Недействующий


ПРАВИТЕЛЬСТВО УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 19 июля 2017 года N 350-П


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 01.08.2014 N 338-П И ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМ СИЛУ ОТДЕЛЬНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 15.07.2015 N 329-П

(с изменениями на 20 ноября 2019 года)
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании
Постановления Правительства Ульяновской области от 13.05.2021 N 176-П
____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

Документ с изменениями, внесенными на основании

Постановления Правительства Ульяновской области от 20.11.2019 N 613-П

____________________________________________________________________     

Правительство Ульяновской области постановляет:

1. Внести в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников областных государственных казенных организаций Ульяновской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, утвержденное постановлением Правительства Ульяновской области от 01.08.2014 N 338-П "Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников областных государственных казенных организаций Ульяновской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", следующие изменения:

1) в разделе 4:

а) в пункте 4.2:

дополнить новым абзацем вторым следующего содержания:

"выплаты за качество выполняемых работ, оказываемых услуг;";

абзацы второй - седьмой считать абзацами третьим - восьмым соответственно;

б) пункт 4.6 изложить в следующей редакции:

"4.6. В целях стимулирования работников организаций к повышению своей профессиональной квалификации и компетентности им по результатам аттестации устанавливается надбавка за квалификационную категорию (уровень квалификационной подготовки).

Абзацы третий и четвертый утратили силу. - Постановление Правительства Ульяновской области от 20.11.2019 N 613-П.


Надбавка к окладу (должностному окладу) за квалификационную категорию устанавливается в следующих размерах:

Наименование категории работников организаций

При наличии высшей квалификационной категории, %

При наличии первой квалификационной категории, %

При наличии второй квалификационной категории, %

Педагогические работники

35

28

22

Врачи и провизоры

25

20

10

Средний медицинский и фармацевтический персонал

20

15

10


2) пункт 5.7 раздела 5 признать утратившим силу;

3) в приложении N 1:

а) в пункте 2 слова "5681 рубль" заменить словами "8806 рублей";

б) в пункте 4 цифрами "4557" заменить цифрами "7000";

в) в пункте 5 цифры "4950" заменить цифрами "8300";

г) в пункте 6 цифры "6166" заменить цифрами "10000"

д) в пункте 7 цифры "7080" заменить цифрами "11400".

2. Признать утратившим силу абзац восемнадцатый подпункта "е" подпункта 4 пункта 11 постановления Правительства Ульяновской области от 15.07.2015 N 329-П "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты Правительства Ульяновской области и признании утратившими силу отдельных нормативных правовых актов (положения нормативного правового акта) Правительства Ульяновской области".

3. Действие пунктов 4.2 и 4.6 раздела 4 Положения об отраслевой системе оплаты труда работников областных государственных казенных организаций Ульяновской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и приложения N 1 к нему (в редакции настоящего постановления) распространяется на отношения, возникшие с 1 июля 2017 года.

Исполняющий обязанности Председателя
Правительства Ульяновской области
А.С.ТЮРИН

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»