Действующий

О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений в сфере здравоохранения (с изменениями на 6 февраля 2024 года)



8. Порядок и условия стимулирования работников Учреждения


(в ред. Постановления Администрации г. Пензы от 25.04.2016 N 586/1)



8.1. С целью стимулирования к качественному результату труда и поощрения работников за выполненную работу в Учреждении, в соответствии с утвержденным Перечнем видов выплат стимулирующего характера <2>, устанавливаются следующие виды выплат стимулирующего характера:


8.1.1. выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;


8.1.2. выплаты за качество выполняемых работ;


8.1.3. выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет;


8.1.4. премиальные выплаты по итогам работы.


________________


<2> Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. N 818 "Об утверждении Перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат стимулирующего характера в этих учреждениях". (Зарегистрировано в Минюсте России 1 февраля 2008 г. N 11080).


(сноска <2> в ред. Постановления Администрации г. Пензы от 24.01.2013 N 49)


8.2. Выплата за интенсивность и высокие результаты работы устанавливается медицинским работникам в форме надбавки. Данная надбавка устанавливается медицинским работникам как по основному месту работы, так и по совместительству и начисляется пропорционально отработанному времени.


8.3. Работникам учреждения, указанным в пунктах 4.1. и 5.1. настоящего Положения, с которыми работодатель заключил письменный договор о полной индивидуальной материальной ответственности, выплата за интенсивность и высокие результаты работы в форме надбавки за интенсивность труда может быть установлена на основании Положения об оплате труда работников учреждения, в котором должны быть предусмотрены порядок, условие и размер указанной надбавки, исходя из финансовых возможностей учреждения.


(в ред. Постановления Администрации г. Пензы от 12.07.2017 N 1282/1)


8.4. Медицинским работникам выплаты за качество выполняемых работ устанавливаются в форме надбавки за квалификационную категорию, надбавки за ученую степень и надбавки за почетное звание. Данные надбавки устанавливаются медицинским работникам как по основному месту работы, так и по совместительству и начисляются пропорционально отработанному времени.


8.4.1. Размеры надбавок за квалификационную категорию, ученую степень приводятся в приложении N 3 к настоящему Положению.


(в ред. Постановления Администрации г. Пензы от 06.05.2019 N 799/6)