ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 17 марта 2009 года N 207/10

О Положении Комитета по труду и занятости населения Московской области*

(с изменениями на 14 августа 2014 года)
____________________________________________________________________
Утратило силу на основании постановления
Правительства Московской области от 1 июля 2015 года N 510/25
(после внесения записи о ликвидации упраздненного Комитета
по труду и занятости населения Московской области в  Единый
государственный реестр  юридических лиц)
____________________________________________________________________

________________

* Наименование в редакции, введенной в действие с 4 октября 2013 года постановлением Правительства Московской области от 24 сентября 2013 года N 759/42. - См. предыдущую редакцию.

В соответствии с Законом Московской области "О Правительстве Московской области", постановлением Губернатора Московской области от 07.10.2005 N 134-ПГ "О структуре исполнительных органов государственной власти Московской области" (с изменениями, внесенными постановлениями Губернатора Московской области от 15.03.2006 N 24-ПГ, от 31.03.2006 N 35-ПГ, от 31.07.2006 N 99-ПГ, от 20.11.2006 N 151-ПГ, от 28.12.2006 N 171-ПГ, от 08.08.2007 N 122-ПГ, от 18.04.2008 N 38-ПГ, от 23.10.2008 N 127-ПГ, от 11.11.2008 N 138-ПГ, от 17.11.2008 N 145-ПГ, от 26.12.2008 N 183-ПГ) и постановлением Правительства Московской области от 28.01.2009 N 52/53 "О преобразовании Главного управления государственной службы занятости населения Московской области и об упразднении Главного управления по труду и социальным вопросам Московской области" Правительство Московской области

постановляет:

1. Утвердить прилагаемые:

1.1. Положение о Комитете по труду и занятости населения Московской области.

1.2. Подпункт утратил силу с 4 октября 2013 года - постановление Правительства Московской области от 24 сентября 2013 года N 759/42. - См. предыдущую редакцию.

2. Установить, что Комитет по труду и занятости населения Московской области является правопреемником Главного управления государственной службы занятости населения Московской области в соответствии с передаточным актом, в том числе и по обязательствам, возникшим в результате исполнения судебных решений.

3. Министерству финансов Московской области при подготовке проекта закона Московской области о внесении изменений в Закон Московской области "О бюджете Московской области на 2009 год" предусмотреть расходы, связанные с реализацией подпункта 1.2. настоящего постановления.

4. Министерству по делам печати и информации Московской области в десятидневный срок с даты подписания обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете "Ежедневные новости. Подмосковье".

5. Признать утратившими силу:

постановление Правительства Московской области от 19.01.2007 N 38/2 "О Главном управлении государственной службы занятости населения Московской области", за исключением пункта 2;

постановление Правительства Московской области от 01.02.2007 N 58/4 "О внесении изменения в постановление Правительства Московской области от 19.01.2007 N 38/2 "О Главном управлении государственной службы занятости населения Московской области";

постановление Правительства Московской области от 23.11.2007 N 885/28 "О Положении о Главном управлении государственной службы занятости населения Московской области";

постановление Правительства Московской области от 23.06.2008 N 474/21 "О внесении изменения в Положение о Главном управлении государственной службы занятости населения Московской области";

постановление Правительства Московской области от 05.08.2008 N 642/29 "О внесении изменений в Положение о Главном управлении государственной службы занятости населения Московской области";

постановление Правительства Московской области от 19.09.2008 N 831/35 "О внесении изменений в Положение о Главном управлении государственной службы занятости населения Московской области".

6. Установить, что пункты 1, 2, 5 настоящего постановления вступают в силу с 1 апреля 2009 года.

7. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Московской области Антонову Л. Н.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 4 октября 2013 года постановлением Правительства Московской области от 24 сентября 2013 года N 759/42. - См. предыдущую редакцию)

Губернатор
Московской области
Б.В.Громов

УТВЕРЖДЕНО
постановлением Правительства
Московской области
от 17 марта 2009 года N 207/10

Положение о Комитете по труду и занятости населения Московской области

(с изменениями на 14 августа 2014 года)

Общие положения

1. Комитет по труду и занятости населения Московской области (далее - Комитет) является центральным исполнительным органом государственной власти Московской области специальной компетенции, осуществляющим исполнительно-распорядительную деятельность на территории Московской области в сферах труда, охраны труда и занятости населения, проводящим государственную политику и осуществляющим управление в указанных сферах деятельности.

Абзац дополнительно включен постановлением Правительства Московской области от 8 июня 2012 года N 785/19; утратил силу с 4 октября 2013 года - постановление Правительства Московской области от 24 сентября 2013 года N 759/42. - См. предыдущую редакцию.

2. Комитет руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, Уставом Московской области, законами Московской области, актами Губернатора Московской области и Правительства Московской области, международными договорами Российской Федерации и соглашениями Московской области об осуществлении международных и внешнеэкономических связей, настоящим Положением, а также иными правовыми актами.

3. Комитет осуществляет свою деятельность как непосредственно, так и во взаимодействии с федеральными органами исполнительной власти, центральными и территориальными исполнительными органами государственной власти Московской области, государственными органами Московской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Московской области (далее - органы местного самоуправления), организациями независимо от формы собственности и организационно-правовой формы (пункт в редакции постановления Правительства Московской области от 18 июля 2012 года N 928/25, - см. предыдущую редакцию).

4. Комитет обладает правами юридического лица; имеет самостоятельный баланс, лицевые счета, открытые в соответствии с законодательством, печать с воспроизведением герба Московской области и со своим наименованием, иные печати, штампы и бланки, необходимые для осуществления его деятельности; может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные, личные неимущественные права и обязанности.

5. Финансирование деятельности Комитета осуществляется за счет средств федерального бюджета, выделяемых в установленном порядке для реализации переданного Московской области полномочия Российской Федерации в сфере занятости населения, а также за счёт средств бюджета Московской области (пункт в редакции постановления Правительства Московской области от 18 июля 2012 года N 928/25, - см. предыдущую редакцию).

6. Комитет имеет необходимое для осуществления своих полномочий имущество, находящееся в государственной собственности Московской области, и предоставленное ему в установленном порядке на праве оперативного управления.

Имущество, предоставленное Комитету в установленном порядке на праве оперативного управления для осуществления переданного полномочия Российской Федерации в сфере занятости населения, без согласования с федеральными органами исполнительной власти, осуществляющими функции по контролю и надзору за полнотой и качеством осуществления переданных полномочий Российской Федерации, не может быть использовано иначе, как в целях осуществления переданного полномочия (абзац в редакции постановления Правительства Московской области от 18 июля 2012 года N 928/25, - см. предыдущую редакцию).

7. Положение и штатная численность Комитета утверждаются Правительством Московской области (пункт в редакции постановления Правительства Московской области от 8 июня 2012 года N 785/19, - см. предыдущую редакцию).

8. Комитет является правопреемником Главного управления государственной службы занятости населения Московской области и Главного управления по труду и социальным вопросам Московской области по полномочиям в области труда.

9. Комитет имеет сокращенное наименование - Мособлтруд.

10. Местонахождение Комитета: 141008, Московская область, г.Мытищи, ул.Мира, д.18.

Почтовый адрес Комитета:

129366, Москва, ул.Ярославская, 23;

(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 октября 2013 года постановлением Правительства Московской области от 24 сентября 2013 года N 759/42. - См. предыдущую редакцию)

Адрес электронной почты: trud@mosreg.ru.

(Абзац в редакции, введенной в действие с 8 мая 2014 года постановлением Правительства Московской области от 7 мая 2014 года N 329/16. - См. предыдущую редакцию)

Цели и основные задачи Комитета

11. Комитет создан в целях реализации государственной политики в сферах труда, охраны труда и занятости населения на территории Московской области.

12. Основными задачами Комитета являются:

обеспечение на территории Московской области государственных гарантий в сферах труда, охраны труда и занятости населения;

формирование государственной политики Московской области, направленной на сокращение уровня безработицы;

оказание государственных услуг в сфере занятости населения и защиты от безработицы, трудовой миграции;

совершенствование систем оплаты труда работников государственных учреждений Московской области в целях повышения результативности деятельности указанных учреждений, расширения объема и повышения качества предоставления государственных услуг;

реализация государственной политики в сфере охраны труда на территории Московской области;

создание условий для развития и эффективного использования трудовых ресурсов;

развитие социального партнерства в сфере труда;

содействие добровольному переселению в Московскую область соотечественников, проживающих за рубежом;

создание условий для эффективного функционирования организаций, находящихся в ведомственном подчинении Комитета и управления акциями (долями) хозяйственных обществ, ведомственная принадлежность акций (долей) которых установлена Комитету.

Полномочия Комитета

13. Комитет осуществляет следующие полномочия:

13.1. Полномочия в сфере занятости населения:

13.1.1. Полномочие Российской Федерации, переданное для исполнения Московской области по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, в виде:

пособия по безработице;

стипендии в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости;

(Абзац в редакции, введенной в действие с 8 мая 2014 года постановлением Правительства Московской области от 7 мая 2014 года N 329/16. - См. предыдущую редакцию)

материальной помощи в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице;

материальной помощи в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости;

(Абзац в редакции, введенной в действие с 8 мая 2014 года постановлением Правительства Московской области от 7 мая 2014 года N 329/16. - См. предыдущую редакцию)

пенсии, назначенной по предложению органов службы занятости на период до наступления возраста, дающего право на установление трудовой пенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой трудовой пенсии по старости.

13.1.2. Полномочия Московской области в сфере занятости населения:

13.1.2.1. Разработка нормативных правовых актов Московской области в области содействия занятости населения.

13.1.2.2. Обобщение практики применения, анализ причин нарушений и подготовка предложений по совершенствованию законодательства о занятости населения в Московской области.

13.1.2.3. Разработка и реализация государственных и иных программ Московской области, предусматривающих мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также граждан, нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы.

(Подпункт 13.1.2.3 в редакции, введенной в действие с 20 августа 2013 года постановлением Правительства Московской области от 7 августа 2013 года N 596/33; в редакции, введенной в действие с 8 мая 2014 года постановлением Правительства Московской области от 7 мая 2014 года N 329/16. - См. предыдущую редакцию)

13.1.2.4. Разработка и реализация дополнительных мероприятий в области содействия занятости населения.

13.1.2.5. Проведение мониторинга состояния и разработка прогнозных оценок рынка труда Московской области.

13.1.2.6. Осуществление надзора и контроля за:

приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов;

регистрацией инвалидов в качестве безработных;

обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения, за исключением предусмотренных подпунктом 11 пункта 3 статьи 7 Закона Российской Федерации от 19.04.91 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".