Недействующий

Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных учреждений -районных управлений сельского хозяйства Брянской области (с изменениями на 5 февраля 2008 года)

2. Порядок определения тарифных ставок (окладов)


2.1. Тарифные ставки (оклады) работников государственных учреждений - районных управлений сельского хозяйства определяются на основе Единой тарифной сетки, утвержденной законом Брянской области.

2.2. Тарифная ставка (оклад) первого и последующих разрядов Единой тарифной сетки определяется Законом Брянской области от 10 декабря 2004 года N 87-З "Об оплате труда работников государственных учреждений, находящихся в ведении Брянской области".

2.3. Оклады по должностям работников устанавливаются с учетом квалификационных требований по разрядам Единой тарифной сетки.

Разряды оплаты труда работников в соответствии с Единой тарифной сеткой определяются по результатам аттестации и тарификации.

В дальнейшем в тексте настоящего Положения вместо его полного наименования применяется слово "Положение".

Аттестация служащих государственных учреждений - районных управлений сельского хозяйства осуществляется на основе требований тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников бюджетной сферы агропромышленного комплекса и по общеотраслевым должностям служащих, утвержденных Минтрудом России.*

Тарификация по профессиям рабочих осуществляется на основе тарифно-квалификационных требований по общеотраслевым профессиям рабочих, утвержденных Минтрудом России.**

Рабочие, профессии которых не предусмотрены тарифно-квалификационными характеристиками по общеотраслевым профессиям рабочих, тарифицируются в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (ЕТКС).

2.4. Аттестация и тарификация работников государственных учреждений - районных управлений сельского хозяйства проводится аттестационной комиссией согласно Порядку проведения аттестации служащих и тарификации рабочих государственных учреждений - районных управлений сельского хозяйства (приложение 1).

2.5. Изменение размеров тарифных ставок (окладов) производится в следующие сроки:

2.5.1. При изменении разряда оплаты труда (образование, стаж) - согласно дате приказа по государственному учреждению - районному управлению сельского хозяйства.

2.5.2. При присвоении почетного звания - со дня присвоения.

2.5.3. При присуждении ученой степени - со дня установления.

2.6. Руководители государственных учреждений - районных управлений сельского хозяйства на основании результатов аттестации по согласованию с председателем комитета по сельскому хозяйству и продовольствию Брянской области ежегодно по состоянию на 1 января утверждают штатные расписания.

2.7. Руководитель государственного учреждения - районного управления сельского хозяйства несет ответственность за своевременную и правильную оплату труда работников в соответствии с действующим законодательством.

________________

* Постановления Минтруда России от 29.12.92 N 64 "О согласовании разрядов оплаты труда и тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников бюджетной сферы агропромышленного комплекса Российской Федерации" и от 06.06.96 N 32 "Об утверждении разрядов оплаты труда и тарифно-квалификационных характеристик (требований) по общеотраслевым должностям служащих".

** Постановление Минтруда России от 10.11.92 N 31 "Об утверждении тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым профессиям рабочих".