ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 3 августа 2017 года N 447-п


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ОТ 07.12.2015 N 637-П "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА И КРИТЕРИЕВ ОТБОРА РАБОТОДАТЕЛЕЙ, ИМЕЮЩИХ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ СЕРТИФИКАТА НА ПРИВЛЕЧЕНИЕ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ, ПОРЯДКА ВОЗВРАТА СЕРТИФИКАТА НА ПРИВЛЕЧЕНИЕ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ"

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Красноярского края от 24.09.2019 N 489-п, вступившего в силу в день, следующий за днем официального опубликования.
____________________________________________________________________

В соответствии со статьей 22.2 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 3 Закона Красноярского края от 01.12.2011 N 13-6604 "О содействии занятости населения в Красноярском крае", учитывая Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Российской Федерации от 29.06.2015 N 405н "Об утверждении Порядка предоставления сертификата на привлечение трудовых ресурсов и его формы", постановляю:

1. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 07.12.2015 N 637-п "Об утверждении Порядка и критериев отбора работодателей, имеющих право на получение сертификата на привлечение трудовых ресурсов, порядка возврата сертификата на привлечение трудовых ресурсов" следующие изменения:

в Порядке и критериях отбора работодателей, имеющих право на получение сертификата на привлечение трудовых ресурсов, порядке возврата сертификата на привлечение трудовых ресурсов:

в пункте 1 слова "в Красноярский край (далее соответственно - Работодатель, Сертификат)" заменить словами "(далее соответственно - Работодатель, Сертификат) в Красноярский край";

в пункте 4:

в абзаце первом слова "заявку на участие в отборе работодателей, имеющих право на получение Сертификата" заменить словами "заявку на участие в отборе работодателей, имеющих право на получение Сертификата в рамках участия в Региональной программе";

подпункты 1, 2 изложить в следующей редакции:

"1) справки территориального органа Федеральной налоговой службы об исполнении Работодателем обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, полученной в срок не ранее одного месяца до даты подачи заявки;

2) справки регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю о состоянии расчетов по страховым взносам, пеням и штрафам, полученной в срок не ранее одного месяца до даты подачи заявки;";

подпункт 3 дополнить словами ", полученной в срок не ранее одного месяца до даты подачи заявки";

в абзаце первом пункта 6 слова "не позднее дня, следующего за днем регистрации заявки" заменить словами "не позднее первого рабочего дня, следующего за днем регистрации заявки";

пункт 8 изложить в следующей редакции:

"8. Заявка и приложенные к ней документы рассматриваются ответственным (уполномоченным) центром занятости населения на предмет оценки соответствия Работодателя следующим критериям отбора работодателей, имеющих право на получение Сертификата (далее - критерии отбора):

1) соответствие Работодателя условиям предоставления Сертификата, установленным пунктом 6 статьи 22.2 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации";

2) отсутствие возбужденного в отношении Работодателя производства по делу о банкротстве, отсутствие принятого решения о ликвидации юридического лица, отсутствие информации о прекращении физическим лицом деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, отсутствие сведений в регистрирующем органе о фактическом прекращении деятельности юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем;

3) ознакомление Работодателем работника, привлеченного для трудоустройства из других субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень, в Красноярский край (далее - работник), с соглашением об участии в Региональной программе не позднее даты заключения трудового договора для каждого привлекаемого работника.";

в пункте 11 слова "В день подготовки заключения" заменить словами "Не позднее первого рабочего дня, следующего за днем подготовки заключения,";

в пунктах 12, 13 слова "в тот же срок" заменить словами "в течение 3 рабочих дней со дня принятия указанного Решения";

в пункте 16 слова "задолженности по страховым взносам в государственные внебюджетные фонды" заменить словами "задолженности по страховым взносам, подлежащим уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах и законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний,";

в пункте 18 слово "www.rabota-enisey.ru" заменить словом "www.trud.krskstate.ru";

приложение изложить в редакции согласно приложению.

2. Опубликовать Постановление на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).

3. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.

Первый заместитель
Губернатора края -
председатель
Правительства края
В.П.ТОМЕНКО

Приложение
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 3 августа 2017 года N 447-п
Приложение
к Порядку
и критериям отбора
работодателей, имеющих право
на получение сертификата
на привлечение трудовых
ресурсов, порядку возврата
сертификата на привлечение
трудовых ресурсов

Заявка на участие в отборе работодателей, имеющих право на получение сертификата на привлечение трудовых ресурсов в рамках участия в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов

Направляю документы для участия _______________________________________

(наименование работодателя)

в   отборе   работодателей,  имеющих  право  на  получение  сертификата  на

привлечение трудовых ресурсов.

1. Общие сведения о заявителе:

1.1.  Полное и сокращенное наименование юридического лица или фамилия, имя,

отчество индивидуального предпринимателя: _________________________________

__________________________________________________________________________.

1.2.   Адрес   места   нахождения  юридического  лица  или  индивидуального

предпринимателя: __________________________________________________________

__________________________________________________________________________.

1.3.  Государственный регистрационный номер записи в едином государственном

реестре   юридических   лиц  (ЕГРЮЛ)  или  едином  государственном  реестре

индивидуальных предпринимателей (ЕГРИП): __________________________________

__________________________________________________________________________.

1.4. Основной государственный регистрационный номер (ОГРН): _______________

__________________________________________________________________________.

1.5. Индивидуальный налоговый номер налогоплательщика (ИНН): ______________

__________________________________________________________________________.

1.6. Код причины постановки на учет (КПП): _______________________________.

(для юридических лиц)

1.7.  Контактное  лицо  (должность, ФИО, контактный телефон, эл. почта (при

наличии): _________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

2. Сведения о работниках, привлекаемых в Красноярский край из субъектов

Российской   Федерации,  не  включенных  в  перечень  субъектов  Российской

Федерации,  привлечение  трудовых ресурсов в которые является приоритетным,

для реализации инвестиционного проекта ____________________________________

___________________________________________________________________________

(наименование инвестиционного проекта)

________________

<1> При заполнении графы 8 указывается последнее место жительства в соответствии с документом, удостоверяющим личность привлеченного работника, или решением суда об установлении факта проживания привлеченного работника на территории субъекта Российской Федерации, не включенного в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, либо последнее место пребывания в соответствии со свидетельством о регистрации по месту пребывания привлеченного работника.

3. Заявитель подтверждает, что:

у него отсутствует задолженность по выплате заработной платы (на дату подачи заявки);

в его отношении не возбуждено производство по делу о банкротстве, не принято решение о ликвидации юридического лица либо о прекращении физическим лицом деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, им фактически не прекращена деятельность с момента заключения соглашения об участии в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов до даты подачи заявки;

у него отсутствует задолженность по страховым взносам, подлежащим уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах и законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, с момента заключения соглашения об участии в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов до даты подачи заявки.

Заявитель не возражает против доступа к информации всех лиц, участвующих в отборе работодателя для получения им сертификата на привлечение трудовых ресурсов.

4. К заявке прилагаются следующие документы (нужное отметить знаком V):

Дата заполнения заявки "__" ____________ ____ г.

Руководитель заявителя/

индивидуальный предприниматель _____________ _______________________

(подпись)    (расшифровка подписи)

М.П. (при наличии печати)

Главный бухгалтер              _____________ _______________________

(при наличии)                    (подпись)    (расшифровка подписи)