ПОРЯДОК
исчисления стажа непрерывной работы, являющегося основанием для установления надбавок к окладу за стаж непрерывной работы работникам государственных учреждений Омской области - многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 05.04.2012 N 22-п, от 10.06.2013 N 73-п, от 25.02.2016 N 33-п, от 31.10.2017 N 109-п)
Абзац исключен. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 25.02.2016 N 33-п.
1. Настоящий Порядок устанавливает размеры надбавок к окладу за стаж непрерывной работы работникам государственных учреждений Омской области - многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - учреждения), и порядок исчисления стажа непрерывной работы.
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 05.04.2012 N 22-п, от 10.06.2013 N 73-п, от 25.02.2016 N 33-п)
2. Надбавка к окладу за стаж непрерывной работы устанавливается работникам в следующих предельных размерах:
- от 1 года до 5 лет в размере 5 процентов от оклада;
- от 5 лет до 10 лет в размере 10 процентов от оклада;
- от 10 лет до 15 лет в размере 15 процентов от оклада;
- свыше 15 лет в размере 20 процентов от оклада.
3. В стаж непрерывной работы, дающий право на получение надбавки к окладу за стаж непрерывной работы (далее - стаж работы работников) работникам учреждений, не являющимся руководителями учреждений, их заместителями и главными бухгалтерами, засчитывается время непрерывной работы (как по основной работе, так и по совместительству в любой должности (руководителя, специалиста)) в органах государственной власти, иных государственных органах, органах местного самоуправления, в том числе занимавшим должности, не относящиеся к должностям государственной и муниципальной службы:
1) в Законодательном Собрании Омской области и его аппарате;
2) в территориальных органах органов государственной власти Омской области;
3) в Контрольно-счетной палате Омской области и ее аппарате;
4) в Избирательной комиссии Омской области и ее аппарате;