В соответствии с постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.12.2017 N 645 "Об увеличении окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников государственных учреждений Кемеровской области" Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства, кино и государственных образовательных организаций культуры и искусств Кемеровской области, созданных в форме учреждений (далее - Примерное положение), утвержденное постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.03.2011 N 125 (в редакции постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области от 30.12.2011 N 681, от 22.10.2012 N 422, от 03.12.2013 N 558, от 03.12.2013 N 559, от 09.11.2015 N 368, от 23.05.2016 N 188, от 23.11.2016 N 465, от 14.02.2017 N 65), следующие изменения:
1.1. В пункте 3.1 цифры "2382" заменить цифрами "2501", цифры "2460" заменить цифрами "2583", цифры "2908" заменить цифрами "3053".
1.2. Пункт 3.5 дополнить подпунктом 3.5.3 следующего содержания:
"3.5.3. Работникам (за исключением руководителя, заместителя руководителя и главного бухгалтера) государственных учреждений культуры, искусства, кино Кемеровской области, за исключением государственных образовательных организаций культуры и искусств Кемеровской области, созданных в форме учреждений, - 0,45.".
1.3. В пункте 4.1 цифры "2952" заменить цифрами "3100".
1.4. В подпункте 4.12.3 цифры "2237" заменить цифрами "2349".
1.5. В пункте 6.1 цифры "2226" заменить цифрами "2465".
1.6. В пункте 7.1 цифры "2237" заменить цифрами "2349", цифры "2460" заменить цифрами "2583".
1.7. Абзац четвертый пункта 8.3 изложить в следующей редакции:
"Решения о выполнении условий осуществления выплат стимулирующего характера за интенсивность и высокие результаты, сложность и напряженность, качество выполняемой работы руководителям учреждений и их назначении ежемесячно принимаются создаваемой учредителем комиссией по установлению стимулирующих выплат. Решения о назначении руководителям учреждений премиальных выплат по итогам года осуществляется комиссией учредителя по установлению стимулирующих выплат по результатам деятельности учреждения за год с учетом выполнения учреждением государственного задания при условии отсутствия у руководителя учреждения дисциплинарных взысканий.".
1.8. Приложения 1 - 7 к Примерному положению изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.
1.9. Перечень должностей работников, относимых к основному персоналу, являющийся приложением N 9 к Примерному положению, изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.
2. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Кемеровской области внести соответствующие изменения в положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры, искусства и кино и образовательных организаций культуры.