Реализация Программы реформирования системы управления общественными финансами непосредственно связана с проходящими в Российской Федерации административной реформой и реформой местного самоуправления.
Основными мероприятиями настоящей Программы реформирования:
Внедрение в Кировской области процедур открытого конкурса на замещение государственных должностей;
Повышение квалификации государственных и муниципальных служащих на регулярной основе.
Эти мероприятия с одной стороны способствуют повышению профессионализма сотрудников, принимающих финансовые решения, а с другой имеют непосредственное отношение к оптимизации бюджетных расходов на оплату труда (чем выше профессиональные качества сотрудника, тем большая эффективность расходов на оплату его услуг).