ПРАВИТЕЛЬСТВО САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 13 февраля 2017 года N 91


Об утверждении Порядка размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству здравоохранения Самарской области, и внесении изменений в отдельные постановления Правительства Самарской области

(с изменениями на 22 мая 2019 года)

(в ред. Постановлений Правительства Самарской области от 27.06.2017 N 408, от 31.05.2018 N 303, от 22.05.2019 N 333)

В соответствии со статьями 145, 349.5 Трудового кодекса Российской Федерации Правительство Самарской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству здравоохранения Самарской области.

2. Утратил силу с 1 сентября 2017 года. - Постановление Правительства Самарской области от 27.06.2017 N 408.

3. Внести в постановление Правительства Самарской области от 29.09.2011 N 482 "Об оплате труда работников государственного казенного учреждения Самарской области "Самарафармация" изменение, изложив пункт 1.11 Положения об оплате труда работников государственного казенного учреждения Самарской области "Самарафармация" в следующей редакции:

"1.11. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы за календарный год директора Учреждения и среднемесячной заработной платы за календарный год работников Учреждения устанавливается в кратности 2,4. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы за календарный год заместителей директора, главного бухгалтера Учреждения и среднемесячной заработной платы за календарный год работников Учреждения устанавливается в кратности 2,2.

Порядок исчисления среднемесячной заработной платы директора, заместителей директора, главного бухгалтера Учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников Учреждения (без учета заработной платы директора, заместителей директора, главного бухгалтера) в целях определения предельного уровня их соотношения устанавливается Правительством Российской Федерации.".

4. Внести в постановление Правительства Самарской области от 10.12.2008 N 489 "Об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Самарский областной медицинский информационно-аналитический центр" изменение, изложив пункт 2.9 Положения об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Самарский областной медицинский информационно-аналитический центр" в следующей редакции:

"2.9. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы за календарный год директора учреждения и среднемесячной заработной платы за календарный год работников учреждения устанавливается в кратности 2,8. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы за календарный год заместителей директора, главного бухгалтера учреждения и среднемесячной заработной платы за календарный год работников учреждения устанавливается в кратности 2,5.

Порядок исчисления среднемесячной заработной платы директора, заместителей директора, главного бухгалтера учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учета заработной платы директора, заместителей директора, главного бухгалтера) в целях определения предельного уровня их соотношения устанавливается Правительством Российской Федерации.".

5. Утратил силу. - Постановление Правительства Самарской области от 31.05.2018 N 303.

6 - 7. Утратили силу с 1 августа 2019 года. - Постановление Правительства Самарской области от 22.05.2019 N 333.

8. Внести в постановление Правительства Самарской области от 11.02.2014 N 61 "О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Самарской области" изменение, изложив пункт 7 в следующей редакции:

"7. Установить, что предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы за календарный год руководителей государственных профессиональных образовательных учреждений Самарской области, подведомственных министерству здравоохранения Самарской области (далее - образовательные учреждения), и среднемесячной заработной платы за календарный год работников соответствующих образовательных учреждений устанавливается в кратности 4. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы за календарный год заместителей руководителей, главных бухгалтеров образовательных учреждений и среднемесячной заработной платы за календарный год работников соответствующих образовательных учреждений устанавливается в кратности 3,6.

Порядок исчисления среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров образовательных учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников соответствующих образовательных учреждений (без учета заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров) в целях определения предельного уровня их соотношения устанавливается Правительством Российской Федерации.".

9. Внести в постановление Правительства Самарской области от 27.08.2015 N 536 "О проведении эксперимента по апробации новой системы оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Самарской области" следующие изменения:

в Положении об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Самарской области, участвующих в эксперименте по апробации новой системы оплаты труда (далее в настоящем пункте - Положение):

в абзаце втором пункта 5.10 слова "руководителей и их заместителей-врачей" заменить словами "руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера";

пункт 5.10 изложить в следующей редакции:

"5.10. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы за календарный год руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы за календарный год работников соответствующих учреждений устанавливается в соответствии с приложением 10 к настоящему Положению.

Порядок исчисления среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников соответствующих учреждений (без учета заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров) в целях определения предельного уровня их соотношения устанавливается Правительством Российской Федерации.";

наименование приложения 10 к Положению изложить в следующей редакции:

"Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы за календарный год руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы за календарный год работников соответствующих учреждений".

10. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на министерство здравоохранения Самарской области (Гридасова).

11. Опубликовать настоящее Постановление в средствах массовой информации.

12. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на отношения, возникшие с 1 января 2017 года, за исключением абзаца третьего пункта 9 настоящего Постановления, вступающего в силу со дня официального опубликования настоящего Постановления и распространяющего свое действие на отношения, сложившиеся с 1 октября 2016 года по 31 декабря 2016 года.

Первый вице-губернатор - председатель
Правительства Самарской области
А.П.НЕФЕДОВ

Утвержден
Постановлением
Правительства Самарской области
от 13 февраля 2017 г. N 91

ПОРЯДОК РАЗМЕЩЕНИЯ ИНФОРМАЦИИ О СРЕДНЕМЕСЯЧНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, ИХ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ И ГЛАВНЫХ БУХГАЛТЕРОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Настоящий Порядок определяет механизм подготовки и размещения информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров (далее - должностные лица) государственных учреждений Самарской области, подведомственных министерству здравоохранения Самарской области (далее - учреждения), в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте министерства здравоохранения Самарской области (далее - официальный сайт, министерство).

2. Информация о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате должностных лиц учреждений (далее - Информация) размещается министерством на официальном сайте ежегодно в срок не позднее 1 апреля года, следующего за отчетным, и должна содержать следующие данные:

наименование учреждения;

фамилия, имя, отчество должностного лица;

наименование должности;

размер среднемесячной заработной платы должностного лица;

размер среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учета заработной платы должностных лиц);

коэффициент соотношения среднемесячной заработной платы должностного лица и среднемесячной заработной платы работников учреждения.

В случае если расчетный период отработан должностным лицом не полностью, указывается размер его среднемесячной заработной платы за отработанный период.

3. В Информации запрещается указывать данные, позволяющие определить место жительства, почтовый адрес, телефон и иные индивидуальные средства коммуникации должностных лиц, а также сведения, отнесенные к государственной тайне или сведениям конфиденциального характера.

4. Руководитель учреждения (лицо, исполняющее обязанности руководителя учреждения) ежегодно в срок до 15 марта года, следующего за отчетным, подготавливает Информацию за истекший календарный год в отношении должностных лиц учреждения и представляет ее в министерство в электронной форме и на бумажном носителе за подписью руководителя учреждения (лица, исполняющего обязанности руководителя учреждения) и главного бухгалтера учреждения по форме согласно приложению к настоящему Порядку.

5. В случае расторжения (прекращения) трудового договора с должностными лицами учреждения размещенная в отношении них на официальном сайте министерства Информация подлежит обезличиванию.

Руководитель учреждения (лицо, исполняющее обязанности руководителя учреждения) обязан сообщить в министерство в электронной форме и на бумажном носителе о необходимости обезличивания Информации в течение трех рабочих дней со дня расторжения (прекращения) трудового договора с заместителем руководителя или главным бухгалтером учреждения.

Министерство осуществляет обезличивание Информации на официальном сайте в отношении руководителя учреждения - в течение трех рабочих дней со дня расторжения (прекращения) с ним трудового договора, в отношении заместителя или главного бухгалтера учреждения - в течение двух рабочих дней со дня получения сообщения от учреждения о необходимости обезличивания.

6. Ответственность за достоверность, полноту и своевременное представление Информации в министерство, в том числе по обезличиванию, несет руководитель учреждения (лицо, исполняющее обязанности руководителя учреждения).

Ответственность за своевременное размещение Информации на официальном сайте министерства и обезличивание Информации несет министр здравоохранения Самарской области.

Приложение
к Порядку
размещения информации о среднемесячной
заработной плате руководителей, их
заместителей и главных бухгалтеров
государственных учреждений Самарской
области, подведомственных министерству
здравоохранения Самарской области

ИНФОРМАЦИЯ о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров

_______________________________________________,
(наименование учреждения)

за 20__ год