САРАТОВСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА

РЕШЕНИЕ

от 30 июля 2015 года N 48-549


О внесении изменений в решение Саратовской городской Думы от 30.10.2008 N 32-354 "О новой системе оплаты труда и стимулирования работников муниципальных образовательных учреждений, за исключением педагогических работников, непосредственно осуществляющих учебный процесс, и руководящих работников образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальном образовании "Город Саратов"

В соответствии со статьей 24, 53 Устава муниципального образования "Город Саратов" Саратовская городская Дума

РЕШИЛА:

1. Внести в решение Саратовской городской Думы от 30.10.2008 N 32-354 "О новой системе оплаты труда и стимулирования работников муниципальных образовательных учреждений, за исключением педагогических работников, непосредственно осуществляющих учебный процесс, и руководящих работников образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальном образовании "Город Саратов" (с изменениями от 23.10.2009 N 44-536, 10.02.2011 N 59-717, 24.11.2011 N 9-105, 26.04.2012 N 13-152, 20.12.2012 N 21-260, от 06.02.2014 N32-364, от 18.12.2014 N 42-474) следующие изменения:

1.1. В Приложении к решению:

1.1.1. В пункте 2:

1.1.1.1. Во втором абзаце исключить слово "дополнительных";

1.1.1.2. Пятый абзац изложить в новой редакции: "Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения и средней заработной платы работников учреждения за календарный год не может превышать 3-кратный размер средней заработной платы работников учреждения (без учета руководителя, заместителей руководителя), формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год.".

1.1.1.3. Дополнить шестым абзацем следующего содержания:

"Предельный уровень соотношения средней заработной платы заместителя руководителя муниципального учреждения не может превышать 2,5-кратный размер средней заработной платы работников муниципального учреждения (без учета руководителя, заместителей руководителя), формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год.".

1.1.2. В пункте 3 слово "руководителей" заменить словами "руководящих работников", после слов "группа по оплате труда" дополнить словом "руководителей".

1.1.3. В пункте 4 слова "с Порядком аттестации педагогических работников государственных и муниципальных учреждений" заменить словами "с Порядком проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность".

1.1.4. В пункте 11 исключить слово "медицинских,".

1.1.5. В пункте 12 первый дефис исключить.

1.2. В Приложении к Положению:

1.2.1. В разделе 1:

1.2.1.1.Таблицы 1-6 изложить в новой редакции (Приложение 1).

1.2.1.2. Дополнить таблицей 7 (Приложение 2)

1.2.2. В разделе 2:

1.2.2.1. Пункт 2.1 изложить в новой редакции "В учреждениях, реализующих образовательную программу дошкольного образования, медицинским работникам и работникам, чьи оклады установлены иными решениями Саратовской городской Думы, устанавливается выплата по повышающему коэффициенту к должностному окладу (окладу) в размере 0,6.".

1.2.2.2. В таблице раздела 2:

- первую строку после слова "(компенсирующие" дополнить словами "или комбинированные)";

- в строках 4 "Учреждения - центры развития ребенка:", 6 "- педагогическим работникам" графу "Повышающий коэффициент" изложить в новой редакции: "до 1,20".

1.2.3. Раздел 4 дополнить абзацами следующего содержания:

"В целях доведения среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений и дошкольных групп общеобразовательных учреждений до среднемесячной заработной платы работников в сфере общего образования области за текущий год педагогическим работникам муниципальных дошкольных образовательных учреждений и дошкольных групп муниципальных общеобразовательных учреждений может устанавливаться единовременная выплата.

Единовременная выплата педагогическому работнику устанавливается в процентном отношении к его начисленной заработной плате за текущий год с учетом начисления заработной платы за декабрь текущего года за счет всех источников финансового обеспечения и выплачивается в декабре текущего года.".

1.2.4. В разделе 5:

1.2.4.1. Слова "группы по оплате труда руководящих работников", "группу по оплате труда", "группы оплаты труда для руководящих работников" заменить словами "группа по оплате труда руководителей" в соответствующих падеже и числе.

1.2.4.2. В пункте 5.2.7 слова ", находящиеся в муниципальной собственности," исключить.

1.2.5. В разделе 8:

1.2.5.1. Пункт 4 дополнить дефисами следующего содержания:

"- индивидуальное социально-педагогическое, психолого-педагогическое сопровождение социально неблагополучной семьи и ребенка из такой семьи;

- коррекционно-развивающая работа с детьми из социально неблагополучных семей, испытывающими трудности в обучении.".

1.2.5.2. Пункты 5, 9 дополнить дефисом следующего содержания:

"- организация дополнительного образования для детей из социально-неблагополучных семей на базе учреждения.".

1.2.5.3. Пункт 15 дополнить дефисом следующего содержания:

"- индивидуальное педагогическое сопровождение социально неблагополучной семьи и ребенка из такой семьи.".

1.2.6. Пункт 9.3 раздела 9 дополнить абзацем следующего содержания:

"Заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается.".

2. Настоящее решение вступает в силу со дня официального опубликования, но не ранее 1 сентября 2015 года, за исключением пункта 1.2.1.2.

Пункт 1.2.1.2 вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 22 апреля 2015 года.

Глава муниципального
образования "Город Саратов"
О.В. Грищенко

Приложение 1
к решению Саратовской
городской Думы
от 30.07.2015 N 48-549


Приложение
к Положению

Раздел 1. Схемы должностных окладов работников образовательных учреждений

     
Таблица 1

     
Должностные оклады руководящих работников дошкольных образовательных учреждений

Примечания к таблице:

1. Административно-хозяйственные функции в учреждениях III и IV групп по оплате труда руководителей могут быть возложены на одного из штатных работников с установлением надбавки за руководство подразделением в размере 10 процентов к должностному окладу (окладу) по основной деятельности.

2. Должностные оклады, предусмотренные в настоящей таблице, применяются для оплаты труда руководящих работников дошкольных образовательных учреждений всех видов.

Таблица 2

     
Должностные оклады руководящих работников учреждений
(за исключением руководящих работников, указанных в Таблице 1)

Примечания к таблице:

1. Административно-хозяйственные функции в учреждениях III и IV групп по оплате труда руководителей могут быть возложены на одного из штатных работников с установлением надбавки за руководство подразделением в размере 10 процентов к должностному окладу (окладу) по основной деятельности.

2. Должностные оклады, предусмотренные в настоящей таблице, применяются для оплаты труда руководящих работников следующих учреждений:

- учреждения дополнительного образования;

- другие учреждения, осуществляющие образовательный процесс.

Таблица 3

     
Должностные оклады педагогических работников образовательных учреждений, реализующих образовательную программу дошкольного образования

Примечания к таблице:

1. Приведенные в таблице должностные оклады устанавливаются педагогическим работникам, имеющим высшее профессиональное образование.

2. Педагогическим работникам, имеющим среднее профессиональное образование, должностной оклад устанавливается ниже на 5 процентов.

3. Педагогическим работникам, не имеющим профессионального образования, должностной оклад устанавливается ниже на 10 процентов.

Таблица 4

     
Должностные оклады педагогических работников учреждений
(за исключением окладов работников, указанных в Таблице 3)