ЗАКОН
ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
от 10 апреля 2001 года N 22-ОЗ
О внесении изменений и дополнений в Закон Владимирской области "О системе оплаты труда (денежном содержании) лиц, замещающих муниципальные должности в муниципальных образованиях Владимирской области"
Принят Законодательным Собранием области 28 марта 2001 года
Признан утратившим силу Законом Владимирской области от 06.05.2005 N 47-ОЗ, НГР:ru33000200500161
Статья 1.
Внести в Закон Владимирской области "О системе оплаты труда (денежном содержании) лиц, замещающих муниципальные должности в муниципальных образованиях Владимирской области" (принят Законодательным Собранием области 20.08.97, с изменениями от 29.04.98, 26.08.98, 25.12.98, 30.12.99, 06.05.2000) следующие изменения и дополнения:
1. В статье 3, в пункте 6 статьи 10 слова "О муниципальной службе" заменить словами "О муниципальной службе во Владимирской области".
2. В статье 5 пункт 1 изложить в следующей редакции: "Муниципальная должность - должность, предусмотренная уставом муниципального образования в соответствии с областными законами, с установленными полномочиями на решение вопросов местного значения и ответственностью за осуществление этих полномочий, а также должность в органах местного самоуправления, образуемых в соответствии с уставом муниципального образования, с установленным кругом обязанностей по исполнению и обеспечению полномочий данного органа местного самоуправления и ответственностью за исполнение этих обязанностей".
3. В статье 6:
а) название статьи изложить в следующей редакции: "О порядке финансирования расходов на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности";
б) в абзацах 2 и 3 пункта 1 слова "Финансирование денежного содержания" заменить словами "Финансирование расходов на денежное содержание";
в) в абзаце 1 пункта 2 слово "устанавливаются" заменить словом "устанавливается".
4. Пункт 3 статьи 8 изложить в следующей редакции:
"3. Нормативными правовыми актами органов местного самоуправления в целях повышения эффективности и качества труда лиц, замещающих муниципальные должности на профессиональной основе, могут быть установлены дополнительные выплаты компенсационного и стимулирующего характера (разовые премии, премии за выполнение особых заданий и другие).
Дополнительные выплаты могут устанавливаться за счет экономии фонда оплаты труда.
Размер дополнительных выплат не может превышать тридцати процентов должностного оклада соответствующей должности в месяц."
5. В статье 10:
а) в пункте 1 таблицу коэффициентов должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности изложить в новой редакции (приложение);
б) пункт 3 изложить в следующей редакции: "Должности муниципальных образований, указанные в строках 1, 2, 4, 5 таблицы коэффициентов должностных окладов, являются руководящими. Лица, замещающие указанные должности, могут иметь заместителей. Должностной оклад заместителям лиц, находящихся на руководящих должностях, устанавливается на десять процентов ниже, а заведующим секторами - на 15-25 процентов ниже должностного оклада начальника соответствующего управления, комитета, самостоятельного отдела";
в) в пункте 4 цифры "1,2 и 5" заменить цифрами "1, 2";
6. В статье 11 пункт 2 изложить в следующей редакции:
"Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет устанавливается лицам, замещающим муниципальные должности, в зависимости от стажа муниципальной службы в следующих размерах: при стаже муниципальной службы от 1 до 5 лет - 10% должностного оклада, от 5 до 10 лет - 20%, от 10 до 15 лет - 30%, от 15 лет и выше - 40%.
Стаж муниципальной службы муниципального служащего определяется в соответствии с Законом Владимирской области \"О муниципальной службе во Владимирской области".
7. Пункт 5 статьи 12 изложить в следующей редакции:
"5. Премирование глав муниципальных образований и глав администраций муниципальных образований за выполнение ими государственных полномочий осуществляется главой администрации области из средств областного бюджета".
Статья 2.
Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава администрации | Н.Виноградов |
Владимир
10 апреля 2001 г.
N 22-ОЗ
Приложение
к Закону Владимирской области
от 10.04.2001 N 22-03
Таблица коэффициентов должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности
N | Наименование должностей муниципальных | Соотношение должностных окладов в кратности | |||||||
I | II | III | IV | V | VI | VII | VIII | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
1. | Глава города, района, округа, глава администрации города, района, района г.Владимира; | 4,0-4,2 | 3,8-4,0 | 3,6-3,8 | 3,4-3,6 | 3,2-3,4 | 3,1-3,3 | 2,9-3,1 | 2,6-2,8 |
2. | Председатель комитета Совета народных депутатов, работающий на штатной основе; | 3,1-3,3 | 3,0-3,2 | 2,9-3,1 | 2,8-3,0 | 2,7-2,9 | 2,6-2,8 | 2,4-2,6 | 2,1-2,3 |
3. | Депутат Совета народных депутатов, работающий на штатной основе | 2,3-2,5 | 2,2-2,4 | 2,1-2,3 | 2,0-2,2 | 1,9-2,1 | 1,8-2,0 | 1,6-1,8 | 1,4-1,6 |
4. | Заведующий (начальник) отделом без статуса "самостоятельный отдел" либо в составе управления, комитета, самостоятельного отдела администрации и Совета народных депутатов муниципального образования, администрации района г.Владимира | 2,3-2,5 | 2,2-2,4 | 2,1-2,3 | 2,0-2,2 | 1,9-2,1 | 1,8-2,0 | 1,6-1,8 | 1,4-1,6 |
5. | Глава поселка, глава администрации поселка, председатель Совета народных депутатов поселка | - | - | - | - | 2,9-3,2 | 2,6-2,8 | 2,2-2,5 | 2,0-2,1 |
6. | Глава сельского округа, глава администрации сельского округа | - | - | - | - | - | - | 2,2-2,3 | 2,0-2,1 |
7. | Консультант; | 2,0-2,2 | 1,9-2,1 | 1,8-2,0 | 1,7-1,9 | 1,6-1,8 | 1,5-1,7 | 1,3-1,5 | 1,2-1,3 |
8. | Главный специалист | 1,8-2,0 | 1,7-1,9 | 1,6-1,8 | 1,5-1,7 | 1,4-1,6 | 1,4-1,6 | 1,2-1,4 | 1,0-1,2 |
9. | Ведущий специалист | 1,2-1,4 | 1,1-1,3 | 1,1-1,3 | 1,0-1,2 | 1,0-1,2 | 1,0-1,2 | 0,9-1,1 | 0,7-0,8 |
10. | Специалист I категории | 1,0-1,2 | 0,9-1,1 | 0,9-1,1 | 0,8-1,0 | 0,8-1,0 | 0,8-1,0 | 0,7-0,9 | 0,6-0,8 |
11. | Специалист II категории | 0,8-1,0 | 0,7-0,9 | 0,7-0,9 | 0,6-0,8 | 0,6-0,8 | 0,6-0,8 | 0,6-0,8 | 0,5-0,7 |
12. | Специалист | 0,6-0,8 | 0,5-0,7 | 0,5-0,7 | 0,4-0,6 | 0,4-0,6 | 0,4-0,6 | 0,4-0,6 | 0,4-0,5 |
