Внести в Закон Рязанской области от 12 апреля 2011 года N 26-ОЗ "О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан на территории Рязанской области" (в редакции Законов Рязанской области от 18.11.2013 N 74-ОЗ, от 07.12.2016 N 87-ОЗ, от 15.05.2018 N 29-ОЗ, от 07.04.2022 N 16-ОЗ, от 26.12.2022 N 100-ОЗ) следующие изменения:
1) в наименовании слова "отдельных категорий граждан" заменить словом "инвалидов";
2) в преамбуле слова "отдельных категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы," заменить словом "инвалидов";
3) в статье 1:
а) абзацы четвертый и пятый признать утратившими силу;
б) дополнить абзацем следующего содержания:
"Иные понятия, используемые в настоящем Законе, применяются в значениях, определенных федеральным законодательством.";
4) статью 2 изложить в следующей редакции:
"Статья 2. Категория граждан, для которых устанавливается квота
Квотирование рабочих мест осуществляется для инвалидов, постоянно проживающих на территории Рязанской области.";
5) статью 3 изложить в следующей редакции:
"Статья 3. Условия, размер и порядок установления квоты
1. Работодателям, у которых численность работников составляет от 35 до 100 человек включительно, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 3 процентов от среднесписочной численности работников.
2. Работодателям, у которых численность работников превышает 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 2 процентов от среднесписочной численности работников.
3. Количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов устанавливается уполномоченным Правительством Рязанской области исполнительным органом Рязанской области в сфере труда и содействия занятости населения для каждого работодателя в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов.