Внести в статью 10 Закона Калининградской области от 17 июня 2016 года N 536 "О муниципальной службе в Калининградской области" (в редакции Законов Калининградской области от 3 марта 2017 года N 46, от 28 ноября 2017 года N 117, от 31 мая 2018 года N 174, от 22 февраля 2019 года N 269, от 22 апреля 2019 года N 276, от 14 ноября 2019 года N 342, от 10 апреля 2020 года N 405, от 14 сентября 2020 года N 450, от 29 января 2021 года N 514, от 25 марта 2021 года N 540, от 19 ноября 2021 года N 26, от 23 мая 2022 года N 86, от 19 апреля 2023 года N 215, от 26 декабря 2023 года N 299) следующие изменения:
1. Пункт 4 изложить в следующей редакции:
"4. Для замещения должностей муниципальной службы предъявляются следующие квалификационные требования к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки:
1) для замещения должностей муниципальной службы высшей группы должностей - не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
2) для замещения должностей муниципальной службы главной группы должностей - не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
3) для замещения должностей муниципальной службы ведущей, старшей и младшей групп должностей - требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.".
2. Дополнить пунктом 4-1 следующего содержания:
"4-1. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей муниципальной службы главной группы должностей - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.".