Повышение конкурентоспособности экономики Архангельской области невозможно без эффективного использования всех видов ресурсов, в том числе человеческих. Наличие квалифицированных рабочих и специалистов является неотъемлемой частью совокупности обязательных условий и предпосылок для стратегического развития любой организации, муниципального образования или всей области.
Проблема обеспечения экономики и социальной сферы квалифицированными кадрами сформировалась в течение переходного периода к рыночной экономике. В настоящее время она характеризуется тем, что существует значительный разрыв между профессионально-квалификационной структурой предлагаемой рабочей силы и требованиями работодателей. Одновременно отсутствует реальный прогноз потребностей в кадрах.
Существующая проблема развития кадрового потенциала Архангельской области отражена в состоянии человеческих ресурсов, ситуациях на рынке труда и на рынке образовательных услуг. Государственное регулирование положения в этих сферах приведет к ускорению решения данной проблемы по сравнению с тем, если это будет происходить только через рыночные механизмы.