Паспорт
областной целевой Программы профессиональной подготовки,
переподготовки и повышения квалификации государственных
гражданских и муниципальных служащих Владимирской области
на 2005 - 2008 годы
| |
Наименование
Программы | Областная целевая Программа профессиональной подготовки,
переподготовки и повышения квалификации государственных
гражданских и муниципальных служащих Владимирской
области на 2005 - 2008 годы (далее - Программа) |
Основание для
разработки
Программы | Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О
государственной гражданской службе Российской Федерации" |
Заказчик
Программы | Администрация Владимирской области |
Основной
разработчик
Программы | Владимирский филиал Российской академии государственной
службы при Президенте Российской Федерации |
Цель и задачи
Программы | Целью Программы является содействие повышению
эффективности и качества государственного и
муниципального управления при помощи системы подготовки,
профессиональной переподготовки и повышения квалификации
государственных гражданских и муниципальных служащих,
ориентированной на решение практических задач.
Реализация мероприятий Программы предусматривает два
этапа.
Основные задачи первого этапа (2005 - 2006 гг.):
- создание системы подготовки, профессиональной
переподготовки и повышения квалификации государственных
гражданских и муниципальных служащих области,
ориентированной на решение практических задач
государственного управления и местного самоуправления;
- организация профессиональной подготовки муниципальных
служащих вновь создаваемых муниципальных образований.
Основные задачи второго этапа (2007 - 2008 годы):
- проведение подготовки, профессиональной переподготовки
и повышения квалификации государственных гражданских и
муниципальных служащих области;
- обеспечение за счет профессиональной подготовки и
переподготовки необходимого кадрового резерва на
государственной гражданской и муниципальной службе;
- внедрение в практику обучения новых образовательных
технологий с целью снижения затрат на подготовку,
профессиональную переподготовку и повышение квалификации
государственных гражданских и муниципальных служащих
области |
Сроки
реализации
Программы | Первый этап - 2005 - 2006 годы;
второй этап - 2007 - 2008 годы |
Участники
(исполнители)
основных
мероприятий
Программы | Исполнители Программы - учебные заведения (победители
конкурса); органы и структурные подразделения
администрации области, органы местного самоуправления
(по согласованию) |
Объемы и
источники
финансирования | Общий объем финансирования Программы составляет
17553 тыс. руб., в том числе:
первый этап - 6110 тыс. руб., из них:
областной бюджет - 6110 тыс. руб.;
второй этап - 11443 тыс. руб., из них:
2007 г. - 6329 тыс. руб. (областной бюджет);
2008 г. - 5114 тыс. руб. (областной бюджет) |
Ожидаемые
конечные
результаты
реализации
Программы | В результате реализации Программы ожидается:
- повышение квалификации 100% государственных
гражданских и муниципальных служащих области;
- снижение количества государственных гражданских и
муниципальных служащих, не имеющих высшего
профессионального образования, не менее чем на 10%;
- прохождение профессиональной переподготовки по профилю
своей деятельности не менее чем 15% государственных
гражданских и муниципальных служащих области |
Контроль
исполнения
Программы | Контроль за исполнением Программы осуществляет
Губернатор и Законодательное Собрание Владимирской
области |