ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29 декабря 2011 года N 519

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КОМИТЕТА ПО ВЕТЕРИНАРИИ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Республики Дагестан от 28.09.2019 N 230, вступившего в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.
____________________________________________________________________

В соответствии с Законом Республики Дагестан от 7 апреля 2009 года N 25 "О новых системах оплаты труда работников государственных учреждений Республики Дагестан" и постановлением Правительства Республики Дагестан от 28 апреля 2009 г. N 117 "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Дагестан" (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2009, N 8, ст. 359; N 19, ст. 929) Правительство Республики Дагестан постановляет:

1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Комитета по ветеринарии Республики Дагестан.

2. Признать утратившим силу постановление Правительства Республики Дагестан от 7 октября 2009 г. N 341 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных учреждений ветеринарии Министерства сельского хозяйства Республики Дагестан" (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2009, N 19, ст. 931).

Председателя Правительства

Республики Дагестан

М. Абдулаев

УТВЕРЖДЕНО

постановлением Правительства Республики Дагестан

от 29 декабря 2011 г. N 519

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Комитета по ветеринарии Республики Дагестан

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Комитета по ветеринарии Республики Дагестан (далее - Положение) разработано в соответствии с Законом Республики Дагестан от 7 апреля 2009 года N 25 "О новых системах оплаты труда работников государственных учреждений Республики Дагестан" и постановлением Правительства Республики Дагестан от 28 апреля 2009 г. N 117 "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Дагестан".

Положение регулирует порядок оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Комитета по ветеринарии Республики Дагестан (далее - ветеринарные учреждения) и включает в себя:

размеры окладов (должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам руководителей структурных подразделений и специалистов ветеринарных учреждений, устанавливаемые на основе утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 июля 2008 г. N 339н профессиональных квалификационных групп должностей работников сельского хозяйства;

условия оплаты труда руководителей ветеринарных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров;

условия осуществления и размеры выплат компенсационного характера;

условия осуществления и размеры выплат стимулирующего характера.

Системы оплаты труда работников ветеринарных учреждений, включающие размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, устанавливаются коллективными договорами (соглашениями), локальными нормативными актами (положениями) в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Республики Дагестан, а также с учетом мнения представительного органа работников.

1.2. Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по общеотраслевым должностям руководителей структурных подразделений, специалистов, служащих ветеринарного учреждения, по общеотраслевым профессиям рабочих устанавливаются в соответствии с постановлением Правительства Республики Дагестан от 18 августа 2009 г. N 264 "Об

утверждении размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы в государственных учреждениях Республики Дагестан по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов и служащих, общеотраслевым профессиям рабочих".

1.3. Размеры окладов (должностных окладов) руководителей, заместителей руководителей, руководителей структурных подразделений, главных бухгалтеров и специалистов ветеринарных учреждений Комитета по ветеринарии Республики Дагестан, работающих в сельской местности, повышаются на 25 процентов.

1.4. С учетом условий труда работникам ветеринарных учреждений устанавливаются выплаты компенсационного характера, предусмотренные разделом 4 настоящего Положения, и выплаты стимулирующего характера, предусмотренные разделом 5 настоящего Положения.

1.5. В соответствии со статьей 57 Трудового кодекса Российской Федерации условия оплаты труда (в том числе оклад (должностной оклад) или ставка заработной платы работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты) являются обязательными для включения в трудовой договор.

1.6. Выплаты по заработной плате осуществляются в пределах утвержденного фонда оплаты труда.

1.7. Руководители ветеринарных учреждений несут ответственность за своевременную и в полном объеме оплату труда работников и должны также руководствоваться: Федеральным законом от 19 июня 2000 года N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда".

1.8. В случаях, когда месячная заработная плата работника ветеринарного учреждения, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), с учетом всех выплат компенсационного и стимулирующего характера окажется ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством, ему (работнику) производится доплата до минимального размера оплаты труда.

1.9. Оплата труда лиц, работающих по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени. Определение размеров заработной платы по основной должности, а также по должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей.

2. Размеры должностных окладов работников ветеринарных учреждений

Оклады (должностные оклады) по профессиональным квалификационным группам должностей работников ветеринарных учреждений устанавливаются в следующих размерах:

1

3. Оплата труда руководителей ветеринарных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров

3.1. Заработная плата руководителей ветеринарных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Решение об установлении размера должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера руководителям, заместителям руководителей и главным бухгалтерам ветеринарных учреждений (за исключением премий заместителям руководителей) принимается Комитетом по ветеринарии Республики Дагестан.

Решение о премировании заместителей руководителя ветеринарного учреждения принимается руководителем ветеринарного учреждения.

3.2. Должностной оклад руководителя ветеринарного учреждения определяется трудовым договором и составляет до трех размеров средней заработной платы работников основного персонала возглавляемого им ветеринарного учреждения. Порядок исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя ветеринарного учреждения Республики Дагестан утвержден постановлением Правительства Республики Дагестан от 17 июня 2009 г. N 184 "Об утверждении Порядка исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя государственного учреждения Республики Дагестан".

Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров ветеринарных учреждений устанавливаются на 10-30 процентов ниже должностных окладов руководителей этих ветеринарных учреждений.

К основному персоналу ветеринарного учреждения относятся работники, непосредственно обеспечивающие выполнение основных функций, в целях реализации которых создано учреждение.

Перечень должностей и профессий работников ветеринарных учреждений, которые относятся к основному персоналу по видам экономической деятельности, устанавливается Комитетом по ветеринарии Республики Дагестан по согласованию с Министерством труда и социального развития Республики Дагестан.

Расчет средней заработной платы работников основного персонала ветеринарного учреждения осуществляется за календарный год, предшествующий году установления должностного оклада руководителя ветеринарного учреждения.

При определении средней заработной платы работников основного персонала ветеринарного учреждения учитываются оклады (должностные оклады) без учета повышения за работу в сельской местности, ставки заработной платы и выплаты стимулирующего характера (за исключением премий единовременного характера, не относящихся к оплате труда (в связи с награждением ведомственными наградами), и материальной помощи), за календарный год, предшествующий году установления должностного оклада руководителю.

3.3. Комитет по ветеринарии Республики Дагестан может устанавливать руководителям ветеринарных учреждений выплаты стимулирующего характера и вправе централизовать до 5 процентов лимитов бюджетных обязательств предусмотренных на оплату труда работников соответствующих ветеринарных учреждений.

Распределение централизованных лимитов бюджетных обязательств осуществляется Комитетом по ветеринарии Республики Дагестан с учетом результатов деятельности ветеринарного учреждения.

Премирование руководителей ветеринарных учреждений и главных бухгалтеров осуществляется в соответствии с Положением о премировании, утверждаемым нормативным актом Комитета по ветеринарии Республики Дагестан.

Премирование заместителей руководителя ветеринарного учреждения осуществляется в соответствии с Положением о премировании, утверждаемым локальным нормативным актом ветеринарного учреждения.

3.4. Руководителям ветеринарных учреждений и их заместителям по согласованию с Комитетом по ветеринарии Республики Дагестан разрешается вести в ветеринарных учреждениях, в штате которых они состоят, работу по специальности в пределах рабочего времени по основной должности.

Определение размеров заработной платы руководителей и их заместителей по основной должности и работе по специальности, выполняемой в порядке совмещения, производится раздельно по каждой из должностей (виду работ).

Штатное расписание ветеринарного учреждения утверждается руководителем ветеринарного учреждения по согласованию с Комитетом по ветеринарии Республики Дагестан и включает в себя все должности служащих (профессии рабочих) данного ветеринарного учреждения.

4. Выплаты компенсационного характера

4.1. В соответствии с Перечнем видов выплат компенсационного характера в государственных учреждениях Республики Дагестан, утвержденным постановлением Правительства Республики Дагестан от 28 апреля 2009 года N 117 "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Дагестан", работникам устанавливаются следующие виды выплат компенсационного характера:

выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда;

выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями;

выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных).

Выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными, опасными и иными особыми условиями труда устанавливаются в соответствии со статьей 147 Трудового кодекса Российской Федерации.

К указанным выплатам относятся:

за работу с вредными условиями труда до 12 процентов оклада (должностного оклада);

за работу с особо вредными условиями труда до 24 процентов оклада (должностного оклада).

Руководитель ветеринарного учреждения принимает меры по проведению аттестации рабочих мест с целью разработки и реализации программы действий по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Если по итогам аттестации рабочее место признается безопасным, то указанная выплата снимается.

4.2. Выплаты работникам, занятым в местностях с особыми климатическими условиями (на территориях, отнесенных к высокогорной, пустынной и безводной местности), а также работникам, обслуживающим отгонное животноводство, устанавливаются в соответствии со статьей 148 Трудового кодекса Российской Федерации и законодательством Республики Дагестан.

Указанные выплаты применяются к общей сумме начисленной заработной платы по окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы, компенсационным и стимулирующим выплатам.

4.3. Выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, устанавливаются с учетом статьи 149 Трудового кодекса Российской Федерации.