ПРАВИТЕЛЬСТВО ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 30 апреля 2010 года N 125


О возложении дополнительных функций на бюджетное учреждение Орловской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг"

(с изменениями на 23 мая 2024 года)

(в ред. Постановлений Правительства Орловской области от 03.08.2010 N 283, от 25.10.2010 N 378, от 08.11.2010 N 385, от 08.12.2010 N 419, от 06.11.2012 N 397, от 18.02.2013 N 44, от 27.12.2016 N 532, от 31.03.2017 N 142, от 02.08.2017 N 321, от 03.10.2017 N 413, от 11.10.2019 N 575, от 26.02.2020 N 98, от 13.11.2020 N 702, от 29.01.2021 N 45, от 10.08.2021 N 457, от 18.08.2022 N 476, от 26.10.2022 N 642, от 30.12.2022 N 887, от 21.12.2023 N 858, от 23.05.2024 N 357)




Во исполнение Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", постановлений Правительства Российской Федерации от 8 июня 2011 года N 451 "Об инфраструктуре, обеспечивающей информационно-технологическое взаимодействие информационных систем, используемых для предоставления государственных и муниципальных услуг и исполнения государственных и муниципальных функций в электронной форме", от 24 октября 2011 года N 861 "О федеральных государственных информационных системах, обеспечивающих предоставление в электронной форме государственных и муниципальных услуг (осуществление функций)" Правительство Орловской области постановляет:


(преамбула в ред. Постановления Правительства Орловской области от 10.08.2021 N 457)


1. Возложить на бюджетное учреждение Орловской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг" функции:


(в ред. Постановлений Правительства Орловской области от 06.11.2012 N 397, от 27.12.2016 N 532)


регионального оператора инфраструктуры электронного правительства Орловской области;


абзац утратил силу с 1 января 2022 года. - Постановление Правительства Орловской области от 10.08.2021 N 457;


многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг, в том числе уполномоченного на заключение соглашений с федеральными органами исполнительной власти, органами государственных внебюджетных фондов, органами исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области, предоставляющими государственные услуги, и органами местного самоуправления, предоставляющими муниципальные услуги;


(в ред. Постановления Правительства Орловской области от 18.02.2013 N 44)


абзац утратил силу. - Постановление Правительства Орловской области от 02.08.2017 N 321;


оператора региональной информационной системы межведомственного электронного взаимодействия.


(абзац введен Постановлением Правительства Орловской области от 08.12.2010 N 419)


2. Для исполнения функций, указанных в пункте 1 настоящего постановления, увеличить штатную численность сотрудников бюджетного учреждения Орловской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг" (далее - БУ ОО "МФЦ") на 6 единиц.


(в ред. Постановлений Правительства Орловской области от 06.11.2012 N 397, от 27.12.2016 N 532)


3. Утвердить:


Примерное положение об оплате труда работников бюджетных учреждений Орловской области в сфере информатизации и развития информационных технологий, включая предоставление государственных и муниципальных услуг по принципу "одного окна" на базе многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг, согласно приложению 1;


Порядок оплаты труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров бюджетных учреждений Орловской области в сфере информатизации и развития информационных технологий, включая предоставление государственных и муниципальных услуг по принципу "одного окна" на базе многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг, согласно приложению 2.


(п. 3 в ред. Постановления Правительства Орловской области от 27.12.2016 N 532)


4. Утратил силу. - Постановление Правительства Орловской области от 27.12.2016 N 532.


5. Признать утратившими силу:


постановление Коллегии Орловской области от 15 ноября 2006 года N 238 "О регламентировании деятельности ОГУ "Центр ГИР";


пункт 5 постановления Правительства Орловской области от 3 февраля 2010 года N 22 "Об утверждении Положения о регистрации государственных информационных ресурсов и систем Орловской области".


6. Пункт 3 настоящего постановления вступает в силу с 1 января 2010 года.


7. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Орловской области по планированию, экономике и финансам.


(п. 7 в ред. Постановления Правительства Орловской области от 21.12.2023 N 858)



И.о. Председателя Правительства
Орловской области
Б.М.КОНОВАЛОВ



Приложение 1
к постановлению
Правительства Орловской области
от 30 апреля 2010 г. N 125



ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ В СФЕРЕ ИНФОРМАТИЗАЦИИ И РАЗВИТИЯ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ, ВКЛЮЧАЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ ПО ПРИНЦИПУ "ОДНОГО ОКНА" НА БАЗЕ МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫХ ЦЕНТРОВ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ

(в ред. Постановлений Правительства Орловской области от 27.12.2016 N 532, от 31.03.2017 N 142, от 03.10.2017 N 413, от 11.10.2019 N 575, от 13.11.2020 N 702, от 29.01.2021 N 45, от 18.08.2022 N 476, от 26.10.2022 N 642, от 30.12.2022 N 887, от 21.12.2023 N 858, от 23.05.2024 N 357)




I. Общие положения


1.1. Примерное положение об оплате труда работников бюджетных учреждений Орловской области в сфере информатизации и развития информационных технологий, включая предоставление государственных и муниципальных услуг по принципу "одного окна" на базе многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг (далее соответственно - Положение, Учреждения), разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и Законом Орловской области от 28 декабря 2004 года N 468-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Орловской области".


1.2. Настоящее Положение вводится в целях повышения ответственности работников Учреждений за выполнение служебных обязанностей, укрепления исполнительской и трудовой дисциплины, усиления материальной заинтересованности в результатах работы.


1.3. Штатные расписания Учреждений формируются в пределах утвержденных фондов оплаты труда, включают в себя все должности работников, утверждаются приказами Учреждений и согласовываются с органами исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области, осуществляющими функции учредителя.


1.4. Фонды оплаты труда работников Учреждений формируются на календарный год в соответствии с настоящим Положением, исходя из бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств.


При формировании фондов оплаты труда работников Учреждений учитываются следующие виды выплат:


1) должностной оклад;


2) повышающий коэффициент к должностному окладу;


3) выплаты стимулирующего характера;


4) единовременная материальная помощь при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;


5) выплаты компенсационного характера.


1.5. К выплатам стимулирующего характера относятся:


ежемесячная выплата за стаж работы в Учреждении;


премиальная выплата по итогам работы за месяц.


1.6. К выплатам компенсационного характера относятся надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, их засекречиванием и рассекречиванием, а также за работу с шифрами.


Надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, их засекречиванием и рассекречиванием, а также за работу с шифрами устанавливаются работникам, осуществляющим работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в соответствии с действующим законодательством, на основании приказов Учреждений.


(в ред. Постановления Правительства Орловской области от 11.10.2019 N 575)


1.7. Прочие выплаты стимулирующего характера, предусмотренные действующим законодательством (в том числе премии по итогам работы за квартал, год, премии за интенсивность и высокие результаты работы, за исключением выплат стимулирующего характера, предусмотренных пунктом 1.5 настоящего Положения), осуществляются за счет экономии в пределах фонда оплаты труда, а также за счет средств от приносящей доход деятельности Учреждений, направленных на оплату труда работников Учреждений, на основании приказов Учреждений.


Указанные в абзаце первом настоящего пункта выплаты, осуществляемые за счет экономии в пределах фонда оплаты труда, производятся по согласованию с органами исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области, осуществляющими функции учредителя.


(абзац введен Постановлением Правительства Орловской области от 13.11.2020 N 702)


(п. 1.7 в ред. Постановления Правительства Орловской области от 11.10.2019 N 575)


1.8. Общая сумма выплат, предусмотренных пунктами 1.7 и 3.10 настоящего Положения, в год не может превышать пятикратного размера заработной платы работников Учреждений с учетом максимально возможного размера премиальной выплаты по итогам работы за месяц, установленного пунктом 2.14 настоящего Положения.


(п. 1.8 в ред. Постановления Правительства Орловской области от 30.12.2022 N 887)

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»