АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 4 марта 2019 года N 934
Об утверждении Положения об оплате труда руководителей и работников муниципальных (бюджетных, автономных) дошкольных образовательных учреждений города Владивостока
(с изменениями на 9 июля 2024 года)
(в ред. Постановлений администрации г. Владивостока от 29.05.2019 N 2115, от 01.07.2019 N 2430, от 15.08.2019 N 3004, от 02.10.2019 N 3509, от 15.11.2019 N 4040, от 16.12.2019 N 4373, от 02.11.2020 N 4567, от 06.07.2021 N 2713, от 29.10.2021 N 3940, от 11.03.2022 N 448, от 31.05.2022 N 1224, от 29.09.2022 N 2349, от 26.06.2023 N 1603, от 07.07.2023 N 1722, от 25.10.2023 N 2792, от 13.12.2023 N 3249, от 09.07.2024 N 1826)
В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", Уставом города Владивостока, постановлением администрации города Владивостока от 17.02.2012 N 549 "О введении системы оплаты труда работников муниципальных учреждений Владивостокского городского округа", распоряжением администрации города Владивостока от 21.12.2018 N 3202-рл "О возложении обязанностей на Гуменюка О.В.", в целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных (бюджетных, автономных) дошкольных образовательных учреждений города Владивостока администрация города Владивостока постановляет:
(в ред. Постановления администрации г. Владивостока от 26.06.2023 N 1603)
1. Утвердить Положение об оплате труда руководителей и работников муниципальных (бюджетных, автономных) дошкольных образовательных учреждений города Владивостока (приложение).
1(1). Установить, что заработная плата работников муниципальных (бюджетных, автономных) дошкольных образовательных учреждений города Владивостока (без учета выплат стимулирующего характера) в соответствии с Положением об оплате труда руководителей и работников муниципальных (бюджетных, автономных) дошкольных образовательных учреждений города Владивостока не может быть меньше заработной платы (без учета выплат стимулирующего характера), выплачиваемой работникам муниципальных (бюджетных, автономных) дошкольных образовательных учреждений города Владивостока до введения в действие Положения об оплате труда руководителей и работников муниципальных (бюджетных, автономных) дошкольных образовательных учреждений города Владивостока, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников муниципальных (бюджетных, автономных) дошкольных образовательных учреждений города Владивостока и выполнения ими работ той же квалификации.
(п. 1(1) введен Постановлением администрации г. Владивостока от 29.05.2019 N 2115)
2. Признать утратившими силу постановления администрации города Владивостока:
3. Управлению по работе со СМИ администрации города Владивостока (Ивлева М.С.) опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации и разместить на официальном сайте администрации города Владивостока в сети Интернет www.vlc.ru.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2019.
5. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации Козерацкую О.Н.
И.о. главы города
О.В.ГУМЕНЮК
Приложение
к постановлению
администрации
города Владивостока
от 04.03.2019 N 934
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ И РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ (БЮДЖЕТНЫХ, АВТОНОМНЫХ) ДОШКОЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА
(в ред. Постановлений администрации г. Владивостока от 29.05.2019 N 2115, от 01.07.2019 N 2430, от 15.08.2019 N 3004, от 02.10.2019 N 3509, от 15.11.2019 N 4040, от 16.12.2019 N 4373, от 02.11.2020 N 4567, от 06.07.2021 N 2713, от 29.10.2021 N 3940, от 11.03.2022 N 448, от 31.05.2022 N 1224, от 26.06.2023 N 1603, от 07.07.2023 N 1722, от 25.10.2023 N 2792, от 13.12.2023 N 3249, от 09.07.2024 N 1826)
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение об оплате труда руководителей и работников муниципальных (бюджетных, автономных) дошкольных образовательных учреждений города Владивостока (далее - Положение) разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (далее - ТК РФ), Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования", приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 22.12.2014 N 1601 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о Порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре", Законом Приморского края от 13.08.2013 N 243-КЗ "Об образовании в Приморском крае", с учетом приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.08.2010 N 761н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздела "Квалификационные характеристики должностей работников образования" (далее - ЕКС), Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений (далее - Рекомендации Российской трехсторонней комиссии), Методических рекомендаций по формированию системы оплаты труда работников общеобразовательных организаций, направленных письмом Министерства образования и науки Российской Федерации от 29.12.2017 N ВП-1992/02 (далее - Методические рекомендации), в целях установления заработной платы руководителям и работникам муниципальных (бюджетных, автономных) дошкольных образовательных учреждений города Владивостока (далее - ДОУ города Владивостока) в зависимости от результатов их работы и сложности труда, а также для использования руководителями ДОУ города Владивостока при разработке коллективных договоров, локальных нормативных актов об оплате труда работников ДОУ города Владивостока.
(в ред. Постановления администрации г. Владивостока от 26.06.2023 N 1603)
1.2. Положение устанавливает порядок оплаты труда руководителей ДОУ города Владивостока, заместителей руководителей и работников ДОУ города Владивостока.
1.3. Формирование фонда оплаты труда работников административно-управленческого, педагогического, учебно-вспомогательного и младшего обслуживающего персоналов ДОУ города Владивостока осуществляется в соответствии с нормативами бюджетного финансирования, установленными на одного воспитанника, на реализацию программы дошкольного образования в ДОУ города Владивостока.
1.4. Фонд оплаты труда работников ДОУ города Владивостока состоит из суммы размеров окладов (должностных окладов) работников административно-управленческого, учебно-вспомогательного и младшего обслуживающего персонала ДОУ города Владивостока, окладов (должностных окладов) педагогических работников, устанавливаемых работодателями, а также выплат компенсационного характера, выплат стимулирующего характера.
1.5. Оплата труда руководителей ДОУ города Владивостока и работников ДОУ города Владивостока производится за счет средств, предусмотренных в бюджете Владивостокского городского округа, а также за счет средств от оказания платных услуг.
2. Порядок и условия оплаты труда работников ДОУ города Владивостока
2.1. Порядок и условия оплаты труда работников ДОУ города Владивостока устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами ДОУ города Владивостока, принятыми согласно требованиям действующего трудового законодательства Российской Федерации, и настоящим Положением.
2.1.1. Система оплаты труда работников ДОУ города Владивостока включает в себя оклады (должностные оклады), выплаты компенсационного характера и выплаты стимулирующего характера.
2.1.2. При формировании локальных нормативных правовых актов руководителям ДОУ города Владивостока рекомендуется учитывать Рекомендации Российской трехсторонней комиссии с тем, чтобы на установление размеров окладов (должностных окладов) работников направлялось не менее 70 процентов фонда оплаты труда ДОУ города Владивостока.
