ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 октября 2013 года N 597
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МКУ "ЦЕНТРАЛИЗОВАННАЯ БУХГАЛТЕРИЯ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ"
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления администрации г. Красноярска от 01.08.2017 N 490, вступившего в силу со дня официального опубликования, но не ранее внесения изменений в Устав муниципального казенного учреждения "Централизованная бухгалтерия учреждений культуры" в установленном порядке.
____________________________________________________________________
(в редакции Постановлений администрации г. Красноярска от 29.08.2014 N 535, от 30.09.2014 N 613, от 01.06.2015 N 357, от 30.06.2015 N 424, от 14.12.2016 N 737)
В соответствии с Постановлением администрации города от 19.01.2010 N 1 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Красноярска", руководствуясь ст. ст. 135, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, ст. ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:
1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Централизованная бухгалтерия учреждений культуры" согласно приложению.
2. Признать утратившими силу:
Постановление Главы города от 14.07.2006 N 640 "Об утверждении Положения об исчислении заработной платы работников муниципального казенного учреждения "Централизованная бухгалтерия учреждений культуры";
Постановление Главы города от 29.03.2007 N 186 "Об увеличении размеров окладов работников, замещающих в органах и территориальных подразделениях администрации города должности, не относящиеся к муниципальным должностям, и внесении изменений в Постановления Главы города от 14.07.2006 N 640, от 14.07.2006 N 641";
Постановление Главы города от 30.08.2007 N 491 "Об увеличении размеров окладов работников, замещающих в органах и территориальных подразделениях администрации города должности, не относящиеся к муниципальным должностям, и внесении изменений в Постановления Главы города от 14.07.2006 N 640, от 14.07.2006 N 641";
Постановление Главы города от 07.05.2008 N 252 "О внесении изменений в Постановления Главы города от 14.07.2006 N 640, от 14.07.2006 N 641";
Постановление Главы города от 30.12.2008 N 623 "О внесении изменений в Постановления Главы города от 14.07.2006 N 640, от 14.07.2006 N 641";
Постановление администрации города от 24.12.2009 N 564 "О внесении изменений в Постановления от 14.07.2006 N 640, от 14.07.2006 N 641, от 26.12.2007 N 743";
Постановление администрации города от 03.02.2010 N 44 "О внесении изменений в Постановления Главы города от 14.07.2006 N 640, от 14.07.2006 N 641, от 19.07.2006 N 650, от 26.12.2007 N 743 и о признании утратившим силу Постановления Главы города от 29.05.2009 N 185";
пункт 2 Постановления администрации города от 28.02.2011 N 59 "О внесении изменений в правовые акты города";
пункт 3 Постановления администрации города от 28.06.2011 N 244 "О внесении изменений в правовые акты города";
пункт 3 Постановления администрации города от 12.10.2012 N 470 "О внесении изменений в правовые акты города".
3. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2013 года.
До момента распространения на работников условий оплаты труда, установленных трудовым договором (дополнительным соглашением к трудовому договору) в соответствии с настоящим Постановлением, но не позднее чем до 31 декабря 2013 года, действуют размеры и условия оплаты труда, установленные до вступления в силу настоящего Постановления, а также предусматривается повышение (индексация) заработной платы с 01.10.2013 на 5,5%.
4. Настоящее Постановление опубликовать в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города.
Глава города
Э.Ш.АКБУЛАТОВ