О государственной программе Чувашской Республики "Развитие потенциала государственного управления" (с изменениями на 1 ноября 2024 года)

II. Стратегические приоритеты и цели государственной политики в сфере реализации Государственной программы

Долгосрочные приоритеты государственной политики в сфере реализации Государственной программы определены с учетом следующих документов, имеющих стратегический (долгосрочный) характер:

Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации";

Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 г. N 204 "О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года";

Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2024 г. N 309 "О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года и на перспективу до 2036 года";

(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 10.07.2024 N 388)

постановление Правительства Российской Федерации от 26 мая 2021 г. N 786 "О системе управления государственными программами Российской Федерации";

постановление Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. N 312 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Юстиция";

Закон Чувашской Республики "О государственной гражданской службе Чувашской Республики";

Закон Чувашской Республики "О муниципальной службе в Чувашской Республике";

Закон Чувашской Республики "О Стратегии социально-экономического развития Чувашской Республики до 2035 года".

С учетом перечисленных документов определены цели Государственной программы. Целевые значения показателей определены исходя из необходимости решения проблемных вопросов в сфере развития государственного управления, повышения эффективности и результативности деятельности государственных гражданских служащих Чувашской Республики и муниципальных служащих в Чувашской Республике.

Приоритетными направлениями государственной политики в сфере развития государственного управления являются:

1) совершенствование системы государственного управления Чувашской Республики;

2) повышение эффективности и результативности деятельности государственных гражданских служащих Чувашской Республики и муниципальных служащих в Чувашской Республике.