.2020 N 76-пр, от 23.07.2020 N 301-пр, от 24.05.2021 N 184-пр, от 24.10.2022 N 545-пр, от 04.04.2024 N 136-пр, от 31.10.2024 N 392-пр)




В целях реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2017 г. N 1640 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения" Правительство края постановляет:


1. Определить министерство здравоохранения Хабаровского края исполнительным органом Хабаровского края, осуществляющим заключение договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты с медицинскими работниками (врачами, фельдшерами, а также акушерками и медицинскими сестрами фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывшими (переехавшими) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек (далее также - договор и медицинский работник соответственно), краевыми государственными бюджетными учреждениями здравоохранения (далее - медицинская организация).


(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 22.05.2019 N 201-пр, от 14.03.2020 N 76-пр, от 24.05.2021 N 184-пр, от 04.04.2024 N 136-пр, от 31.10.2024 N 392-пр)


2. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек.


(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 14.03.2020 N 76-пр, от 24.05.2021 N 184-пр, от 04.04.2024 N 136-пр)


3. Министерству здравоохранения края обеспечить:


3.1. Заключение договоров с медицинскими работниками и медицинскими организациями.


(в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 22.05.2019 N 201-пр)


3.2. Предоставление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам.


3.3. Контроль за соблюдением условий предоставления единовременных компенсационных выплат.


3.4. Представление в Министерство здравоохранения Российской Федерации в соответствии с Соглашением о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету Хабаровского края в целях софинансирования расходных обязательств Хабаровского края по осуществлению единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек (далее - Субсидия), отчета:


- о расходах бюджета Хабаровского края, в целях софинансирования которых предоставляется Субсидия, не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом;


- о достижении значений результатов использования Субсидии и об обязательствах, принятых в целях их достижения, не позднее 15 рабочих дней месяца, следующего за отчетным годом.


(пп. 3.4 в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 04.04.2024 N 136-пр)


4. Признать утратившими силу:


постановление Правительства Хабаровского края от 04 мая 2017 г. N 180-пр "О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 - 2017 годах на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта";


пункт 2 постановления Правительства Хабаровского края от 02 ноября 2017 г. N 429-пр "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты Хабаровского края".


5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства края по социальным вопросам.


(в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр)


6. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2018 г.



И.о. Председателя
Правительства края
С.В.Щетнёв



УТВЕРЖДЕН
Постановлением
Правительства Хабаровского края
от 13 апреля 2018 г. N 129-пр



ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ (ВРАЧАМ, ФЕЛЬДШЕРАМ, А ТАКЖЕ АКУШЕРКАМ И МЕДИЦИНСКИМ СЕСТРАМ ФЕЛЬДШЕРСКИХ ЗДРАВПУНКТОВ И ФЕЛЬДШЕРСКО-АКУШЕРСКИХ ПУНКТОВ, ВРАЧЕБНЫХ АМБУЛАТОРИЙ, ЦЕНТРОВ (ОТДЕЛЕНИЙ) ОБЩЕЙ ВРАЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ (СЕМЕЙНОЙ МЕДИЦИНЫ), ПРИБЫВШИМ (ПЕРЕЕХАВШИМ) НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЕ НАСЕЛЕННЫЕ ПУНКТЫ ЛИБО РАБОЧИЕ ПОСЕЛКИ, ЛИБО ПОСЕЛКИ ГОРОДСКОГО ТИПА, ЛИБО ГОРОДА С НАСЕЛЕНИЕМ ДО 50 ТЫС. ЧЕЛОВЕК

(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 22.05.2019 N 201-пр, от 14.03.2020 N 76-пр, от 23.07.2020 N 301-пр, от 24.05.2021 N 184-пр, от 24.10.2022 N 545-пр, от 04.04.2024 N 136-пр, от 31.10.2024 N 392-пр)



1. Настоящий Порядок определяет процедуру и условия предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывшим (переехавшим) на работу в краевые государственные учреждения здравоохранения, расположенные в сельских населенных пунктах либо рабочих поселках, либо поселках городского типа, либо городах с населением до 50 тыс. человек (далее также - медицинский работник и работодатель соответственно).


(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр, от 04.04.2024 N 136-пр, от 31.10.2024 N 392-пр)


К категории "прибывшие" относятся медицинские работники, получившие в году, в котором медицинский работник претендует на получение единовременной компенсационной выплаты, профессиональное образование, позволяющее вести профессиональную деятельность в сфере здравоохранения и (или) выполнять работу в медицинской организации, связанную с осуществлением медицинской деятельности.


(абзац введен постановлением Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр)


К категории "переехавшие" относятся медицинские работники, которые сменили место жительства в связи с переездом на работу в краевые государственные учреждения здравоохранения: из городов с численностью населения свыше 50 тыс. человек в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек; из городов с численностью населения до 50 тыс. человек в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа; из других субъектов Российской Федерации в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек, а также лица, получившие медицинское образование в иностранных государствах и получившие право на осуществление медицинской деятельности на территории Российской Федерации в соответствии с пунктом 6 статьи 69 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", впервые трудоустроившиеся в должности медицинских работников в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек.


(абзац введен постановлением Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр; в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 24.10.2022 N 545-пр)


2. К сельским населенным пунктам, рабочим поселкам, поселкам городского типа относятся населенные пункты, указанные в Реестре административно-территориальных и территориальных единиц Хабаровского края, утвержденном постановлением Правительства Хабаровского края от 18 июля 2007 г. N 143-пр.


К городам с населением до 50 тыс. человек относятся г. Амурск, г. Бикин, г. Вяземский, г. Николаевск-на-Амуре, г. Советская Гавань.


3. Единовременная компенсационная выплата (далее также - ЕКВ) предоставляется медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением краевых государственных бюджетных учреждений здравоохранения (далее также - КГБУЗ), укомплектованных врачами и средними медицинскими работниками менее 60 процентов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с КГБУЗ на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год (программный реестр должностей) (далее также - программный реестр должностей), утверждаемый распоряжением министерства здравоохранения Хабаровского края (далее также - Министерство и край соответственно), в размере:


(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр, от 04.04.2024 N 136-пр)


- 2 млн. рублей для врачей и 1 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа;


(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр, от 04.04.2024 N 136-пр)


- 1 млн. рублей для врачей и 0,5 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывших (переехавших) на работу в города с населением до 50 тыс. человек.


(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр, от 04.04.2024 N 136-пр)


ЕКВ предоставляется однократно уполномоченным исполнительным органом края, заключившим с медицинским работником и КГБУЗ договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работником (врачом, фельдшером, а также акушеркой и медицинской сестрой фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывшим (переехавшим) на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек (далее также - Договор), по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.


(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.05.2021 N 184-пр, от 04.04.2024 N 136-пр, от 31.10.2024 N 392-пр)


Министерство принимает решение о предоставлении медицинскому работнику ЕКВ:


(в ред. постановлений Правительства Хабаровского края от 24.10.2022 N 545-пр, от 04.04.2024 N 136-пр)


а) при наличии у него неисполненных обязательств по договору о целевом обучении при условии заключения им трудового договора с медицинской организацией, укомплектованность штата которой составляет менее 60 процентов. В этом случае Министерство при необходимости обеспечивает внесение в договор о целевом обучении изменений в целях обеспечения исполнения медицинским работником обязательств по договору о целевом обучении, в том числе при необходимости замену заказчика целевого обучения и медицинской организации, в которой медицинский работник должен осуществлять трудовую деятельность в соответствии с договором о целевом обучении;


(пп. "а" в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 31.10.2024 N 392-пр)


б) при условии продолжения медицинским работником, выполнившим обязательства по договору о целевом обучении, работы в той же медицинской организации, расположенной в сельском населенном пункте либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тыс. человек.


Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»