ПРАВИТЕЛЬСТВО КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 30 января 2012 года N 36


О реализации Закона Калужской области "О мерах государственной поддержки социально ответственных работодателей"

(с изменениями на 11 июня 2021 года)

(в ред. Постановлений Правительства Калужской области от 23.07.2015 N 409, от 11.06.2021 N 379)

В целях реализации Закона Калужской области "О мерах государственной поддержки социально ответственных работодателей" Правительство Калужской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить:

1.1. Порядок присвоения звания "Социально ответственный работодатель Калужской области" (приложение N 1 к настоящему Постановлению).

1.2. Критерии оценки участников конкурса на присвоение звания "Социально ответственный работодатель Калужской области" по номинациям и порядок их применения (приложение N 2 к настоящему Постановлению).

(п. 1 в ред. Постановления Правительства Калужской области от 23.07.2015 N 409)

2. Рекомендовать работодателям, осуществляющим свою деятельность на территории Калужской области, принять участие в конкурсе на присвоение звания "Социально ответственный работодатель".

3. Министерству внутренней политики и массовых коммуникаций Калужской области обеспечить информационное освещение конкурса на присвоение звания "Социально ответственный работодатель".

(в ред. Постановления Правительства Калужской области от 23.07.2015 N 409)

4. Министерству труда и социальной защиты Калужской области финансирование расходов на проведение конкурса производить в пределах средств, предусмотренных в областном бюджете по строке "Государственная программа Калужской области "Развитие рынка труда в Калужской области".

(п. 4 в ред. Постановления Правительства Калужской области от 23.07.2015 N 409)

Губернатор Калужской области
А.Д.Артамонов

Приложение N 1
к Постановлению
Правительства Калужской области
от 30 января 2012 г. N 36

ПОРЯДОК ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ "СОЦИАЛЬНО ОТВЕТСТВЕННЫЙ РАБОТОДАТЕЛЬ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ"

(в ред. Постановлений Правительства Калужской области от 23.07.2015 N 409, от 11.06.2021 N 379)

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Законом Калужской области "О мерах государственной поддержки социально ответственных работодателей Калужской области" (далее - Закон) и устанавливает порядок присвоения на конкурсной основе звания "Социально ответственный работодатель Калужской области".

2. Конкурс на присвоение звания "Социально ответственный работодатель Калужской области" (далее - конкурс) объявляет министерство труда и социальной защиты Калужской области (далее - министерство) в срок, установленный статьей 4 Закона. Объявление о проведении конкурса публикуется в газете Калужской области "Весть" и размещается (опубликовывается) в сетевом издании "Сайт "Газеты Калужской области "Весть" в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.vest-news.ru).

3. Для проведения конкурса создается организационный комитет (далее - оргкомитет), в состав которого включаются представители органов исполнительной власти Калужской области, Территориального Союза организаций профсоюзов "Калужский областной совет профсоюзов" (по согласованию), регионального объединения работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Калужской области" (по согласованию). Состав оргкомитета утверждается приказом министерства.

(в ред. Постановления Правительства Калужской области от 11.06.2021 N 379)

Функции оргкомитета:

- прием и рассмотрение заявок работодателей, представленных на конкурс;

- подведение итогов конкурса, определение победителей конкурса;

- уведомление участников конкурса о его результатах в семидневный срок со дня подведения итогов.

4. Работодатели, желающие принять участие в конкурсе, в течение 45 календарных дней со дня публикации в газете Калужской области "Весть" объявления о проведении конкурса направляют в оргкомитет заявку на участие в конкурсе согласно приложению к настоящему Порядку и сведения для оценки участников конкурса по соответствующей номинации согласно приложениям N 1, 2, 3, 4 к заявке на участие в конкурсе на присвоение звания "Социально ответственный работодатель Калужской области".

5. Основаниями отказа для участия в конкурсе являются:

- нарушение срока подачи документов в оргкомитет;

- несоблюдение требований, предусмотренных пунктом 3 статьи 4 Закона;

- установление оргкомитетом недостоверности сведений, представленных в оргкомитет работодателем.

6. Победители конкурса определяются оргкомитетом путем сложения суммы баллов, набранных участниками конкурса по каждому из критериев соответствующей номинации.

7. Итоги конкурса подводятся на заседании оргкомитета в течение 20 календарных дней после окончания приема заявок. Заседания оргкомитета считаются правомочными, если на них присутствуют более половины его членов.

8. Решение оргкомитета оформляется протоколом заседания оргкомитета и утверждается приказом министерства.

9. Приказ об итогах конкурса может быть обжалован в установленном действующим законодательством порядке.

10. Победителям конкурса на основании приказа министерства выдаются свидетельство о занесении в реестр социально ответственных работодателей Калужской области и памятный знак "Социально ответственный работодатель Калужской области".

Приложение
к Порядку
присвоения звания
"Социально ответственный
работодатель Калужской области"
(в ред. Постановления Правительства Калужской области
от 11.06.2021 N 379)

                                         В организационный комитет конкурса
                                         на присвоение звания "Социально
                                         ответственный работодатель
                                         Калужской области"

ЗАЯВКА на участие в конкурсе на присвоение звания "Социально ответственный работодатель Калужской области"

Приложение N 1
к Заявке
на участие в конкурсе на присвоение
звания "Социально ответственный
работодатель Калужской области"
(в ред. Постановления Правительства Калужской области
от 11.06.2021 N 379)

Сведения для оценки участников конкурса по номинации "За развитие кадрового потенциала в организации"