Недействующий


ПРАВИТЕЛЬСТВО СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 28 декабря 2015 года N 1196-ПП


Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области в сфере рекламы и управления государственным имуществом

(с изменениями на 2 февраля 2023 года)

(в ред. Постановлений Правительства Свердловской области от 05.04.2017 N 224-ПП, от 27.11.2020 N 865-ПП, от 02.02.2023 N 71-ПП)
____________________________________________________________________
Утратило силу на основании
постановления Правительства Свердловской области
от 10 октября 2024 года N 704-ПП

____________________________________________________________________


В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Свердловской области от 20 июля 2015 года N 94-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области и отдельных категорий работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Свердловской области, государственных унитарных предприятий Свердловской области, хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Свердловской области", Постановлением Правительства Свердловской области от 06.02.2009 N 145-ПП "О системах оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Свердловской области" Правительство Свердловской области постановляет:


(преамбула в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 05.04.2017 N 224-ПП)


1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области в сфере рекламы и управления государственным имуществом (прилагается).


2. Признать утратившим силу Постановление Правительства Свердловской области от 27.12.2013 N 1615-ПП "Об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Свердловской области "Фонд имущества Свердловской области" (Собрание законодательства Свердловской области, 2013, N 12-6, ст. 2456) с изменениями, внесенными Постановлением Правительства Свердловской области от 20.10.2014 N 870-ПП.


3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на Заместителя Губернатора Свердловской области - Министра по управлению государственным имуществом Свердловской области А.В. Кузнецова.


(п. 3 в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 02.02.2023 N 71-ПП)


4. Настоящее Постановление опубликовать на "Официальном интернет-портале правовой информации Свердловской области" (www.pravo.gov66.ru).



И.о. Председателя Правительства
Свердловской области
В.А.ВЛАСОВ



Утверждено
Постановлением Правительства
Свердловской области
от 28 декабря 2015 г. N 1196-ПП



ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ В СФЕРЕ РЕКЛАМЫ И УПРАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИМУЩЕСТВОМ

(в ред. Постановлений Правительства Свердловской области от 05.04.2017 N 224-ПП, от 27.11.2020 N 865-ПП)




Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


1. Настоящее Примерное положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Свердловской области от 20 июля 2015 года N 94-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области и отдельных категорий работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Свердловской области, государственных унитарных предприятий Свердловской области, хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Свердловской области", Постановлением Правительства Свердловской области от 06.02.2009 N 145-ПП "О системах оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Свердловской области".


(п. 1 в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 05.04.2017 N 224-ПП)


2. Настоящее Примерное положение включает в себя:


1) минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников государственных учреждений Свердловской области в сфере рекламы и управления государственным имуществом, подведомственных Министерству по управлению государственным имуществом Свердловской области (далее - подведомственные учреждения);


(подп. 1 в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 05.04.2017 N 224-ПП)


2) перечень, условия и порядок осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера работникам подведомственных учреждений;


3) условия оплаты труда руководителей подведомственных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров;


4) порядок формирования фонда оплаты труда работников подведомственных учреждений.


3. Система оплаты труда работников подведомственных учреждений, включающая размеры окладов (должностных окладов), выплаты компенсационного и стимулирующего характера, устанавливается коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Свердловской области, а также настоящим Примерным положением.


(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 05.04.2017 N 224-ПП)


4. Локальные нормативные акты, устанавливающие систему оплаты труда работников подведомственных учреждений, принимаются с учетом мнения представительного органа работников.


5. Штатное расписание подведомственного учреждения утверждается руководителем подведомственного учреждения и включает в себя все должности работников подведомственного учреждения.


(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 05.04.2017 N 224-ПП)


6. На основании настоящего Примерного положения разрабатываются положения об оплате труда работников подведомственных учреждений, которые утверждаются локальными нормативными актами с учетом мнения представительного органа работников.



Глава 2. ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ


7. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников подведомственных учреждений (далее - минимальные должностные оклады) приведены в таблице.

Таблица
(в ред. Постановления Правительства Свердловской области
от 27.11.2020 N 865-ПП)

Профессиональная квалификационная группа и квалификационный уровень

Минимальный должностной оклад (рублей)

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня", 1 квалификационный уровень

26033

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня", 5 квалификационный уровень

17558

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня", 4 квалификационный уровень

14633

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня", 1 квалификационный уровень

10921

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня", 2 квалификационный уровень

9075

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня", 1 квалификационный уровень

6613


Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников подведомственных учреждений, осуществляющих исполнение государственных функций, наделенных полномочиями по осуществлению государственных функций, возложенных на Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области (далее - Министерство), не должен превышать расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих и работников Министерства.


(абзац введен Постановлением Правительства Свердловской области от 27.11.2020 N 865-ПП)


Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников подведомственных учреждений определяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований на оплату труда работников подведомственного учреждения (без учета объема бюджетных ассигнований, предусматриваемых на финансовое обеспечение расходов, связанных с выплатой районных коэффициентов) на численность работников подведомственного учреждения в соответствии с утвержденным штатным расписанием и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году).


(абзац введен Постановлением Правительства Свердловской области от 27.11.2020 N 865-ПП)


7-1. Должностные оклады заместителей руководителей структурных подразделений подведомственных учреждений устанавливаются на 10 - 20 процентов ниже должностных окладов соответствующих руководителей структурных подразделений.


(п. 7-1 введен Постановлением Правительства Свердловской области от 05.04.2017 N 224-ПП)


8. Размеры окладов (должностных окладов) работников подведомственных учреждений определяются руководителем подведомственного учреждения с учетом минимальных должностных окладов, установленных пунктом 7 настоящего Примерного положения, с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, а также с учетом сложности и объема выполняемой работы.


Минимальные должностные оклады, установленные в пункте 7 настоящего примерного положения, ежегодно увеличиваются (индексируются) на величину (коэффициент) и в сроки, указанные в нормативном правовом акте Правительства Свердловской области об индексации заработной платы работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Свердловской области в текущем году. При индексации минимальных должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.


(часть вторая введена Постановлением Правительства Свердловской области от 27.11.2020 N 865-ПП)


(п. 8 в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 05.04.2017 N 224-ПП)


9. Работникам подведомственных учреждений выплачиваются стимулирующие выплаты, предусмотренные главой 3 настоящего Примерного положения.


10. С учетом условий труда работникам выплачиваются компенсационные выплаты, предусмотренные главой 4 настоящего Примерного положения.


11. Работникам подведомственного учреждения может быть оказана материальная помощь в пределах фонда оплаты труда подведомственного учреждения. Выплата материальной помощи производится без районного коэффициента.



Глава 3. ПЕРЕЧЕНЬ, УСЛОВИЯ И ПОРЯДОК ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РАБОТНИКАМ ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ


12. Выплаты стимулирующего характера работникам подведомственных учреждений, порядок и условия их осуществления устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.


13. Работникам подведомственных учреждений выплачиваются следующие выплаты стимулирующего характера:


1) ежемесячная выплата за сложность, напряженность и высокие достижения в труде (за исключением водителей);


2) ежемесячная выплата за стаж работы в подведомственном учреждении;


Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»