Решение для управления процессами
производственной безопасности

     

ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 28 сентября 2016 года N 239-РП/28

О реорганизации государственного унитарного предприятия Московской области "Научно-исследовательский институт комплексного проектирования" в форме преобразования его в государственное бюджетное Учреждение Московской области "Научно-исследовательский институт комплексного проектирования"

(с изменениями на 25 февраля 2020 года)

Информация об изменяющих документах

____________________________________________________________________

Документ с изменениями, внесенными:

постановлением Правительства Московской области от 29 ноября 2016 года N 892/44 (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 29.11.2016);

распоряжением Правительства Московской области от 3 октября 2017 года N 526-РП (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 18.10.2017) (о порядке вступления в силу см. пункт 5 распоряжения Правительства Московской области от 3 октября 2017 года N 526-РП);

постановлением Правительства Московской области от 8 августа 2019 года N 506/26 (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 23.08.2019) (распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 года);

распоряжением Правительства Московской области от 25 февраля 2020 года N 80-РП (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 25.02.2020).

____________________________________________________________________



В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.96 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях", Федеральным законом от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", Законом Московской области N 14/2008-ОЗ "О порядке управления государственными унитарными предприятиями Московской области, бюджетными и казенными учреждениями Московской области" и в целях повышения эффективности управления государственной собственностью, реализации государственной политики Московской области в сфере архитектуры и градостроительства:

1. Реорганизовать государственное унитарное предприятие Московской области "Научно-исследовательский институт комплексного проектирования" (далее - Государственное унитарное предприятие Московской области "НИИПРОЕКТ") в форме преобразования его в государственное бюджетное Учреждение Московской области "Научно-исследовательский институт комплексного проектирования" (далее - Учреждение).

2. Определить, что основной целью создания Учреждения является обеспечение реализации полномочий проектировщика и технического заказчика в отношении объектов капитального строительства (реконструкции), финансируемых полностью за счет средств бюджета Московской области.

3. Установить, что:

функции и полномочия учредителя Учреждения осуществляет Министерство строительного комплекса Московской области;

Учреждение является правопреемником Государственного унитарного предприятия Московской области "НИИПРОЕКТ" по всем правам и обязательствам в отношении всех его кредиторов и должников, включая и обязательства, оспариваемые сторонами, в соответствии с передаточным актом;

штатная численность Учреждения для выполнения государственного задания составляет 281 единицу.

(Абзац в редакции, введенной в действие распоряжением Правительства Московской области от 25 февраля 2020 года N 80-РП. - См. предыдущую редакцию)

4. Министерству имущественных отношений Московской области передать в оперативное управление Учреждения нежилые помещения общей площадью 2803,4 кв.м, в здании, находящемся в собственности Московской области и расположенном по адресу: г.Москва, ул.Обручева, д.46, а именно: подвал, помещение I - комнаты 3, 45; этаж 3, помещение I - комнаты с 39 по 48, 48а, 49, 49а, 49б, 49в, 50, 53, 55, 56, 64; этаж 5, помещение I - комнаты 1, 1а, 1б, 1в, 2, 2а, 2б, 2в, с 3 по 5, 5а, 5б, 5в, 6, 6а, 7, 8, 8а, 9, 9а, 9б, 10, 10а, 10б, 10в, 10г, 11, 11а, 11б, 11в, 11г, 11д, 11е, 12, 12а, 12б, 12в, 13,13а, 13б, 13в, 13г, 13д, 13е, 13ж, 14, 14а, 14б, 14в, 14г, 14д, 14е, 14ж, 15, 15а, 15б, 15в, 15г, 15д, 16, 16а, 16б, 16в, 16г, 16д, 16е, 17, 17а, 17б, 17в, 17г, 17д, 17е, 17ж, 18, 18а, 18б, 18в, 19, 19а, 19б, 19в, 20, 20а, 21, 21а, с 22 по 24, 24а, 24б, 25, 2б, 26а, 27, 27а, 27б, 28; этаж 6, помещение I - комнаты 1, 1а, 1б, 1в, 2, 2а, 26, 2в, 3, 3а, 4, 4а, 6, 6а, 6б, 6в, 6г, 6д, 6е, 6ж, 6и, с 7 по 9, 9а, 9б, 10, 10а, 10б, 10в, 10г, 10д, 11, 11а, 11б, 11г, 11д, 11е, 11ж, 11з, 12, 12а, 12б, 12в, 13, 13а, 13б, 13в, 13г, 13д, 13е, 13ж, 14, 14а, 14б, 14в, 14г, 14д, 14е, 14ж, 15, 15а, 15б, 15в, 15г, 16а, 16б, 16в, 16г, 16д, 16е, 17, 17а, 17б, 17в, 17г, 17д, 17е, 17ж, 18, 18а, 18б, 18в, 19, 19а, 20, 20а, 21, 21а, 22, 23, 23а, 24, 24а, 24б, 25, 26, 26а, 27, 27а, 27б, 28.

5. Утвердить прилагаемое к настоящему распоряжению Положение об условиях оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения Московской области "Научно-исследовательский институт комплексного проектирования", участвующих в выполнении государственного задания.

6. Министерству строительного комплекса Московской области:

6.1. В месячный срок:

1) с даты внесения в Единый государственный реестр юридических лиц записи о создании Учреждения сформировать Учреждению государственное задание на оказание государственных услуг (выполнение работ);

2) с даты вступления в силу настоящего распоряжения:

по согласованию с Министерством имущественных отношений Московской области утвердить устав Учреждения;

подготовить изменения в государственные программы Московской области:

"Жилище" (утверждена постановлением Правительства Московской области от 23.08.2013 N 655/34 "Об утверждении государственной программы Московской области "Жилище");

"Здравоохранение Подмосковья" (утверждена постановлением Правительства Московской области от 23.08.2013 N 663/38 "Об утверждении государственной программы Московской области "Здравоохранение Подмосковья" на 2014-2020 годы");

"Развитие жилищно-коммунального хозяйства" (утверждена постановлением Правительства Московской области от 23.08.2013 N 664/38 "Об утверждении государственной программы Московской области "Развитие жилищно-коммунального хозяйства" на 2014-2018 годы");

"Сельское хозяйство Подмосковья" (утверждена постановлением Правительства Московской области от 13.08.2013 N 602/31 "Об утверждении государственной программы Московской области "Сельское хозяйство Подмосковья");

"Образование Подмосковья" (утверждена постановлением Правительства Московской области от 23.08.2013 N 657/36 "Об утверждении государственной программы Московской области "Образование Подмосковья" на 2014-2025 годы");

"Культура Подмосковья" (утверждена постановлением Правительства Московской области от 23.08.2013 N 654/33 "Об утверждении государственной программы Московской области "Культура Подмосковья");

"Спорт Подмосковья" (утверждена постановлением Правительства Московской области от 23.08.2013 N 653/33 "Об утверждении государственной программы Московской области "Спорт Подмосковья");

"Предпринимательство Подмосковья" (утверждена постановлением Правительства Московской области от 23.08.2013 N 662/37 "Об утверждении государственной программы Московской области "Предпринимательство Подмосковья");

"Эффективная власть" (утверждена постановлением Правительства Московской области от 23.08.2013 N 660/37 "Об утверждении государственной программы Московской области "Эффективная власть" на 2014-2018 годы").

6.2. Осуществлять расходы, связанные с реализацией настоящего постановления, в пределах средств, предусмотренных Министерству строительного комплекса Московской области в бюджете Московской области на финансовое обеспечение деятельности государственных учреждений Московской области на очередной финансовый год и плановый период.

6.3. Осуществить иные необходимые юридические, организационные и регистрационные действия, связанные с реализацией пункта 1 настоящего распоряжения.

7. Пункт утратил силу с 30 ноября 2016 года - постановление Правительства Московской области от 29 ноября 2016 года N 892/44. - См. предыдущую редакцию.

8. Главному управлению по информационной политике Московской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете "Ежедневные новости. Подмосковье" и размещение (опубликование) на сайте Правительства Московской области в Интернет-портале Правительства Московской области.

9. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на Вице-губернатора Московской области Трескова И.Б.

(Пункт в редакции, введенной в действие распоряжением Правительства Московской области от 25 февраля 2020 года N 80-РП. - См. предыдущую редакцию)

Губернатор
Московской области
А.Ю.Воробьев

          

УТВЕРЖДЕНО
распоряжением Правительства
Московской области
от 28 сентября 2016 года N 239-РП/28

     

Положение об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Московской области "Научно-исследовательский институт комплексного проектирования"

(с изменениями на 8 августа 2019 года)

1. Настоящее Положение устанавливает порядок и размеры оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения Московской области "Научно-исследовательский институт комплексного проектирования" (далее - Учреждение).

2. Размер заработной платы работников Учреждения устанавливается исходя из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат.

3. Орган, осуществляющий функции и полномочия Учредителя, заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с руководителем Учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности руководителя Учреждения, размеров и условий назначения ему выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.

4. Руководитель Учреждения заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с работниками Учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности работников, размеров и условий назначения им выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.

5. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя Учреждения и средней заработной платы работников Учреждения за отчетный год устанавливается в кратности от 1 до 3,0.

Предельный уровень соотношения средней заработной платы заместителей руководителя Учреждения, главного бухгалтера и средней заработной платы работников Учреждения за отчетный год устанавливается в кратности от 1 до 2,5.

5_1. Заработная плата работников Учреждения индексируется в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Московской области, содержащими нормы трудового права.

(Пункт дополнительно включен с 24 августа 2019 года постановлением Правительства Московской области от 8 августа 2019 года N 506/26, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 года)

6. Оплата труда работников Учреждения, занимающих должности руководителей, специалистов и служащих, производится в соответствии с должностными окладами согласно приложению к настоящему распоряжению, которые устанавливаются в следующих размерах:

N п/п

Наименование должности

Размер должностного оклада (в рублях)

1

Генеральный директор

45180

2

Главный бухгалтер

33132

3

Первый заместитель генерального директора

39662

4

Заместитель генерального директора, главный инженер, главный архитектор

38403

(Строка в редакции, введенной в действие с 19 октября 2017 года распоряжением Правительства Московской области от 3 октября 2017 года N 526-РП. - См. предыдущую редакцию)

5

Начальник управления

33132

6

Заместитель начальника управления

29819

7

Начальник отдела, заместитель главного бухгалтера

25849

(Строка в редакции, введенной в действие с 19 октября 2017 года распоряжением Правительства Московской области от 3 октября 2017 года N 526-РП. - См. предыдущую редакцию)

8

Заместитель начальника отдела

22590

9

Главный архитектор проекта,
Главный инженер проекта,
Главный конструктор проекта

21837

10

Главный специалист,
Старший системный администратор,
Машинист буровой установки

20331

11

Ведущий специалист,
Ведущий конструктор,
Ведущий инженер,
Ведущий архитектор,
Архивариус,
Бухгалтер,
Кладовщик,
Помощник машиниста буровой установки,
Системный администратор,
Специалист по защите информации,
Специалист по кадрам,
Специалист по охране труда

15813

12

Инженер, Конструктор, Архитектор

15245

7. Пункт утратил силу с 24 августа 2019 года - постановление Правительства Московской области от 8 августа 2019 года N 506/26, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 года. - См. предыдущую редакцию.

8. Оплата труда рабочих Учреждения осуществляется в соответствии с системой оплаты труда, основанной на тарифной сетке.

9. Межразрядные тарифные коэффициенты, тарифные ставки по разрядам тарифной сетки по оплате труда рабочих Учреждения устанавливаются в следующих размерах:

в рублях

Показатели

Разряды

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

Межразрядные тарифные коэффициенты

1,041

1,093

1,143

1,273

1,308

1,441

1,582

1,738

1,905

22,093

22,241

Тарифные ставки

8023

8425

8808

9810

10080

11107

12192

13393

14680

116129

117270

10. Водителям автомобилей устанавливается ежемесячная доплата за классность:

- имеющим 1 класс - в размере 25 процентов тарифной ставки;

- имеющим 2 класс - в размере 10 процентов тарифной ставки.

11. Работникам Учреждения устанавливаются:

а) ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы:

- руководителю Учреждения в размере до 120 процентов должностного оклада,

- заместителям руководителя, главному бухгалтеру в размере до 110 процентов должностного оклада,

- руководителю структурного подразделения Учреждения в размере до 105 процентов должностного оклада,

- остальным работникам Учреждения в размере до 100 процентов должностного оклада (тарифной ставки);