Действующий

О привлечении и использовании иностранных работников в Санкт-Петербурге (с изменениями на 12 июля 2022 года)

ГУБЕРНАТОР САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 18 апреля 2007 года N 16-пг


О привлечении и использовании иностранных работников в Санкт-Петербурге*

(с изменениями на 12 июля 2022 года)

Информация об изменяющих документах

____________________________________________________________________

Документ с изменениями, внесенными:

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 20 июня 2008 года N 39-пг;

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 15 февраля 2012 года N 10-пг (Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга www.gov.spb.ru/npa, 21.02.2012);

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 29 мая 2014 года N 37-пг (Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга www.gov.spb.ru/norm_baza/npa, 29.05.2014);

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 10 июня 2015 года N 40-пг;

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 8 апреля 2016 года N 22-пг;

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 10 августа 2017 года N 86-пг;

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 28 июня 2018 года N 47-пг;

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 6 ноября 2018 года N 70-пг;

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 18 января 2019 года N 3-пг;

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 5 ноября 2020 года N 93-пг;

постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 12 июля 2022 года N 51-пг (Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга www.gov.spb.ru/norm_baza/npa, 14.07.2022).  

____________________________________________________________________

___________________

* Название в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 29 мая 2014 года N 37-пг. - См. предыдущую редакцию.          



В соответствии с Федеральным законом "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" в целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 12.09.2013 N 800 "Об утверждении Правил подготовки предложений по определению потребности в привлечении иностранных работников, утверждению квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности, а также квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу", приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 23.01.2014 N 27н "Об утверждении Правил определения органами государственной власти субъекта Российской Федерации потребности в привлечении иностранных работников"

(Преамбула в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 29 мая 2014 года N 37-пг. - См. предыдущую редакцию)

постановляю:

1. Определить Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга уполномоченным органом по организации и координации работы по определению потребности в привлечении иностранных работников и формированию квот в Санкт-Петербурге на предстоящий год для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест либо выполнения работ (оказания услуг), а также подготовке предложений об увеличении (уменьшении) потребности в привлечении иностранных работников для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест либо выполнения работ (оказания услуг) (далее - уполномоченный орган).

(Пункт дополнен с 3 марта 2012 года постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 15 февраля 2012 года N 10-пг; в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 29 мая 2014 года N 37-пг. - См. предыдущую редакцию)

2. Создать Межведомственную комиссию по вопросам привлечения и использования иностранных работников в Санкт-Петербурге в составе согласно приложению.

3. Утвердить Положение о Межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников в Санкт-Петербурге.

3-1. Установить следующие сроки приема заявок работодателей, заказчиков работ (услуг) (далее - заявки) уполномоченным органом:

о потребности в привлечении иностранных работников на предстоящий год - с первого рабочего дня января по 15 июля;

об увеличении (уменьшении) потребности в привлечении иностранных работников в предстоящем году - с 1 августа по 15 октября;

об увеличении (уменьшении) потребности в привлечении иностранных работников в текущем году - с первого рабочего дня января по 15 сентября.

(Пункт дополнительно включен постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 29 мая 2014 года N 37-пг; в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 5 ноября 2020 года N 93-пг. - См. предыдущую редакцию)

3-2. Сроки приема для внесения на рассмотрение на очередном заседании Межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников в Санкт-Петербурге заявок о потребности в привлечении иностранных работников для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест либо выполнения работ (оказания услуг) в предстоящем году и заявок об увеличении (уменьшении) потребности в привлечении иностранных работников устанавливаются уполномоченным органом.

(Пункт дополнительно включен постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 29 мая 2014 года N 37-пг)

3-3. Комитету по труду и занятости населения Санкт-Петербурга обеспечить размещение (опубликование) протоколов Межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников в Санкт-Петербурге на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в течение одного рабочего дня со дня подписания протокола.

(Пункт дополнительно включен постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 5 ноября 2020 года N 93-пг)

4. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Княгинина В.Н.

(Пункт в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 10 августа 2017 года N 86-пг; в редакции, введенной в действие постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 5 ноября 2020 года N 93-пг. - См. предыдущую редакцию)