(с изменениями на 31 июля 2024 года)
(в ред. Законов Краснодарского края от 30.12.2022 N 4831-КЗ, от 31.07.2024 N 5192-КЗ)
Принят
Законодательным
Собранием Краснодарского края
30 октября 2019 года
Внести в Закон Краснодарского края от 28 июня 2007 года N 1258-КЗ "Об органах труда и занятости населения Краснодарского края" (с изменениями от 9 июня 2010 года N 1987-КЗ; 6 апреля 2011 года N 2209-КЗ; 26 марта 2012 года N 2473-КЗ; 9 июля 2013 года N 2749-КЗ; 30 декабря 2013 года N 2862-КЗ; 23 июля 2014 года N 3017-КЗ; 4 марта 2015 года N 3143-КЗ; 25 декабря 2015 года N 3309-КЗ; 18 июля 2016 года N 3449-КЗ; 17 ноября 2016 года N 3502-КЗ; 18 мая 2017 года N 3617-КЗ; 11 декабря 2018 года N 3902-КЗ; 11 марта 2019 года N 3994-КЗ) следующие изменения:
1) подпункт "я(1)" пункта 1 статьи 6 признать утратившим силу;
2) пункт 26(1) статьи 10 изложить в следующей редакции:
"26(1)) осуществляют подготовку предложений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с порядком, утвержденным федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения и безработицы;".
Статья 2. Утратила силу. - Закон Краснодарского края от 31.07.2024 N 5192-КЗ
Настоящий Закон вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.
Глава администрации (губернатор)
Краснодарского края
В.И.КОНДРАТЬЕВ
г. Краснодар
11 ноября 2019 года
N 4161-КЗ