ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 13 декабря 2019 года N 712-п


Об утверждении Порядка предоставления субсидии на возмещение затрат работодателей на оплату труда инвалидов при организации их стажировок для трудоустройства и на оплату труда наставников, ассистентов (тьюторов) и проведения отбора проведения отбора получателей указанных субсидий

(с изменениями на 9 июля 2024 года)

(в ред. Постановлений Правительства Красноярского края от 31.08.2021 N 591-п, от 11.07.2023 N 562-п, от 09.07.2024 N 496-п)




В соответствии со статьями 78, 78.5 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Постановлением Правительства Российской Федерации от 25.10.2023 N 1782 "Об утверждении общих требований к нормативным правовым актам, муниципальным правовым актам, регулирующим предоставление из бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов субсидий, в том числе грантов в форме субсидий, юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, а также физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг и проведение отборов получателей указанных субсидий, в том числе грантов в форме субсидий", статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 7 Закона Красноярского края от 18.12.2008 N 7-2617 "О бюджетном процессе в Красноярском крае", Постановлением Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 507-п "Об утверждении государственной программы Красноярского края "Развитие системы социальной поддержки граждан", Постановлением Правительства Красноярского края от 28.12.2023 N 1093-п "О реализации пункта 4 статьи 78.5 Бюджетного кодекса Российской Федерации" постановляю:


(преамбула в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 09.07.2024 N 496-п)


1. Утвердить Порядок предоставления субсидии на возмещение затрат работодателей на оплату труда инвалидов при организации их стажировок для трудоустройства и на оплату труда наставников, ассистентов (тьюторов) и проведения отбора получателей указанных субсидий согласно приложению.


(п. 1 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 09.07.2024 N 496-п)


2. Опубликовать Постановление на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).


3. Постановление вступает в силу с 1 января 2020 года, но не ранее дня, следующего за днем его официального опубликования.



Заместитель председателя
Правительства края
С.В.ВЕРЕЩАГИН



Приложение
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 13 декабря 2019 г. N 712-п



ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИИ НА ВОЗМЕЩЕНИЕ ЗАТРАТ РАБОТОДАТЕЛЕЙ НА ОПЛАТУ ТРУДА ИНВАЛИДОВ ПРИ ОРГАНИЗАЦИИ ИХ СТАЖИРОВОК ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА И НА ОПЛАТУ ТРУДА НАСТАВНИКОВ, АССИСТЕНТОВ (ТЬЮТОРОВ) И ПРОВЕДЕНИЯ ОТБОРА ПОЛУЧАТЕЛЕЙ УКАЗАННЫХ СУБСИДИЙ

(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 09.07.2024 N 496-п)




1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


1.1. Порядок предоставления субсидии на возмещение затрат работодателей на оплату труда инвалидов при организации их стажировок для трудоустройства и на оплату труда наставников, ассистентов (тьюторов) и проведения отбора получателей указанных субсидий (далее - Порядок, субсидия, отбор) определяет общие положения о предоставлении субсидии, порядок проведения отбора, условия и порядок предоставления субсидии краевыми государственными учреждениями службы занятости населения, подведомственными агентству труда и занятости населения Красноярского края (далее - центры занятости населения, агентство), требования к предоставлению отчетности, осуществлению контроля (мониторинга) за соблюдением условий и порядка предоставления субсидии и ответственности за их нарушение.


1.2. Субсидия предоставляется в целях возмещения затрат работодателя на оплату труда инвалидов при организации их стажировок для трудоустройства (далее - стажировка инвалидов) и на оплату труда наставников, ассистентов (тьюторов) (далее - сопровождение инвалидов) в рамках реализации мероприятия комплекса процессных мероприятий "Формирование и совершенствование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов", предусмотренного государственной программой Красноярского края "Развитие системы социальной поддержки граждан", утвержденной Постановлением Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 507-п (далее - Программа).


1.3. Для целей Порядка используются следующие понятия:


трудоустройство - заключение срочного трудового договора с инвалидом;


наставники - лица из числа работников работодателя, оказывающие помощь инвалиду при освоении трудовых (профессиональных) навыков, адаптации на рабочем месте, выполнении функциональных обязанностей;


ассистенты (тьюторы) - лица из числа работников работодателя, оказывающие помощь инвалиду в передвижении, ориентации и коммуникации при осуществлении трудовой деятельности;


участник отбора - юридическое лицо (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) или индивидуальный предприниматель, подавший заявку на участие в отборе;


получатель субсидии - участник отбора, признанный победителем отбора.


1.4. Стажировка инвалидов организуется для безработных и зарегистрированных в целях поиска подходящей работы инвалидов, которым в индивидуальной программе реабилитации и (или) абилитации рекомендовано содействие органов службы занятости населения в трудоустройстве.


1.5. Источником финансового обеспечения предоставления субсидии являются средства краевого бюджета.


Главным распорядителем бюджетных средств, до которого в соответствии с бюджетным законодательством доведены лимиты бюджетных обязательств на предоставление субсидии на соответствующий финансовый год, является агентство.


Агентство осуществляет перечисление бюджетных средств в соответствии со сводной бюджетной росписью на лицевые счета центров занятости населения, до которых как получателей средств краевого бюджета доведены в установленном порядке лимиты бюджетных обязательств на предоставление субсидии на соответствующий финансовый год.


1.6. Способом предоставления субсидии является возмещение затрат.


1.7. Информация о субсидии размещается на едином портале бюджетной системы Российской Федерации в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в порядке, установленном Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 28.12.2016 N 243н "О составе и порядке размещения и предоставления информации на едином портале бюджетной системы Российской Федерации" (далее - единый портал).



2. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ ОТБОРА


2.1. Субсидия предоставляется по результатам отбора. Способом проведения отбора является запрос предложений, проводимый на основании заявок об участии в отборе (далее - заявка), исходя из соответствия участника отбора категории получателей субсидии.


Организатором отбора является центр занятости населения.


Категорией получателей субсидии являются юридические лица (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Красноярского края, организующие стажировки инвалидов и (или) назначающие наставников, ассистентов (тьюторов).


Взаимодействие центра занятости населения с участниками отбора осуществляется путем обмена документами на бумажном носителе лично, посредством почтового отправления, либо в электронной форме.


2.2. На интерактивном портале агентства в информационно-телекоммуникационной сети Интернет с адресом: https://trud.krskstate.ru (далее - официальный сайт агентства, сеть Интернет) в разделе "Субсидии" за 2 рабочих дня до дня начала подачи заявок центром занятости населения размещается объявление о проведении отбора (далее - объявление), которое содержит:


1) дату размещения объявления на едином портале;


2) сроки проведения отбора;


3) дату начала подачи и окончания приема заявок участников отбора, при этом дата окончания приема заявок не может быть ранее 10-го календарного дня, следующего за днем размещения объявления;


4) наименование, место нахождения, почтовый адрес, адрес электронной почты центра занятости населения, проводящего отбор;


5) результат предоставления субсидии;


6) доменное имя, и (или) сетевой адрес, и (или) указатель страниц официального сайта агентства;


7) требования к участникам отбора, определенные в соответствии с пунктом 2.3 Порядка, которым участник отбора должен соответствовать на дату не ранее первого числа месяца подачи заявки, и к перечню документов, представляемых участниками отбора для подтверждения соответствия указанным требованиям;


8) категории получателей субсидии;


9) порядок подачи заявок участниками отбора и требования, предъявляемые к форме и содержанию заявок;


10) порядок отзыва заявок, порядок возврата заявок, определяющий в том числе основания для возврата заявок, порядок внесения изменений в заявки;


11) правила рассмотрения и оценки заявок;


12) порядок возврата заявок на доработку;


13) порядок отклонения заявок, а также информацию об основаниях их отклонения;


14) объем распределяемой субсидии в рамках отбора, порядок расчета размера субсидии, правила распределения субсидии по результатам отбора;


15) порядок представления участникам отбора разъяснений положений объявления, даты начала и окончания срока представления разъяснений;


16) срок, в течение которого победитель (победители) отбора должен подписать соглашение о предоставлении субсидии (далее - соглашение);


17) условие признания победителя (победителей) отбора уклонившимся от заключения соглашения;


18) срок размещения протокола подведения итогов отбора (документа об итогах проведения отбора) на официальном сайте агентства.


2.3. Участник отбора на дату не ранее первого числа месяца подачи заявки должен соответствовать следующим требованиям:


1) не являться иностранным юридическим лицом, в том числе местом регистрации которого является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, используемых для промежуточного (офшорного) владения активами в Российской Федерации (далее - офшорные компании), а также российским юридическим лицом, в уставном (складочном) капитале которого доля прямого или косвенного (через третьих лиц) участия офшорных компаний в совокупности превышает 25 процентов;


2) не находиться в перечне организаций и физических лиц, в отношении которых имеются сведения об их причастности к экстремистской деятельности или терроризму;


3) не находиться в составляемых в рамках реализации полномочий, предусмотренных главой VII Устава ООН, Советом Безопасности ООН или органами, специально созданными решениями Совета Безопасности ООН, перечнях организаций и физических лиц, связанных с террористическими организациями и террористами или с распространением оружия массового уничтожения;

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»