ПРАВИТЕЛЬСТВО МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 14 августа 2014 года N 663-пп


Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной политики Магаданской области

(с изменениями на 29 декабря 2020 года)

(в ред. Постановлений Правительства Магаданской области от 26.12.2014 N 1124-пп, от 28.01.2016 N 25-пп, от 22.07.2016 N 607-пп, от 30.03.2017 N 246-пп, от 19.10.2017 N 906-пп, от 16.11.2017 N 963-пп, от 02.03.2018 N 163-пп, от 31.01.2019 N 28-пп, от 16.11.2020 N 748-пп, от 29.12.2020 N 962-пп)
____________________________________________________________________
Утратило силу на основании
постановления Правительства Магаданской области
от 26 мая 2021 года N 407-пп
____________________________________________________________________

В соответствии с постановлением Правительства Магаданской области от 11 июня 2014 г. N 483-пп "О системах оплаты труда работников областных государственных учреждений" Правительство Магаданской области постановляет:

1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной политики Магаданской области, согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.

2. Утратил силу с 1 января 2015 года. - Постановление Правительства Магаданской области от 26.12.2014 N 1124-пп.

3. Признать утратившими силу:

- постановление администрации Магаданской области от 21 мая 2009 г. N 230-па "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений социальной поддержки и социального обслуживания населения, подведомственных министерству труда и социальной политики Магаданской области";

- постановление администрации Магаданской области от 27 июля 2009 г. N 367-па "О внесении изменения в постановление администрации Магаданской области от 21 мая 2009 г. N 230-па";

- постановление администрации Магаданской области от 16 декабря 2010 г. N 713-па "О внесении изменений в постановление администрации Магаданской области от 21 мая 2009 г. N 230-па";

- постановление администрации Магаданской области от 10 июня 2011 г. N 403-па "О внесении изменений в постановление администрации Магаданской области от 21 мая 2009 г. N 230-па";

- постановление администрации Магаданской области от 28 октября 2011 г. N 763-па "О внесении изменений в постановление администрации Магаданской области от 21 мая 2009 г. N 230-па";

- постановление администрации Магаданской области от 26 апреля 2012 г. N 298-па "О внесении изменений в постановление администрации Магаданской области от 21 мая 2009 г. N 230-па";

- постановление администрации Магаданской области от 18 октября 2012 г. N 752-па "О внесении изменений в постановление администрации Магаданской области от 21 мая 2009 г. N 230-па";

- постановление администрации Магаданской области от 30 мая 2013 г. N 489-па "О внесении изменений в постановление администрации Магаданской области от 21 мая 2009 г. N 230-па";

- постановление администрации Магаданской области от 31 октября 2013 г. N 1040-па "О внесении изменения в постановление администрации Магаданской области от 21 мая 2009 г. N 230-па";

- постановление Правительства Магаданской области от 6 февраля 2014 г. N 78-пп "О внесении изменений в постановление администрации Магаданской области от 21 мая 2009 г. N 230-па".

4. Утратил силу. - Постановление Правительства Магаданской области от 31.01.2019 N 28-пп.

5. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и вступает в силу с 1 сентября 2014 года.

Губернатор
Магаданской области
В.ПЕЧЕНЫЙ

Приложение N 1

Утверждено
постановлением
Правительства Магаданской области
от 14 августа 2014 г. N 663-пп

ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ

(в ред. Постановлений Правительства Магаданской области от 26.12.2014 N 1124-пп, от 28.01.2016 N 25-пп, от 22.07.2016 N 607-пп, от 30.03.2017 N 246-пп, от 19.10.2017 N 906-пп, от 16.11.2017 N 963-пп, от 02.03.2018 N 163-пп, от 31.01.2019 N 28-пп, от 16.11.2020 N 748-пп, от 29.12.2020 N 962-пп)

1. Общие положения

1.1. Настоящее Примерное положение по оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной политики Магаданской области (далее - Примерное положение), разработано в соответствии с постановлением Правительства Магаданской области от 11 июня 2014 г. N 483-пп "О системах оплаты труда работников областных государственных учреждений" и распространяется на областные государственные учреждения социальной поддержки и социального обслуживания населения и Магаданское областное государственное автономное учреждение "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг".

1.2. Настоящее Примерное положение устанавливает условия оплаты труда работников областных государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной политики Магаданской области.

1.3. Настоящее Примерное положение носит:

- для государственных казенных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной политики Магаданской области, - обязательный характер;

- для государственных бюджетных и государственных автономных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной политики Магаданской области, - рекомендательный характер.

1.4. Условия оплаты труда работников в областных государственных бюджетных, автономных, казенных учреждениях, подведомственных министерству труда и социальной политики Магаданской области (далее - государственное учреждение) устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами государственного учреждения в соответствии с постановлением Правительства Магаданской области от 11 июня 2014 г. N 483-пп "О системах оплаты труда работников областных государственных учреждений", настоящим Примерным положением и с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Трудового кодекса Российской Федерации.

1.5. Заработная плата работников государственных учреждений (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с настоящим Примерным положением, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой до его вступления в законную силу, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.

1.6. Положение об оплате труда работников государственного учреждения, разрабатываемое государственным учреждением, должно предусматривать фиксированные размеры окладов, ставок заработной платы.

1.7. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы устанавливаются руководителем государственного учреждения с учетом обеспечения их дифференциации в зависимости от требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, сложности выполняемых работ, на основе профессиональных квалификационных групп (квалификационных уровней профессиональных квалификационных групп), утверждаемых федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, и не могут быть ниже базовых окладов, установленных постановлением Правительства Магаданской области.

1.8. Размеры и условия осуществления выплат стимулирующего характера устанавливаются в пределах фонда оплаты труда трудовыми договорами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, с учетом разрабатываемых в государственном учреждении показателей и критериев оценки эффективности труда работников этих учреждений, с учетом разрабатываемых Минтруда Магаданской области показателей и критериев оценки деятельности руководителя учреждения и учреждения в целом.

2. Условия оплаты труда работников, занимающих общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих

2.1. Размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к соответствующим ПКГ, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 29 мая 2008 г. N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих".

2.2. Минимальные размеры окладов работников, занимающих общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих:

(п. 2.2 в ред. Постановления Правительства Магаданской области от 16.11.2020 N 748-пп)

2.3. Минимальные размеры окладов работников, не включенных в ПКГ:

(п. 2.3 в ред. Постановления Правительства Магаданской области от 16.11.2020 N 748-пп)

2.4. При установлении условий оплаты труда работникам, занимающим общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих, к окладу (должностному окладу) могут быть установлены повышающие коэффициенты:

- коэффициент за стаж работы (в отношении конкретного работника);

- коэффициент по учреждению (в отношении работников учреждения);

- коэффициент за наличие почетного звания, ученой степени (в отношении конкретного работника).