Принят
областной Думой
28 октября 2021 года
Внести в Закон Тюменской области от 08.07.2003 N 155 "О регулировании трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений в Тюменской области" ("Парламентская газета "Тюменские известия", N 137 - 138, 11.07.2003; N 280 - 281, 29.12.2004; N 232 - 233, 14.10.2005; N 242, 28.12.2007; N 202, 11.11.2008; N 30, 22.02.2012; N 59, 05.04.2013; N 180, 12.10.2013; официальный портал органов государственной власти Тюменской области http://www.admtyumen.ru, 06.10.2014; 31.03.2015; 08.12.2015; 29.03.2016; 14.02.2017; официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 16.02.2018; 28.09.2018; 05.11.2019; 03.06.2020) следующие изменения:
1) в части 2 статьи 3:
а) пункт 7 изложить в следующей редакции:
"7) разработка с учетом мнения областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений областных целевых программ, предусматривающих мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, в том числе по организации сопровождения при содействии в трудоустройстве и занятости инвалидов, и реализация таких программ;";
б) пункт 9.3 изложить в следующей редакции:
"9.3) разработка и реализация мер активной политики занятости населения, дополнительных мероприятий в области содействия занятости населения, включая меры по содействию в трудоустройстве и занятости инвалидов;";
в) пункт 9.8 изложить в следующей редакции:
"9.8) организация и проведение специальных мероприятий по профилированию граждан, зарегистрированных в целях поиска подходящей работы (распределение указанных граждан на группы в зависимости от сферы их предыдущей профессиональной деятельности, пола, возраста и других социально-демографических характеристик, а также статуса на рынке труда, потенциала трудоустройства и мотивации к трудоустройству), а также профилированию работодателей (распределение работодателей на группы в зависимости от организационно-правовой формы, вида экономической деятельности, финансово-экономического положения, условий труда, уровня заработной платы и других характеристик) в целях оказания указанным гражданам и работодателям эффективной помощи при предоставлении государственных услуг в области содействия занятости с учетом складывающейся ситуации на рынке труда;";
г) пункт 9.13 изложить в следующей редакции:
"9.13) определение порядка, условий предоставления и размера единовременной финансовой помощи при государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, государственной регистрации создаваемого юридического лица, государственной регистрации крестьянского (фермерского) хозяйства, постановке на учет физического лица в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости;";
д) дополнить пунктом 9.23 следующего содержания:
"9.23) организация проведения оплачиваемых общественных работ;";
2) в статье 4.1:
а) в абзаце втором части 10 слова "государственный надзор" заменить словами "государственный контроль (надзор)";
б) в части 11 слова "государственный надзор" заменить словами "государственный контроль (надзор)".
Признать утратившей силу статью 8 Закона Тюменской области от 28.12.2004 N 331 "О социальной поддержке отдельных категорий граждан в Тюменской области" ("Парламентская газета "Тюменские известия", N 280 - 281, 29.12.2004; N 180, 12.10.2013; официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 20.12.2017).
Внести в Закон Тюменской области от 31.03.2000 N 168 "О квотировании рабочих мест в Тюменской области" ("Тюменские известия", N 64, 06.04.2000; "Парламентская газета "Тюменские известия", N 236 - 237, 30.11.2002; N 55, 17.03.2004; N 121, 07.07.2007; "Тюменская область сегодня", N 242, 30.12.2009; "Парламентская газета "Тюменские известия", N 77, 08.05.2013; N 180, 12.10.2013; официальный портал органов государственной власти Тюменской области http://www.admtyumen.ru, 02.06.2014; официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 02.07.2018; 17.12.2019) следующие изменения:
1) часть вторую статьи 2 признать утратившей силу;
2) в статье 3:
а) часть первую после слова "Закона" дополнить словами "(кроме инвалидов)";
б) часть вторую изложить в следующей редакции:
"Квота для приема на работу инвалидов устанавливается работодателям, у которых численность работников превышает 100 человек, в размере от двух до четырех процентов от среднесписочной численности работников и работодателям, у которых численность работников составляет от 35 до 100 человек включительно, в размере не более трех процентов от среднесписочной численности работников. Квота для приема на работу инвалидов устанавливается Правительством Тюменской области в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации".";
3) часть четвертую статьи 4 признать утратившей силу;
4) часть восьмую статьи 7 признать утратившей силу.
1. Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением подпункта "в" пункта 1 статьи 1, статьи 2, пункта 1, подпункта "б" пункта 2, пунктов 3 и 4 статьи 3 настоящего Закона.
2. Подпункт "в" пункта 1 статьи 1 настоящего Закона вступает в силу с 1 января 2022 года.
3. Статья 2, пункт 1, подпункт "б" пункта 2, пункты 3 и 4 статьи 3 настоящего Закона вступают в силу с 1 марта 2022 года.
Губернатор Тюменской области
А.В.МООР
г. Тюмень
3 ноября 2021 года
N 86