МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 августа 1999 года N 03/08
ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ И ПОВЫШЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ И ПРЕДПРИЯТИЙ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ МИНИСТЕРСТВА СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА И ЗАГОТОВОК РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
(ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
постановление Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) от 30.07.2008 N 45)
Во исполнение Постановления Правительства Республики Саха (Якутия) от 14 апреля 1999 года N 194 "Об упорядочении и повышении оплаты труда работников организаций бюджетной сферы" постановляем:
1. Утвердить и ввести в действие с 1 апреля 1999 года тарифные коэффициенты, тарифные ставки (оклады) по Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций и предприятий бюджетной сферы Министерства сельского хозяйства и заготовок Республики Саха (Якутия) согласно приложениям N N 1-6.
2. Утвердить тарифно-квалификационные характеристики по должностям работников бюджетной сферы Министерства сельского хозяйства и заготовок Республики Саха (Якутия).
3. Признать утратившим силу постановление Министерства социальной защиты, труда и занятости и Министерства сельского хозяйства Республики Саха (Якутия) от 30 января 1993 г. N 11 "О переводе системы агропромышленного комплекса на дифференцированную оплату труда на основе Единой тарифной сетки".
Министр Министр социальной защиты труда сельского хозяйства и заготовок и занятости РС(Я) Республик Саха (Якутия) Ю.А.ПЕСКОВСКАЯ Е.А.БОРИСОВ
Согласовано:
Министр финансов РС(Я)
А.А.КУГАЕВСКИЙ
В соответствии с постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 14 апреля 1999 г. N 194 "Об упорядочении и повышении оплаты труда работников организации бюджетной сферы" Министерство сельского хозяйства и заготовок представляет на утверждение материалы по переходу на новые тарифные коэффициенты и тарифные ставки (оклады) по Единой тарифной сетке по оплате труда бюджетных организаций работников агропромышленного комплекса Республики Саха (Якутия).
Уровень оплаты труда руководящих работников и главных специалистов, специалистов, заведующих лабораторий и других специальностей повысился на 49-50%, а для работников I-III разрядов на 27%.
В целях социальной защиты специалистов сельского хозяйства РС(Я), приостановления текучести кадров на селе, усиления стимулирующей роли заработной платы работников сельского хозяйства, на основании постановления Министерства труда и социальной защиты населения от 15 февраля 1999 г. N 17 установлен повышающий отраслевой коэффициент и надбавки за стаж работы, что обеспечит снижение дифференциации доходов, приблизит к среднему уровню потребительской корзины, средней обеспеченности семей.
В проект настоящего постановления включены специалисты сельского хозяйства, находящиеся на бюджетном финансировании:
- Государственная инспекция по контролю за качеством сельскохозяйственной продукции и семеноводства, которые проводят апробацию, отбор проб семенного и посадочного материала, предназначенного для реализации, проводят инспекционный контроль за сертифицированной продукцией, выполняют технологические функции по оценке посевных качеств семян, осуществляют контроль за соблюдением государственных стандартов, правил и рекомендаций при производстве, заготовке, хранении семян.
- Государственные инспектора по племенной работе обеспечивают проведение единой политики племенного дела в животноводстве на территории республики, организуют разработку и реализацию программ по разведению сельскохозяйственных животных, сохранению и совершенствованию их породных и хозяйственно-полезных признаков.
- Республиканская агрохимическая проектно-изыскательская станция занимается проведением агрохимических исследований сельхозугодий, продукции животноводства и растениеводства.
Сегодня у специалистов села самая низкая заработная плата. По итогам I квартала текущего года среднемесячная заработная плата составила 980 рублей, что в 3 раза ниже, чем в других отраслях народного хозяйства.
Переход на новые тарифные коэффициенты Единой тарифной сетки и повышение тарифной ставки I разряда на 110 рублей является необходимым условием обеспечения прожиточного минимума для работников бюджетной сферы организаций и предприятий Министерства сельского хозяйства и заготовок РС(Я).
Министр
сельского хозяйства и
заготовок РС(Я)
Е.БОРИСОВ
Общий диапазон разрядов оплаты труда отраслевой сетки по должностям работников бюджетной сферы агропромышленного комплекса соответствует диапазону разрядов по постановлению Российской Федерации от 14.10.92 N 787 "О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки".
При разработке приложений к постановлению Министерства труда и социальной защиты населения и Министерства сельского хозяйства и заготовок Республики Саха (Якутия) были приняты:
2. Рекомендации по оплате труда руководителей, специалистов и служащих предприятий АПК, часть 1. М. 1996 г.
5. Приказ Министерства сельского хозяйства Российской Федерации от 24.11.92 N 496 "О порядке проведения аттестации служащих учреждений, организаций и предприятий, находящихся на бюджетном финансировании".
6. Нормативные материалы по оплате труда работников бюджетных организаций агропромышленного комплекса и социальной сферы, сборник 3, 1992 года, изданный Министерством сельского хозяйства Российской Федерации.
7. Тарифно-квалификационные характеристики по общеотраслевым должностям рабочих и служащих.
8. Перечень Госкомтруда от 29.12.88 N 670/29-142 за вредные условия труда.
9. Закон РСФСР от 21.12.90 "О социальной защите работников села".
10. Постановление Министерства труда РФ от 08.04.93 N 77 "О внесении дополнений в разряды оплаты труда и тарифно - квалификационные характеристики по должностям работников бюджетной сферы агропромышленного комплекса Российской Федерации".
11. Указания Министерства сельского хозяйства и продовольствия РФ от 05.04.97 г. N 5-33/249 "О согласовании дополнения в тарифно-квалификационные характеристики по должностям работников бюджетной сферы агропромышленного комплекса Российской Федерации".
13. Постановление Минтруда РФ от 9 августа 1994 г. N 58 "О согласовании дополнений в разряды оплаты труда и тарифно - квалифицированные характеристики по должностям работников бюджетной сферы агропромышленного комплекса Российской Федерации".
14. Приказ Министерства сельского хозяйства РФ от 12.07.93 N 179 "Об утверждении Перечня профессий высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых может производиться по ставкам до 10 разряда Единой тарифной сетки".
1. Работники ветеринарной службы.
2. Доплата за вредные и особо вредные условия труда, за работу в сельской местности и за работу в неблагоустроенных помещениях работникам предприятий агропромышленного комплекса.
3. Улусные работники Госсельпродинспекции при МСХиЗ РС(Я).
4. Улусные работники Департамента животноводства при МСХиЗ Республики Саха (Якутия).
5. Республиканская агрохимическая проектно-изыскательская станция.
6. Специалисты.
РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА( (ТАРИФНЫЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ) РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЕТЕРИНАРНОЙ СЛУЖБЫ
Наименование должности | Разряды | Тарифные | |
1 | Заместитель директора республиканской | 17 | 7,41 |
2 | Заведующие отделами республиканской | 14-15 | 5,32-6,0 |
3 | Директор центральной лаборатории | 15 | 6,0 |
4 | Начальник улусного управления | 16 | 6,68 |
5 | Заместитель начальника улусного | 15 | 6,0 |
6 | Директор улусной ветеринарно - | 15 | 6 |
7 | Начальник эпизотряда со стажем работы | 14 | 5,32 |
8 | Начальник транспортного (пограничного) | 14 | 5,3 |
9 | Заведующий лаборатории ветеринарной | 13 | 4,73 |
10 | Заведующий ветеринарной лечебницы со | 14 | 5,32 |
11 | Заведующий ветеринарным участком со | 13 | 4,73 |
12 | Заведующий ветеринарным пунктом со | 11-12 | 3,68-4,18 |
13 | Заведующий ветеринарной аптекой с высшим | 11 | 3,68 |
14 | Заведующий ветеринарной аптекой со | 10 | 3,27 |
15 | Ветеринарный врач ветеринарного пункта | 8-11 | 2,54-3,68 |
16 | Ветеринарный врач ветеринарного участка, | 10-12 | 3,27-4,18 |
17 | Ветеринарный врач ветеринарной лечебницы | 11-13 | 3,68-4,73 |
18 | Ветеринарный врач улусных ветеринарных | 12-14 | 4,18-5,32 |
19 | Ветфельдшер со средним специальным | 9-10 | 2,91-3,27 |
20 | Младший ветфельдшер с образованием СПТУ | 7-8 | 2,27-2,54 |
21 | Ветеринарный техник | 6-7 | 2,00-2,27 |
22 | Инженер по кадрам | 8-10 | 2,54-3,27 |
23 | Оператор-программист | 9-11 | 2,91-3,68 |
24 | Аптекарь, заведующий виварием | 10 | 3,27 |
25 | Охранник, кочегар, уборщица-и стопник | 2 | 1,36 |
26 | Водитель СВП, водитель ДУК | 10 | 3,27 |
27 | Главный бухгалтер управления ветеринарии | 13-17 | 4,73-7,41 |
28 | Зам. гл. бухгалтера с высшим специальным | ||
29 | Бухгалтер с высшим образованием | 8-13 | 2,54-4,73 |
30 | Кассир | 5-7 | 1,82-2,27 |
31 | Делопроизводитель | 3 | 1,59 |
Примечания. - Должностные оклады руководителей и специалистов, не имеющих соответствующее образование, но занимающие должности, где требуется специалист с высшим или с средним специальным образованием, устанавливаются ниже на 6% должностного оклада, предусмотренного для лиц с высшим или с средним специальным образованием.
- Должностной оклад руководителей без соответствующего стажа работы снижается на 10%.
- Должностные оклады руководителей и специалистов с высшим образованием в улусах со II-й группой оплаты труда устанавливаются на разряд ниже. Группа устанавливается по объему проводимых работ с учетом обслуживаемого поголовья скота.
- Улусы, имеющие до 12 ветучреждений с условным поголовьем до 20000 тысяч голов относятся к II-й группе оплаты труда.
- Улусы, имеющие больше 12 ветучреждений с условным поголовьем свыше 20000 тысяч голов относятся к I-й группе оплаты труда.