МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 апреля 2023 года N 23
О внесении изменений в Постановление министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 26.12.2018 N 49 "Об утверждении Положения о порядке и условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной защиты населения Рязанской области" (в редакции Постановлений министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 29.08.2019 N 34, от 03.06.2020 N 23, от 10.02.2021 N 8, от 25.11.2021 N 51, от 28.12.2021 N 55, от 24.02.2022 N 10, от 28.11.2022 N 68)
Министерство труда и социальной защиты населения Рязанской области постановляет:
1. Внести в приложение к Постановлению министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 26.12.2018 N 49 "Об утверждении Положения о порядке и условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной защиты населения Рязанской области" следующие изменения:
1) абзац пятый пункта 2.8 раздела 2 "Порядок и условия оплаты труда руководящего состава Учреждения" исключить;
2) в приложение N 1 к Положению о порядке и условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных бюджетных и государственных казенных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной защиты населения Рязанской области, внести следующие изменения:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"Размер кратности для установления оклада руководителя Учреждения определяется как сумма размеров кратности в зависимости от показателей деятельности Учреждения:";
пункт 1 таблицы изложить в следующей редакции:
"1. | Комплексные центры социального обслуживания населения (кроме КЦСОН РО "Семья") | Количество обслуживаемых граждан на дому в соответствии со значениями объемных показателей за предшествующий год (человек) | до 700 включительно | 1,35 |
от 701 до 1300 включительно | 1,45 | |||
свыше 1300 | 1,55 | |||
Наличие в структуре Учреждения следующих подразделений | отделение, предоставляющее социальные услуги в стационарных условиях | 0,3 | ||
отделение, предоставляющее социальные услуги в полустационарных условиях | 0,2 | |||
социальная столовая | 0,1 | |||
отделение ресоциализации | 0,5 | |||
Реализация технологии "Сопровождаемое проживание" | при реализации | 0,5 | ||
Осуществление деятельности по предоставлению социальных услуг населению на территории нескольких муниципальных образований | 2-х муниципальных образования | 0,1 | ||
3 муниципальных образований | 0,2 | |||
более 3-х муниципальных образований | 0,4" |
пункт 7 таблицы изложить в следующей редакции:
"7. | Центры социальной реабилитации инвалидов | Количество обслуживаемых граждан в полустационарной форме за предшествующий год (человек) | до 400 включительно | 1,5 |
от 401 до 700 включительно | 1,7 | |||
свыше 700 | 1,9 | |||
Наличие в структуре учреждения отделения кратковременного пребывания для детей-инвалидов | при наличии | 0,3 | ||
Сопровождаемое совместное проживание малых групп инвалидов, в том числе с ментальными нарушениями, в отдельных жилых помещениях | при наличии | 0,35" |
дополнить пунктами 12, 13 следующего содержания:
"12. | ГКУ РО "Государственное юридическое бюро" | Количество граждан, получивших бесплатную юридическую помощь, а также устные консультации по правовым вопросам | до 20 включительно | 1,5 |
от 21 до 30 | 1,7 | |||
свыше 30 | 1,9 | |||
Осуществление деятельности по предоставлению бесплатной юридической помощи населению на территории нескольких муниципальных образований | 1 муниципальное образование | 0,3 | ||
2-3 муниципальных образования | 0,45 | |||
13. | ГАУ РО "Рязанский многопрофильный социально-реабилитационный центр "Сосновый бор" | Количество получателей социальных услуг, находящихся на социальном обслуживании, в среднем за месяц (человек) | до 210 включительно | 1,22 |
от 211 до 260 включительно | 1,24 | |||
от 261 до 310 включительно | 1,26 | |||
свыше 311 | 1,28 | |||
Наличие в структуре Учреждения следующего подразделения | отделение социальной реабилитации и абилитации лиц из числа инвалидов и пострадавших вследствие специальной военной операции | 1,6" |
3) приложение N 2 к Положению о порядке и условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных бюджетных и государственных казенных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной защиты населения Рязанской области, дополнить пунктами десятым, одиннадцатым следующего содержания:
1 | 2 | 3 | 4 |
"10. | ГКУ РО "Государственное юридическое бюро" | обеспечение комплексной безопасности Учреждения | соблюдение мер противопожарной и антитеррористической безопасности, соблюдение правил охраны труда |
качественное и в полном объеме предоставление бесплатной юридической помощи | отсутствие нарушений, выявленных при проверке контролирующими органами, и обоснованных жалоб со стороны граждан | ||
правовое информирование и правовое просвещение населения | размещение в местах, доступных для граждан, в средствах массовой информации, в сети "Интернет" либо иным способом информации согласно статье 28 Федерального закона от 21.11.2011 N 324-ФЗ "О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации" | ||
обеспечение информационной открытости | обеспечение регистрации и размещения актуальной информации об Учреждении на официальном сайте Учреждения и на сайте www.bus.gov.ru | ||
организация выездных пунктов для оказания бесплатной юридической помощи | организация функционирования в течение календарного месяца не менее 4 выездных пунктов для оказания бесплатной юридической помощи на территории разных муниципальных образований Рязанской области | ||
10. | ГАУ РО "Рязанский многопрофильный социально-реабилитационный центр "Сосновый бор" | эффективность финансово-экономической деятельности Учреждения | целевое и эффективное использование бюджетных средств |
качественное и в полном объеме предоставление государственных услуг в области социального обслуживания населения | отсутствие нарушений, выявленных при проверке контролирующими органами, и обоснованных жалоб со стороны граждан | ||
проведение информационно-разъяснительной работы среди граждан, а также популяризация деятельности учреждения | наличие активной информационной деятельности учреждения (взаимодействие со средствами массовой информации, разработка информационно-методических материалов) | ||
взаимодействие с научным сообществом | разработка, апробация и тиражирование технологий и методик предоставления услуг по социальной реабилитации и абилитации инвалидам (детям-инвалидам), восстановительно-оздоровительных услуг | ||
своевременное и в полном объеме выполнение поручений министра, заместителей министра, руководителей структурных подразделений, курирующих деятельность учреждения | качественное и в установленные сроки выполнение поручений" |
4) в приложение N 3 к Положению о порядке и условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных бюджетных и государственных казенных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной защиты населения Рязанской области, таблицу дополнить пунктами десятым, одиннадцатым следующего содержания:
"10. | ГКУ РО "Государственное юридическое бюро" | 4,9 | 3,9 |
11. | ГАУ РО "Рязанский многопрофильный социально-реабилитационный центр "Сосновый бор" | 4,9 | 3,9" |
2. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2023 года.
Министр
Н.В.СУВОРОВА