2.1. Размеры окладов (должностных окладов) устанавливаются работникам руководителем Учреждения на основании требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности.
2.2. Должностные оклады работникам Учреждений, за исключением руководителей Учреждений, их заместителей, директоров филиалов, заместителей директоров филиалов, начальников отделений, устанавливаются согласно приложениям к настоящему Положению:
(в ред. Постановлений Правительства Сахалинской области от 11.11.2019 N 506, от 20.11.2023 N 578)
- приложение N 1 "Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих общеотраслевых должностей в области занятости населения";
- приложение N 2 "Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих общеотраслевых должностей";
- приложение N 6 "Должностные оклады специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда".
(абзац введен Постановлением Правительства Сахалинской области от 05.07.2019 N 286)
2.3. Оклады профессий рабочих Учреждений устанавливаются в размерах, определяемых Правительством Сахалинской области, в соответствии с присвоенными квалификационными разрядами.
Квалификационные разряды профессий рабочих устанавливаются в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих и (или) профессиональными стандартами.
(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 22.12.2023 N 652)
2.4. Размер оклада (должностного оклада), установленный работнику за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности (квалификации) за календарный месяц, предусматривается в трудовом договоре с работником (в дополнительном соглашении к трудовому договору).
2.5. Работникам Учреждений устанавливаются следующие повышающие коэффициенты:
- коэффициент профессиональной квалификационной группы;
- коэффициент образования;