ПРАВИТЕЛЬСТВО КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 22 сентября 2017 года N 1-П


О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Кировской области

(с изменениями на 8 ноября 2022 года)

(в ред. постановлений Правительства Кировской области от 30.08.2022 N 470-П, от 08.11.2022 N 597-П)




Правительство Кировской области постановляет:


1. Внести изменения в постановление Правительства Кировской области от 13.12.2011 N 132/677 "Об утверждении порядков по организации и финансированию мероприятий по содействию занятости населения" (с изменениями, внесенными постановлением Правительства Кировской области от 09.06.2017 N 288-П), утвердив изменения в Порядке предоставления средств на финансирование мероприятия по содействию в трудоустройстве незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места согласно приложению N 1.


2. Внести изменения в постановление Правительства Кировской области от 17.03.2014 N 253/193 "Об утверждении Порядка предоставления субсидий на частичное возмещение работодателям затрат на оплату труда принимаемых на работу лиц, освободившихся из учреждений уголовно-исполнительной системы" (с изменениями, внесенными постановлением Правительства Кировской области от 09.06.2017 N 288-П), утвердив изменения в Порядке предоставления субсидий на частичное возмещение работодателям затрат на оплату труда принимаемых на работу лиц, освободившихся из учреждений уголовно-исполнительной системы, согласно приложению N 2.


3. Исключен. - Постановление Правительства Кировской области от 30.08.2022 N 470-П.


4. Исключен. - Постановление Правительства Кировской области от 08.11.2022 N 597-П.


5. Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.



Губернатор -
Председатель Правительства
Кировской области
И.В.ВАСИЛЬЕВ



Приложение N 1



Утверждены
постановлением
Правительства Кировской области
от 22 сентября 2017 г. N 1-П



ИЗМЕНЕНИЯ В ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СРЕДСТВ НА ФИНАНСИРОВАНИЕ МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОДЕЙСТВИЮ В ТРУДОУСТРОЙСТВЕ НЕЗАНЯТЫХ МНОГОДЕТНЫХ РОДИТЕЛЕЙ, РОДИТЕЛЕЙ, ВОСПИТЫВАЮЩИХ ДЕТЕЙ-ИНВАЛИДОВ, НА ОБОРУДОВАННЫЕ (ОСНАЩЕННЫЕ) ДЛЯ НИХ РАБОЧИЕ МЕСТА


1. Пункт 2 изложить в следующей редакции:


"2. Предоставление субсидии осуществляет управление государственной службы занятости населения Кировской области (далее - управление).


2.1. Право на получение субсидии имеют работодатели - юридические лица и работодатели - физические лица, зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей (далее - работодатели), заключившие с управлением соглашения о предоставлении субсидии в соответствии с типовой формой, утвержденной министерством финансов Кировской области (далее - соглашение), в случае трудоустройства незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов (далее - родители), на оборудованные (оснащенные) для них постоянные рабочие места.


2.2. Субсидия предоставляется работодателю при соблюдении следующих условий:


отсутствие задолженности по налоговым платежам и страховым взносам в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации по состоянию на 1-е число месяца обращения за субсидией;


перечисление (уплата) в полном объеме начисленных и удержанных сумм налога на доходы физических лиц по состоянию на 1-е число месяца обращения за субсидией;


размер среднемесячной заработной платы налогоплательщика не ниже двух минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом;


отсутствие просроченной задолженности по выплате заработной платы работникам организации по состоянию на 1-е число месяца обращения за субсидией;


создание и оборудование созданного рабочего места для трудоустройства родителя;


осуществление работодателем расходов по созданию рабочего места для трудоустройства родителя;


трудоустройство родителя на созданное рабочее место по направлению центра занятости населения.


Трудоустроенными считаются родители, состоящие с работодателями в трудовых отношениях в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.


2.3. Управление устанавливает в соглашении целевые показатели результативности предоставления субсидии (далее - показатели) и их значения, порядок, сроки и форму представления работодателем отчетности о достижении показателей.".


2. Абзац пятый пункта 3 изложить в следующей редакции:


"справку работодателя - юридического лица о ненахождении его в процессе реорганизации, ликвидации, банкротства, справку работодателя - индивидуального предпринимателя о непрекращении его деятельности в качестве индивидуального предпринимателя.".


3. Абзац двенадцатый пункта 5 дополнить словами "(приказ, акт, распоряжение работодателя об оборудовании рабочего места для трудоустройства родителя)".


4. В абзаце пятом пункта 6 слова "в течение 30 дней" заменить словами "не позднее 10-го рабочего дня".



Приложение N 2



Утверждены
постановлением
Правительства Кировской области
от 22 сентября 2017 г. N 1-П



ИЗМЕНЕНИЯ В ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИЙ НА ЧАСТИЧНОЕ ВОЗМЕЩЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯМ ЗАТРАТ НА ОПЛАТУ ТРУДА ПРИНИМАЕМЫХ НА РАБОТУ ЛИЦ, ОСВОБОДИВШИХСЯ ИЗ УЧРЕЖДЕНИЙ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ


1. Пункт 2 изложить в следующей редакции:


"2. Предоставление субсидии осуществляет управление государственной службы занятости населения Кировской области (далее - управление).


2.1. Право на получение субсидии имеют работодатели - юридические лица и работодатели - физические лица, зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей (далее - работодатели), заключившие с управлением соглашения о предоставлении субсидии в соответствии с типовой формой, утвержденной министерством финансов Кировской области (далее - соглашение), в случае трудоустройства ими граждан трудоспособного возраста, освободившихся из учреждений уголовно-исполнительной системы (далее - граждане), на постоянные рабочие места.


2.2. Субсидия предоставляется работодателю при соблюдении следующих условий:


отсутствие задолженности по налоговым платежам и страховым взносам в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации по состоянию на 1-е число месяца обращения за субсидией;


перечисление (уплата) в полном объеме начисленных и удержанных сумм налога на доходы физических лиц по состоянию на 1-е число месяца обращения за субсидией;


размер среднемесячной заработной платы налогоплательщика не ниже двух минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом;


отсутствие просроченной задолженности по выплате заработной платы работникам организации по состоянию на 1-е число месяца обращения за субсидией;


трудоустройство граждан по направлению центра занятости населения.


Трудоустроенными считаются граждане, состоящие с работодателями в трудовых отношениях в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.


2.3. Управление устанавливает в соглашении целевые показатели результативности предоставления субсидии (далее - показатели) и их значения, порядок, сроки и форму представления работодателем отчетности о достижении показателей.".


2. Абзац пятый пункта 4 изложить в следующей редакции:


"справку работодателя - юридического лица о ненахождении его в процессе реорганизации, ликвидации, банкротства, справку работодателя - индивидуального предпринимателя о непрекращении его деятельности в качестве индивидуального предпринимателя.".


3. В абзаце первом пункта 11 слова "в течение 30 дней" заменить словами "не позднее 10-го рабочего дня".



Приложение N 3



Утверждены
постановлением
Правительства Кировской области
от 22 сентября 2017 г. N 1-П



ИЗМЕНЕНИЯ В АДМИНИСТРАТИВНОМ РЕГЛАМЕНТЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО СОДЕЙСТВИЮ БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ В ПЕРЕЕЗДЕ И БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ И ЧЛЕНАМ ИХ СЕМЕЙ В ПЕРЕСЕЛЕНИИ В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ПО НАПРАВЛЕНИЮ ОРГАНОВ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ


Исключены. - Постановление Правительства Кировской области от 30.08.2022 N 470-П.



Приложение N 4



Приложение N 8
к Административному регламенту



ПРИКАЗ
 об отказе в оказании финансовой помощи при предоставлении государственной услуги по содействию самозанятости безработных граждан


Исключен. - Постановление Правительства Кировской области от 08.11.2022 N 597-П.



Приложение N 5



Приложение N 9
к Административному регламенту



БЛОК-СХЕМА ПОСЛЕДОВАТЕЛЬНОСТИ ДЕЙСТВИЙ ПРИ ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО СОДЕЙСТВИЮ САМОЗАНЯТОСТИ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН, ВКЛЮЧАЯ ОКАЗАНИЕ ГРАЖДАНАМ, ПРИЗНАННЫМ В УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ БЕЗРАБОТНЫМИ, И ГРАЖДАНАМ, ПРИЗНАННЫМ В УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ БЕЗРАБОТНЫМИ, ПРОШЕДШИМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ ИЛИ ПОЛУЧИВШИМ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ПО НАПРАВЛЕНИЮ ОРГАНОВ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ, ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ФИНАНСОВОЙ ПОМОЩИ ПРИ ИХ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ В КАЧЕСТВЕ ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА, ИНДИВИДУАЛЬНОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ ЛИБО КРЕСТЬЯНСКОГО (ФЕРМЕРСКОГО) ХОЗЯЙСТВА, А ТАКЖЕ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ФИНАНСОВОЙ ПОМОЩИ НА ПОДГОТОВКУ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ СООТВЕТСТВУЮЩЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ


Исключена. - Постановление Правительства Кировской области от 08.11.2022 N 597-П.

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»