МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 9 августа 2021 года N 369
О мерах по реализации на территории Ставропольского края Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации"
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании приказа министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края от 16.07.2024 N 240, вступившего в силу на следующий день после дня официального опубликования (опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru, Официальном интернет-портале правовой информации Ставропольского края www.pravo.stavregion.ru - 17.07.2024).
____________________________________________________________________
(с изменениями на 24 июля 2023 года)
(в ред. приказов министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края от 17.04.2023 N 96, от 24.07.2023 N 234)
Приказываю:
1. В целях реализации Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", государственной программы Ставропольского края "Развитие сферы труда и занятости населения", утвержденной постановлением Правительства Ставропольского края от 28 декабря 2018 г. N 612-п, и Порядка предоставления из бюджета Ставропольского края субсидий на возмещение части затрат работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Ставропольского края, связанных с реализацией мероприятия по проведению стажировки граждан, испытывающих трудности в поиске работы, проживающих на территории Ставропольского края, утвержденного постановлением Правительства Ставропольского края от 13 апреля 2012 г. N 134-п, образовать комиссию по проведению отбора работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Ставропольского края, для предоставления из бюджета Ставропольского края субсидий на возмещение части затрат, связанных с реализацией мероприятия по проведению стажировки граждан, испытывающих трудности в поиске работы, и утвердить ее в прилагаемом составе.
2. Утвердить прилагаемые:
2.1. Положение о комиссии по проведению отбора работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Ставропольского края, для предоставления из бюджета Ставропольского края субсидий на возмещение части затрат, связанных с реализацией мероприятия по проведению стажировки граждан, испытывающих трудности в поиске работы, проживающих на территории Ставропольского края.
2.2. Форму заявки для проведения отбора работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Ставропольского края, для предоставления из бюджета Ставропольского края субсидий на возмещение части затрат, связанных с реализацией мероприятия по проведению стажировки граждан, испытывающих трудности в поиске работы, проживающих на территории Ставропольского края.
2.3. Форму заявления о предоставлении из бюджета Ставропольского края субсидии на возмещение части затрат, связанных с реализацией мероприятия по проведению стажировки граждан, испытывающих трудности в поиске работы, проживающих на территории Ставропольского края.
2.4. Порядок проведения работодателями, осуществляющими свою деятельность на территории Ставропольского края, мероприятия по проведению стажировки граждан, испытывающих трудности в поиске работы, проживающих на территории Ставропольского края.
3. Признать утратившим силу следующие приказы министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края:
4. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра Семеняка Б.В.
5. Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Министр
Е.В.МАМОНТОВА
Утверждено
приказом
министерства труда
и социальной защиты населения
Ставропольского края
ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ ОТБОРА РАБОТОДАТЕЛЕЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СВОЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ НА ТЕРРИТОРИИ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, ДЛЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ИЗ БЮДЖЕТА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ СУБСИДИЙ НА ВОЗМЕЩЕНИЕ ЧАСТИ ЗАТРАТ, СВЯЗАННЫХ С РЕАЛИЗАЦИЕЙ МЕРОПРИЯТИЯ ПО ПРОВЕДЕНИЮ СТАЖИРОВКИ ГРАЖДАН, ИСПЫТЫВАЮЩИХ ТРУДНОСТИ В ПОИСКЕ РАБОТЫ, ПРОЖИВАЮЩИХ НА ТЕРРИТОРИИ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
I. Общие положения
1. Настоящее Положение определяет порядок работы комиссии по проведению отбора работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Ставропольского края, для предоставления из бюджета Ставропольского края субсидий на возмещение части затрат, связанных с реализацией мероприятия по проведению стажировки граждан, испытывающих трудности в поиске работы, проживающих на территории Ставропольского края (далее соответственно - работодатели, субсидии, стажировка, комиссия).
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Уставом (Основным Законом) Ставропольского края, законами Ставропольского края, иными нормативными правовыми актами Ставропольского края, а также настоящим Положением.
II. Основные цели, задачи и функции комиссии
3. Комиссия создается в целях отбора работодателей для предоставления субсидий (далее - отбор), в соответствии с Порядком предоставления из бюджета Ставропольского края субсидий на возмещение части затрат работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Ставропольского края, связанных с реализацией мероприятия по проведению стажировки граждан, испытывающих трудности в поиске работы, проживающих на территории Ставропольского края, утвержденным постановлением Правительства Ставропольского края от 13 апреля 2012 г. N 134-п (далее - Порядок предоставления субсидий).
4. Основными задачами комиссии являются:
создание для работодателей равных условий и возможностей для участия в отборе;
объективный отбор работодателей в целях предоставления субсидии на основании документов и сведений, предусмотренных пунктами 11 и 13 Порядка предоставления субсидий.
5. Комиссия в соответствии с возложенными на нее задачами осуществляет следующие функции:
1) принятие решений о допуске (об отклонении) заявок работодателей к участию в отборе;
2) рассмотрение документов и сведений, предусмотренных пунктами 11 и 13 Порядка предоставления субсидий, на предмет их соответствия требованиям, установленным в объявлении о проведении отбора и условиям и требованиям отбора, установленным пунктами 9 и 10 Порядка предоставления субсидий;
3) установление факта недостоверности представленной работодателем информации.
III. Права комиссии
6. Комиссия вправе:
приглашать работодателей и представителей государственных казенных учреждений занятости населения Ставропольского края на заседания комиссии для получения разъяснений по представленным документам;
запрашивать и получать в установленном порядке от органов исполнительной власти Ставропольского края, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края и работодателей необходимые в связи с проведением отбора информационные материалы по вопросам, относящимся к их компетенции;
привлекать для участия в заседаниях комиссии специалистов в соответствующих областях при возникновении вопросов, требующих специальных знаний, без права голоса.
IV. Организация деятельности комиссии
7. Состав комиссии утверждается приказом министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края.
В состав комиссии входят председатель комиссии, заместитель председателя комиссии, секретарь комиссии, члены комиссии.
8. Председатель комиссии:
осуществляет руководство деятельностью комиссии и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на нее основных задач;
определяет дату, время и место проведения заседания комиссии;
принимает решения об участии в заседании комиссии при возникновении в процессе рассмотрения заявок-вопросов, требующих специальных знаний, специалистов в соответствующих областях для разъяснения необходимых вопросов;
председательствует на заседании комиссии;
дает поручения членам комиссии и контролирует их выполнение;
подписывает протокол заседания комиссии и документы, связанные с ее деятельностью.
9. В период временного отсутствия председателя комиссии его полномочия исполняет по его поручению заместитель председателя комиссии.
10. Члены комиссии участвуют в заседаниях лично. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости и считаются правомочными, если на них присутствуют не менее двух третей от общего числа ее членов.
11. Члены комиссии не вправе делегировать свои полномочия иным лицам.
В случае отсутствия у члена комиссии возможности участвовать в заседании лично он вправе изложить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменном виде и направить в комиссию для учета при принятии решений.
12. Решения комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на ее заседании членов комиссии.
Члены комиссии обладают равными правами при обсуждении вопросов о предоставлении субсидии.
Каждый член комиссии при голосовании имеет один голос. В случае равенства голосов голос председательствующего на заседании комиссии является решающим.
13. Решения комиссии оформляются протоколом заседания комиссии, который подписывается председательствующим на заседании комиссии и секретарем комиссии.
14. В случае несогласия с принятым решением комиссии член комиссии вправе изложить письменно свое особое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии.
15. Организационно-техническое обеспечение деятельности комиссии осуществляет отдел профессионального обучения и содействия занятости гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края.
Утверждена
приказом
министерства труда
и социальной защиты населения
Ставропольского края
Форма
