БРЯНСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
РЕШЕНИЕ
от 30 мая 2007 года N 704
(с изменениями на 24 апреля 2024 года)
__________________________________________
Документ с изменениями внесенными:
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 27.07.2007 N 768,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 09.12.2008 N 1152,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 07.08.2009 N 100,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 27.10.2010 N 387,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 01.07.2011 N 564,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 17.08.2011 N 606,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 29.08.2012 N 844,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 25.12.2013 N 1128,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 26.02.2014 N 1176,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 25.11.2015 N 299,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 31.05.2017 N 733,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 24.04.2019 N 1185,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 28.10.2020 N 255,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 16.12.2020 N 280,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 31.03.2021 N 334,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 24.09.2021 N 417,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 24.11.2021 N 502,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 23.09.2022 N 657,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 29.09.2023 N 882,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 20.12.2023 N 916,
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 24.04.2024 N 981.
__________________________________________
Руководствуясь нормами Трудового кодекса Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Брянской области от 09.12.1997 N 30-З "О муниципальной службе в Брянской области", Решением Брянского городского Совета народных депутатов от 27.02.2006 N 330 "О принятии Реестра муниципальных должностей муниципальной службы в городе Брянске", Уставом города Брянска, в целях совершенствования оплаты труда, обеспечения социальных гарантий лицам, замещающим муниципальные должности муниципальной службы города Брянска, Брянский городской Совет народных депутатов
решил:
1. Принять прилагаемое Положение об оплате труда и иных гарантиях муниципальных служащих города Брянска.
2. Признать утратившими силу Решения Брянского городского Совета народных депутатов в части, касающейся оплаты труда и иных гарантий муниципальных служащих города Брянска:
- от 29.03.2006 N 362 "Об оплате труда и иных гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности муниципальной службы, и лиц, замещающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, но включенные в штатное расписание органов местного самоуправления города Брянска";
3. Брянской городской администрации обеспечить финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Решения, из средств бюджета города Брянска.
4. Решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2007 года.
Глава города Брянска
И.И.Алехин
Принято
Решением Брянского городского
Совета народных депутатов
от 30 мая 2007 года N 704
1. Общие положения
Настоящее Положение разработано в целях совершенствования оплаты труда, обеспечения социальных гарантий лицам, замещающим должности муниципальной службы города Брянска (в ред. Решения Брянского городского Совета народных депутатов от 09.12.2008 N 1152).
Положение разработано в соответствии с действующим Трудовым кодексом Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Брянской области от 09.12.1997 N 30-З "О муниципальной службе в Брянской области", Решением Брянского городского Совета народных депутатов от 27.02.2006 N 330 "О принятии Реестра муниципальных должностей муниципальной службы в городе Брянске", Уставом города Брянска.
(в ред. Решения Брянского городского Совета народных депутатов от 09.12.2008 N 1152)
2.1. Оплата труда муниципального служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат.
2.1.1. К ежемесячным дополнительным выплатам относятся:
а) ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин (в ред. Решения Брянского городского Совета народных депутатов от 07.08.2009 N 100);
б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
в) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
г) ежемесячное денежное поощрение;
д) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации.
2.1.2. К иным дополнительным выплатам относятся:
а) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
б) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих.
Муниципальным служащим производятся иные выплаты, предусмотренные федеральным и региональным законодательством.
2.2. Должностные оклады муниципальным служащим устанавливаются исходя из должностного оклада специалиста второй категории (базовой величины, применяемой для исчисления должностных окладов муниципальных служащих) и коэффициентов соотношения размеров должностных окладов муниципальной службы к размеру базовой величины согласно приложению N 1 к настоящему Положению.
____________________________________________________________________
Действие абзаца 2 п. 2.2. приостановлено в 2024 году на основании решения Брянского городского Совета народных депутатов от 20.12.2023 N 916
____________________________________________________________________
Изменение должностного оклада по должности муниципальной службы города Брянска - специалиста второй категории (базовой величины, применяемой для исчисления должностных окладов муниципальных служащих) производится решением Брянского городского Совета народных депутатов.
____________________________________________________________________
Действие абзаца 3 п. 2.2. приостановлено в 2021 году на основании решения Брянского городского Совета народных депутатов от 16.12.2020 N 280.
____________________________________________________________________
Размеры должностных окладов муниципальных служащих, установленные в соответствии с настоящим пунктом, ежегодно увеличиваются (индексируются) в соответствии с решением Брянского городского Совета народных депутатов о бюджете города Брянска на соответствующий год с учетом уровня инфляции (потребительских цен). Увеличение (индексация) размеров должностных окладов муниципальных служащих производится решением Брянского городского Совета народных депутатов.
Помимо случая, предусмотренного абзацем 3 настоящего пункта, оплата труда муниципальных служащих города Брянска подлежит увеличению в случае увеличения денежного содержания лиц, замещающих должности гражданских служащих Брянской области.
2.3. Муниципальному служащему устанавливаются ежемесячные дополнительные выплаты:
2.3.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин со дня присвоения классного чина в следующих размерах к должностному окладу (в ред. Решения Брянского городского Совета народных депутатов от 07.08.2009 N 100):
1-й класс - 50 процентов;
2-й класс - 40 процентов;
3-й класс - 30 процентов.
2.3.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе в размерах при стаже муниципальной службы (в процентах) -
от 1 года до 5 лет 10;
от 5 лет до 10 лет 15;
от 10 лет до 15 лет 20;
свыше 15 лет 30.
2.3.3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы:
- Главе городской администрации - в размере 200 процентов; (в ред. решения Брянского городского Совета народных депутатов от 24.09.2021 N 417)
- лицам, замещающим высшие должности муниципальной службы, - в размере от 150 до 200 процентов;
- лицам, замещающим главные должности муниципальной службы, - в размере от 120 до 150 процентов;
- лицам, замещающим ведущие должности муниципальной службы, - в размере от 90 до 120 процентов;
- лицам, замещающим старшие должности муниципальной службы, - в размере от 60 до 90 процентов;
- лицам, замещающим младшие должности муниципальной службы, - в размере до 60 процентов.
Порядок определения конкретных размеров и выплаты надбавок за особые условия муниципальной службы устанавливается:
- по работникам Брянского городского Совета народных депутатов - правовым актом Главы города Брянска; (в ред. решения Брянского городского Совета народных депутатов от 31.03.2021 N 334)
- по работникам Контрольно-счетной палаты города Брянска - правовым актом Председателя Контрольно-счетной палаты города Брянска; (в ред. решения Брянского городского Совета народных депутатов от 24.09.2021 N 417)
- по работникам Брянской городской администрации, отраслевых (функциональных) и территориальных органов, входящих в структуру Брянской городской администрации и наделенных правом юридического лица, - правовым актом Главы городской администрации. (в ред. решения Брянского городского Совета народных депутатов от 31.03.2021 N 334)
2.3.4. Ежемесячное денежное поощрение в размерах согласно приложению N 2 к настоящему Положению.
Выплата ежемесячного денежного поощрения осуществляется в порядке, установленном соответствующим правовым актом:
- по Главе городской администрации, работникам Брянского городского Совета народных депутатов - правовым актом Главы города Брянска; (в ред. решения Брянского городского Совета народных депутатов от 24.09.2021 N 417)