№ 755-ЗЗК      

ЗАКОН
ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ


О внесении изменений в Закон Забайкальского края "Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Забайкальского края"

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Закона Забайкальского края от 09.04.2014 N 964-ЗЗК, вступившего в силу через десять дней после дня официального опубликования.
____________________________________________________________________

Принят
Законодательным Собранием Забайкальского края
19 декабря 2012 года.

Статья 1

Внести в Закон Забайкальского края от 29 мая 2009 года № 182-ЗЗК "Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Забайкальского края" ("Забайкальский рабочий", 3 июня 2009 года, № 102-103; 21 декабря 2009 года, № 239-242; 5 апреля 2010 года, № 56; 22 декабря 2010 года, № 246-247; 21 декабря 2011 года, № 251; 12 ноября 2012 года, № 220) следующие изменения:

1) статью 2 дополнить  частью 3-1 следующего содержания:

"3-1. Работникам краевых учреждений, принимающим непосредственное участие в оказании государственных услуг, устанавливается повышающий коэффициент в процентном соотношении к окладу (должностному окладу) по соответствующей профессиональной квалификационной группе, который образует новый оклад (должностной оклад). Размер повышающего коэффициента, перечень профессий (специальностей) и должностей по категориям работников, принимающих непосредственное участие в оказании государственных услуг, по отраслям бюджетной сферы устанавливаются Правительством Забайкальского края.";

2) дополнить статьей 8-2 следующего содержания:

"Статья 8-2   
     1. Фонд оплаты труда работников краевого бюджетного учреждения  формируется исходя из размеров окладов (должностных окладов), тарифных ставок заработной платы, компенсационных, стимулирующих выплат и системы премирования в пределах объема средств, поступающих в установленном порядке краевому бюджетному учреждению из бюджета края, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.

2. Фонд оплаты труда работников краевого казенного учреждения формируется исходя  из размеров окладов (должностных окладов), компенсационных,  стимулирующих выплат и системы премирования  в пределах соответствующих лимитов бюджетных обязательств бюджета края.

3. Правительство Забайкальского края вправе устанавливать размер увеличения (индексацию) фонда оплаты труда работников краевых учреждений, формируемого за счет бюджетных ассигнований бюджета края,  в целом и (или) в части стимулирующих выплат.".    

Статья 2

Настоящий Закон края вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.

г. Чита
     24 декабря 2012 года
     № 755-ЗЗК

ЗАКОНОДАТЕЛЬНОЕ СОБРАНИЕ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

19 декабря 2012 года № 423


О Законе Забайкальского края "О внесении изменений в Закон Забайкальского края  "Об оплате труда
работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Забайкальского края"

В соответствии со статьями 30 и 50 Устава Забайкальского края  Законодательное Собрание Забайкальского края

постановляет:
 

1. Принять Закон Забайкальского края "О внесении изменений в Закон Забайкальского края "Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Забайкальского края".  

2. Направить принятый Закон Забайкальского края Губернатору Забайкальского края для подписания и опубликования.

Председатель Законодательного Собрания
С.М. Жиряков

______________

     Текст документа получен по:

Официальный сайт Законодательного Собрания Забайкальского края www.zaksobr-chita.ru, 19 декабря 2012 года