ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 ноября 2022 года N 1048-пП
О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты Правительства Пензенской области
(с изменениями на 7 октября 2024 года)
(в ред. Постановления Правительства Пензенской области от 07.10.2024 N 778-пП)
В целях приведения нормативных правовых актов Правительства Пензенской области в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь Законом Пензенской области от 22.12.2005 N 906-ЗПО "О Правительстве Пензенской области" (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области постановляет:
1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство культуры и туризма Пензенской области (далее - Положение), утвержденное постановлением Правительства Пензенской области от 23.12.2008 N 915-пП "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство культуры и туризма Пензенской области" (с последующими изменениями), следующее изменение:
1.1. раздел 1 "Общие положения" Положения дополнить пунктом 1.10 следующего содержания:
"1.10. В случаях, когда с учетом установленного должностного оклада, а также выплаты (невыплаты) повышающих коэффициентов, выплат компенсационного и стимулирующего характера, размер начисленной месячной заработной платы работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством (далее - МРОТ), указанному работнику производится доплата за счет средств фонда оплаты труда в размере не ниже разницы между МРОТ и размером начисленной заработной платы.".
2. Внести в Положение об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений ветеринарии Пензенской области (далее - Положение), утвержденное постановлением Правительства Пензенской области от 15.01.2009 N 10-пП "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений ветеринарии Пензенской области" (с последующими изменениями), следующее изменение:
2.1. раздел 1 "Общие положения" Положения дополнить пунктом 1.8 следующего содержания:
"1.8. В случаях, когда с учетом установленного должностного оклада, а также выплаты (невыплаты) повышающих коэффициентов, выплат компенсационного и стимулирующего характера, размер начисленной месячной заработной платы работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством (далее - МРОТ), указанному работнику производится доплата за счет средств фонда оплаты труда в размере не ниже разницы между МРОТ и размером начисленной заработной платы.".
3. Внести в Положение о системе оплаты труда работников государственных учреждений в сфере охраны, федерального государственного надзора и регулирования использования объектов животного мира и среды их обитания Пензенской области, учредителем которых является Министерство лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области" (далее - Положение), утвержденное постановлением Правительства Пензенской области от 27.02.2009 N 161-пП "Об утверждении положения о системе оплаты труда работников государственных учреждений, осуществляющих виды деятельности в сфере охотничьего хозяйства и в области охраны и использования особо охраняемых природных территорий регионального значения, учредителем которых является Министерство лесного, охотничьего хозяйства и природопользования Пензенской области" (с последующими изменениями), следующее изменение:
3.1. раздел 1 "Общие положения" Положения дополнить пунктом 1.10 следующего содержания:
"1.10. В случаях, когда с учетом установленного должностного оклада, а также выплаты (невыплаты) повышающих коэффициентов, выплат компенсационного и стимулирующего характера, размер начисленной месячной заработной платы работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством (далее - МРОТ), указанному работнику производится доплата за счет средств фонда оплаты труда в размере не ниже разницы между МРОТ и размером начисленной заработной платы.".
4. Внести в Положение об оплате труда работников государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений лесного хозяйства Пензенской области (далее - Положение), утвержденное постановлением Правительства Пензенской области от 16.07.2009 N 573-пП "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений лесного хозяйства Пензенской области" (с последующими изменениями), следующее изменение:
4.1. раздел 1 "Общие положения" Положения дополнить пунктом 1.13 следующего содержания:
"1.13. В случаях, когда с учетом установленного должностного оклада, а также выплаты (невыплаты) повышающих коэффициентов, выплат компенсационного и стимулирующего характера, размер начисленной месячной заработной платы работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством (далее - МРОТ), указанному работнику производится доплата за счет средств фонда оплаты труда в размере не ниже разницы между МРОТ и размером начисленной заработной платы.".
5. Внести в Положение об установлении системы оплаты труда работников органов государственной власти Пензенской области, государственных органов Пензенской области (далее - Положение), утвержденное постановлением Правительства Пензенской области от 24.12.2009 N 998-пП "О введении новой системы оплаты труда работников органов государственной власти Пензенской области, государственных органов Пензенской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки" (с последующими изменениями), следующие изменения:
5.1. раздел 1 "Общие положения" Положения дополнить пунктом 1.4 следующего содержания:
"1.4. В случаях, когда с учетом установленного должностного оклада, а также выплаты (невыплаты) повышающих коэффициентов, выплат компенсационного и стимулирующего характера, размер начисленной месячной заработной платы работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством (далее - МРОТ), указанному работнику производится доплата за счет средств фонда оплаты труда в размере не ниже разницы между МРОТ и размером начисленной заработной платы.";
5.2. пункт 1.4 считать пунктом 1.5 соответственно.
6. Утратил силу. - Постановление Правительства Пензенской области от 07.10.2024 N 778-пП.
7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 27.05.2022.
8. Настоящее постановление опубликовать в газете "Пензенские губернские ведомости" и разместить (опубликовать) на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) и на официальном сайте Правительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
9. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Пензенской области, координирующего вопросы трудовых отношений.
Председатель Правительства
Пензенской области
Н.П.СИМОНОВ
