МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 21 ноября 2023 года N 76


Об утверждении Положения об оплате труда отдельных специалистов, привлекаемых в предметные и апелляционную комиссии при проведении государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в Хабаровском крае, и о внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты министерства образования и науки Хабаровского края

(с изменениями на 3 октября 2024 года)

(в ред. приказов Министерства образования и науки Хабаровского края от 25.07.2024 N 29, от 03.10.2024 N 39)

Приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда отдельных специалистов, привлекаемых в предметные и апелляционную комиссии при проведении государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в Хабаровском крае.

2. Внести изменение в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 27 апреля 2015 г. N 12 "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты министерства образования и науки Хабаровского края", признав пункт 2 утратившим силу.

3. Внести изменение в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 29 мая 2015 г. N 16 "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты министерства образования и науки Хабаровского края и признании утратившим силу приказа министерства образования и науки Хабаровского края", признав пункт 2 утратившим силу.

4 - 6. Утратили силу. - Приказ Министерства образования и науки Хабаровского края от 25.07.2024 N 29.

7. Внести изменение в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 29 ноября 2018 г. N 47 "О внесении изменений в приказы министерства образования и науки Хабаровского края", признав пункт 1 утратившим силу.

8. Внести изменение в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 30 июля 2019 г. N 30 "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты министерства образования и науки Хабаровского края", признав пункт 9 утратившим силу.

9. Внести изменение в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 27 июля 2020 г. N 28 "О внесении изменений в положения об оплате труда работников краевых государственных организаций, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края, утвержденные приказом министерства образования и науки Хабаровского края от 5 августа 2016 г. N 31 "Об утверждении положений об оплате труда работников краевых государственных организаций, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края", признав пункт 3 утратившим силу.

10. Внести изменение в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 18 марта 2021 г. N 9 "О внесении изменений в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 5 августа 2016 г. N 31 "Об утверждении положений об оплате труда работников краевых государственных организаций, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края", признав пункт 3 утратившим силу.

11. Внести изменение в приказ министерства образования и науки края от 13 августа 2021 г. N 37 "О внесении изменений в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 5 августа 2016 г. N 31 "Об утверждении положений об оплате труда работников краевых государственных организаций, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края", признав пункт 4 утратившим силу.

12. Внести изменения в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 20 мая 2022 г. N 21 "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты министерства образования и науки Хабаровского края", признав пункты 1, 5, 6 утратившими силу.

13. Внести изменение в приказ министерства образования и науки Хабаровского края от 16 августа 2022 г. N 36 "О внесении изменений в отдельные приказы министерства образования и науки Хабаровского края", признав пункт 4 утратившим силу.

14. Признать утратившими силу приказы министерства образования и науки Хабаровского края:

от 29 апреля 2014 г. N 25 "Об утверждении Положения о порядке и размере выплаты компенсации за время исполнения обязанностей педагогическими работниками, привлекаемыми в предметные и конфликтные комиссии при проведении единого государственного экзамена в Хабаровском крае";

от 2 июля 2014 г. N 39 "О внесении изменений в положение о порядке и размере выплаты компенсации за время исполнения обязанностей педагогическими работниками, привлекаемыми в предметные и конфликтные комиссии при проведении единого государственного экзамена в Хабаровском крае";

от 21 июня 2017 г. N 21 "Об утверждении Положения о порядке и размере оплаты труда педагогических работников, привлекаемых в предметные и конфликтные комиссии при проведении государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего образования, среднего общего образования в форме государственного выпускного экзамена в Хабаровском крае";

от 25 октября 2018 г. N 41 "О внесении изменений в Положение об оплате труда отдельных специалистов, привлекаемых в предметные и конфликтные комиссии при проведении единого государственного экзамена в Хабаровском крае, утвержденное приказом министерства образования и науки Хабаровского края от 5 августа 2016 г. N 31";

от 8 мая 2019 г. N 18 "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты министерства образования и науки Хабаровского края";

от 26 августа 2021 г. N 41 "О внесении изменений в отдельные приказы министерства образования и науки Хабаровского края";

от 10 мая 2023 г. N 29 "О внесении изменения в положение об оплате труда отдельных специалистов, привлекаемых в предметные и конфликтные комиссии при проведении единого государственного экзамена в Хабаровском крае, утвержденное приказом министерства образования и науки Хабаровского края от 5 августа 2016 г. N 31".

15. Действие настоящего приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2023 г.

16. Управлению государственной регламентации образовательной деятельности министерства образования и науки края направить копию настоящего приказа:

в течение трех рабочих дней со дня принятия в прокуратуру края, в правовой департамент Губернатора края для государственной регистрации;

в течение десяти календарных дней со дня принятия в министерство цифрового развития и связи края для опубликования; в управление инфраструктуры, имущественного комплекса и информатизации образования для размещения на официальном сайте министерства;

в течение семи календарных дней после дня первого официального опубликования посредством системы электронного документооборота Правительства края в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области с указанием сведений об источниках официального опубликования.

И.о. министра
Ю.В.Зотова

УТВЕРЖДЕНО
Приказом
Министерства образования и
науки Хабаровского края
от 21 ноября 2023 г. N 76

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ, ПРИВЛЕКАЕМЫХ В ПРЕДМЕТНЫЕ И АПЕЛЛЯЦИОННУЮ КОМИССИИ ПРИ ПРОВЕДЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИТОГОВОЙ АТТЕСТАЦИИ ПО ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ ПРОГРАММАМ ОСНОВНОГО ОБЩЕГО И СРЕДНЕГО ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ В ХАБАРОВСКОМ КРАЕ

(в ред. приказа Министерства образования и науки Хабаровского края от 03.10.2024 N 39)

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок установления размеров ставок заработной платы при оплате труда за время исполнения обязанностей педагогическими работниками, привлекаемыми в предметные и апелляционную комиссии при проведении государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего образования и среднего общего образования в форме единого государственного экзамена, основного государственного экзамена и государственного выпускного экзамена (далее - ГИА), а также тренировочных мероприятий федерального и регионального уровней.

1.2. Оплата труда, установленная настоящим Положением, осуществляется Краевым государственным казенным учреждением "Региональный центр оценки качества образования" в пределах средств, предусмотренных в смете расходов учреждения на соответствующий финансовый год.

2. Порядок и условия приема

2.1. Привлечение специалистов к проведению ГИА осуществляется на основании срочного трудового договора, заключаемого в соответствии со статьей 59 Трудового кодекса Российской Федерации.

2.2. Работа специалистов предметных и апелляционной комиссий является временной, работник принимается по срочному трудовому договору на период проведения ГИА в Хабаровском крае.

Период действия срочных договоров устанавливается приказом руководителя учреждения на основании приказов Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки об утверждении единого расписания и продолжительности проведения ГИА в текущем году, нормативных и методических документов по организации работы предметных и апелляционной комиссий.

Требования к квалификации специалистов предметных и апелляционной комиссий устанавливаются приказами Министерства просвещения Российской Федерации.

2.3. Работникам устанавливается гибкий режим рабочего времени, при котором начало, окончание и общая продолжительность рабочего дня определяется по соглашению сторон в соответствии с расписанием проведения ГИА.

В связи с невозможностью изменения нормативных сроков региональной обработки бланков ГИА и приостановки работы в выходные дни устанавливается рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, установленному трудовым договором.

Работник, полностью выполнивший возложенные на него трудовые обязанности, считается отработавшим полный расчетный период, установленный трудовым договором.

3. Порядок, условия и размер оплаты труда

3.1. Оплата труда работнику производится в сроки и на условиях, определенных трудовым договором, путем безналичного перечисления денежных средств на его расчетный счет.

3.2. Размер оплаты труда председателей, заместителей председателей предметных и апелляционной комиссий, членов апелляционной комиссии рассчитывается по следующей формуле:

Sпр = Cчас x Tфакт x kрдв,

где:

Sпр - размер оплаты труда председателей, заместителей председателей предметных и апелляционной комиссий, членов апелляционной комиссии (рублей);

Cчас - размер оплаты труда председателей, заместителей председателей предметных и апелляционной комиссий, членов апелляционной комиссии за один час работы (далее - ставка почасовой оплаты труда) согласно пункту 3.4 настоящего Положения;

Tфакт - фактически затраченное время на выполнение соответствующих видов работ (часов);

kрдв - районный и дальневосточный коэффициенты.

На основании распоряжения министерства образования и науки края, в случае получения максимального балла по показателю, ежегодно устанавливаемому Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки, рассчитываемому по качеству статистико-аналитических отчетов о результатах основного государственного экзамена и единого государственного экзамена по учебному предмету (далее - статистико-аналитические отчеты), председателям и заместителям председателей предметных комиссий - авторам статистико-аналитических отчетов разово осуществляется выплата в следующем размере:

SпрСА = Cчас x 10 x kрдв,

где:

SпрСА - размер выплаты председателям, заместителям председателей предметных комиссий - авторам статистико-аналитических отчетов (рублей);